如何經(jīng)營(yíng)夕、早會(huì)(已修改)
2025-02-26 01:18 本頁(yè)面
【正文】 早會(huì)經(jīng)營(yíng)夕會(huì)經(jīng)營(yíng)早會(huì)經(jīng)營(yíng)的重要性l 學(xué)到知識(shí)，得到幫助， 展示自我，激發(fā)潛能l產(chǎn)生自豪感和歸屬感l(wèi)成功者吸引成功者l早會(huì)是長(zhǎng)期的經(jīng)營(yíng)， 只有每天的成功 才會(huì)有成功的一天l熱身運(yùn)動(dòng) （啟動(dòng)點(diǎn)、出發(fā)地、維護(hù)點(diǎn)）l提升單位人員士氣 （最好的激勵(lì)場(chǎng)所：掌聲．笑聲．歌聲．讀書(shū)聲）早會(huì)經(jīng)營(yíng)的目的l強(qiáng)化人員活動(dòng)管理，增強(qiáng)單位凝聚力l建立單位文化模式，貫徹團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)思想 司歌 公司訓(xùn)導(dǎo) 上一天業(yè)績(jī)總結(jié) 早會(huì) 早會(huì)經(jīng)營(yíng)流程J公司政令宣導(dǎo)J檢查員工日志J歡樂(lè)時(shí)光J知識(shí)競(jìng)賽（保險(xiǎn)知識(shí)）J集體創(chuàng)作J經(jīng)驗(yàn)分享J激勵(lì)士氣J教育與訓(xùn)練早會(huì)經(jīng)營(yíng)內(nèi)容J 各種資料填寫與收集J辯論比賽J員工入司、晉升及儀式J新聞與讀書(shū)J角色扮演J工作計(jì)劃J個(gè)案研討J演講比賽l目的l最佳時(shí)機(jī)l器材l注意事項(xiàng)l實(shí)施方式早會(huì)經(jīng)營(yíng)的活動(dòng)方式早會(huì)的重點(diǎn) １． 訓(xùn)練與輔導(dǎo) ２． 跟蹤與檢查 新人輔導(dǎo)重點(diǎn) 專業(yè)知識(shí)訓(xùn)練 壽險(xiǎn)理念提升 推銷技巧輔導(dǎo) 老業(yè)務(wù)員輔導(dǎo)重點(diǎn)激勵(lì)心態(tài)調(diào)整溝通教育不如訓(xùn)練 訓(xùn)練不如輔導(dǎo) 輔導(dǎo)不如談心 談心不如陪同 l創(chuàng)造良好，溫馨的職場(chǎng)環(huán)境l建立團(tuán)隊(duì)精神，用團(tuán)隊(duì)力量去約束每一位參加者，沒(méi)人有特權(quán)。l堅(jiān)持不談可能引發(fā)隊(duì)員不良競(jìng)技狀態(tài)的敏感事情。l訓(xùn)練、激勵(lì)點(diǎn)要集中，避免散亂、興奮點(diǎn)轉(zhuǎn)移。l想辦法調(diào)動(dòng)大家熱情，產(chǎn)生群體效應(yīng)，產(chǎn)生共鳴。l早會(huì)制做行事歷l心態(tài)調(diào)整，技巧培訓(xùn)，業(yè)務(wù)提升 （準(zhǔn)備） （進(jìn)行） （落實(shí)）l組織者或單位負(fù)責(zé)人應(yīng)對(duì)每日早會(huì)內(nèi)容進(jìn)行重點(diǎn)點(diǎn)評(píng)l定期檢查早會(huì)內(nèi)容，進(jìn)行反饋，寫總結(jié)注意事項(xiàng) 結(jié)論? 成功的早會(huì) 部?jī)?nèi)（組內(nèi)）氣氛活躍， 士氣高昂? 成功的早會(huì) 提高業(yè)務(wù)員素質(zhì)與展業(yè)技巧? 成功的早會(huì) 提高業(yè)務(wù)員的活動(dòng)率 提高人均績(jī)效? 成功的早會(huì) 傳播好的展業(yè)經(jīng)驗(yàn)， 使人們認(rèn)識(shí)成功人用別人經(jīng)驗(yàn) 失敗者用自己經(jīng)驗(yàn) 診斷會(huì)式的早會(huì) 【評(píng)注】針對(duì)部門內(nèi)需要幫助的新進(jìn)業(yè)務(wù)員，績(jī)差業(yè)務(wù)員，問(wèn)題業(yè) 務(wù)員，及最近一段時(shí)間內(nèi)業(yè)績(jī)突然下降的業(yè)務(wù)員，不定期 地召開(kāi)一些診斷會(huì)，它可以運(yùn)用集體的智慧幫助團(tuán)隊(duì)成員 共同進(jìn)步成長(zhǎng)。診斷會(huì)要本著 “治病救人 ”的善意角度出發(fā)， 不能歧視和施加壓力?！静僮鳌窟x定需要會(huì)診的業(yè)務(wù)員，請(qǐng)他坐在中間，先由他自己將工 作和生活中遇到的挫折困難講出來(lái)，然后大家一起幫助他 出主意，解決問(wèn)題。被診斷的業(yè)務(wù)員要做好筆記，認(rèn)真傾 聽(tīng)，并在今后的工作中加以改進(jìn)。 情景話劇式的早會(huì) 【準(zhǔn)備】根據(jù)所確定的主題選擇幾位部門內(nèi)的業(yè)務(wù)員，共同構(gòu)思編演。 注意事先最好要簡(jiǎn)單排練過(guò)一遍，因?yàn)檫@是情景話劇，有一定 的表演性質(zhì)，而非即興式的角色演練?！静僮鳌吭诓块T里整理出一塊小空地，根據(jù)劇情需要擺放一些桌椅之類。 表演就可以開(kāi)始了。內(nèi)容或是通過(guò)拜訪支行零售業(yè)務(wù)科長(zhǎng)談對(duì) 銀保合作前景的展望；或是用推銷演練法直接模仿柜面人員銷 售保險(xiǎn) ；或是節(jié)日送禮上門，新商品促銷 …【評(píng)注】情景話劇式的早會(huì)通常是為了配合公司的某項(xiàng)重要宣導(dǎo)或推廣 活動(dòng)，以一種最直觀的方式，來(lái)讓每個(gè)業(yè)務(wù)員都知道并懂得如 何去執(zhí)行
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