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(最新)員工獎(jiǎng)勵(lì)制度(已修改)

2025-11-03 22:25 本頁(yè)面
 

【正文】 陽(yáng)光城集團(tuán)陜西物業(yè)管理有限公司 第 1 頁(yè) 共 1 目的: 為了激勵(lì)員工的積極性和創(chuàng)造性,提高工作效率,結(jié)合公司的實(shí)際情況,特制定本制度。 二、 獎(jiǎng)項(xiàng)類別 : 本制度規(guī)定獎(jiǎng)勵(lì)的種類為“ 服務(wù)之星 ”、“崗位標(biāo)兵”、 “新人進(jìn)步獎(jiǎng)”、 特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、 優(yōu)秀管理獎(jiǎng)、 先進(jìn) 團(tuán)隊(duì) 獎(jiǎng) 、總經(jīng)理最高 榮譽(yù)獎(jiǎng)、 及即時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng) 九 種。 三、 評(píng)選標(biāo)準(zhǔn): (一 )“服務(wù)之星” 1. 提名資格 : ( 1) 遵守黨和國(guó)家的法律法規(guī),遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度; ( 2) 愛崗敬業(yè)、忠于職守,尊重領(lǐng)導(dǎo)、服從安排,團(tuán)結(jié)友愛、群眾威信較高; ( 3) 入職滿半年以上者; ( 4) 符合崗位禮儀規(guī)范、作業(yè)流程; ( 5) 評(píng)選期間內(nèi)無業(yè)主、客戶有效投訴; ( 6) 能為本部門員工起模范帶頭作用; ( 7) 月績(jī)效考核成績(jī) 95分以上者。 陽(yáng)光城集團(tuán)陜西物業(yè)管理有限公司 第 2 頁(yè) 共 18 頁(yè) 2. 評(píng)選周期: 月評(píng) 3. 評(píng)選范圍:一線員工 4. 評(píng)選程序:各項(xiàng)目各部門根據(jù)參選標(biāo)準(zhǔn)提名符合要求的人選,編寫事跡材料,填寫 《 獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)表 》(見附表 1) →綜合管理處資格 審查→ 客戶投選 →評(píng)審小組評(píng)審→報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批→公布結(jié)果 5. 獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:張貼公布 +50 元獎(jiǎng)品 +獎(jiǎng)狀,并與生日會(huì)同時(shí)進(jìn)行。 (二 )、 “崗位標(biāo)兵” 1. 提名資格 : ( 1) 入職滿半年以上者; ( 2) 季度績(jī)效考核成績(jī) 95 分以上者; ( 3) 具有良好的思想品德和職業(yè)道德,勤奮工作,敬業(yè)愛崗,遵紀(jì)守法,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感; ( 4) 熟練掌握本崗位業(yè)務(wù)知識(shí)和技能,刻苦學(xué)習(xí)鉆研本行業(yè)前沿性知識(shí),具有較高的業(yè)務(wù)水平和創(chuàng)新能力; ( 5) 安全、優(yōu)質(zhì)、出色地完成本職工作任務(wù),在本職崗位上有突出貢獻(xiàn),無任何責(zé)任事故; ( 6) 開展技術(shù)創(chuàng)新、改造和設(shè)備維護(hù)等效果顯著者。 2. 評(píng)選 周期:季評(píng) 3. 評(píng)選范圍:全體員工 4. 評(píng)選程序:各項(xiàng)目各部門根據(jù)參選標(biāo)準(zhǔn)提名符合要求的人選,編寫事跡材料,填寫 《 獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)表 》(見附表 1) →綜合管理處資格審查,對(duì)提名人員張榜公示→民主選舉 (各部門選取 5~10 名大眾評(píng)審進(jìn)行無記名投票) →評(píng)審小組評(píng)審 →報(bào)總經(jīng)理審批→公布結(jié)果 陽(yáng)光城集團(tuán)陜西物業(yè)管理有限公司 第 3 頁(yè) 共 18 頁(yè) 5. 獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:帶薪假 3 天 (要求于次季度休完,逾期視為自動(dòng)放棄) (三)、“新人進(jìn)步獎(jiǎng)” 1. 提名資格 : ( 1) 適用范圍在轉(zhuǎn)正后但未滿半年 者 ; ( 2) 績(jī)效考核成績(jī)?cè)?95分以上; ( 3) 較快掌握本崗位各項(xiàng)專業(yè)技能; ( 4) 較快吸收企業(yè)文化,并融入團(tuán)隊(duì),在員工中起到一定的表率作用; ( 5) 能夠?yàn)楣景l(fā)展提供合理化建議者。 2. 評(píng)選周期:半年 3. 評(píng)選范圍:全體員工 4. 評(píng)選程序:各項(xiàng)目各部門根據(jù)參選標(biāo)準(zhǔn)提名符合要求的人選,編寫事跡材料,填寫 《 獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)表 》(見附表 1) →綜合管理處資格審查,對(duì)提名人員張榜公示→民主選舉 (各部門選取 5~10 名大眾評(píng)審進(jìn)行無記名投票) →評(píng)審小組評(píng)審→報(bào)總經(jīng)理審批→公布結(jié)果 5. 獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:頒發(fā)證書 +現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì) 300 元 (四) 特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng) 獎(jiǎng)金金額: 25005000 元 ( 1) 敬業(yè)愛崗,努力工作,銳意進(jìn)取,在本崗位上取得優(yōu)異成績(jī),獲得區(qū)、市級(jí)以上榮譽(yù)或獎(jiǎng)勵(lì)的 ; ( 2) 有創(chuàng)新意識(shí),提出合理化建議或措施;提供有效信息,并為公司采納且產(chǎn)生明顯社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益;或?yàn)楣痉乐够驕p少了重大經(jīng)濟(jì)損失, 一次性 金額在 5 萬元以上的; 陽(yáng)光城集團(tuán)陜西物業(yè)管理有限公司 第 4 頁(yè) 共 18 頁(yè) ( 3) 以 公司 為家,厲行節(jié)約,在工作中想方設(shè)法為公司 年度 節(jié)約開支金額在 10 萬 元(含)以上者; ( 4) 業(yè)
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