招聘面試入職工作流程圖(已修改)
2025-04-24 06:48 本頁(yè)面
【正文】 . .. . ..招聘面試入職工作流程用人部門用人部門相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)行政中心總經(jīng)理、董事長(zhǎng)關(guān)聯(lián)流程審批審批審批取消或延期職位說(shuō)明書確定招聘方式外部?jī)?nèi)部發(fā)布招聘信息推薦、自薦確定招聘渠道發(fā)布招聘信息收集、篩選簡(jiǎn)歷初試、測(cè)試資格驗(yàn)證簡(jiǎn)歷存檔復(fù)試復(fù)試復(fù)試特殊崗位復(fù)試待遇談判確定錄用辦理手續(xù)簽字通知錄用增補(bǔ)申請(qǐng)有無(wú)編制人員空缺審批審批審批取消或延期職位說(shuō)明書確定招聘方式外部?jī)?nèi)部發(fā)布招聘信息推薦、自薦確定招聘渠道發(fā)布招聘信息收集、篩選簡(jiǎn)歷初試、筆試資格驗(yàn)證簡(jiǎn)歷存檔復(fù)試復(fù)試復(fù)試特殊崗位復(fù)試待遇談判確定錄用辦理手續(xù)簽字通知錄用增補(bǔ)申請(qǐng)有無(wú)編制人員空缺審批審批審批取消或延期職位說(shuō)明書確定招聘方式外部?jī)?nèi)部發(fā)布招聘信息推薦、自薦確定招聘渠道發(fā)布招聘信息收集、篩選簡(jiǎn)歷初試、筆試資格驗(yàn)證簡(jiǎn)歷存檔復(fù)試復(fù)試復(fù)試特殊崗位復(fù)試待遇談判確定錄用辦理手續(xù)簽字通知錄用增補(bǔ)申請(qǐng)有無(wú)編制人員空缺人員空缺增補(bǔ)申請(qǐng)有無(wú)編制 Y N 通過(guò)通過(guò) Y N不接受 Y N 未通過(guò) 否通過(guò) 通過(guò)接受Y N未通過(guò)通過(guò)背景調(diào)查薪酬應(yīng)聘登記表信息發(fā)布規(guī)定工作分析需求 招聘甄選錄用試用招聘面試入職管理規(guī)定一、 目的 為保證招聘面試工作制度化、流程化，提高招聘面試工作效率，特制定本規(guī)定。二、 適用范圍本制度適用于公司本部的招聘面試。
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1