企業(yè)管理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)篇(已修改)
2025-01-27 19:48 本頁(yè)面
【正文】 企業(yè)管理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)篇 我們?yōu)槭裁葱枰芾??管理的核心工作是協(xié)調(diào) . 管理產(chǎn)生的根本原因在于人的欲望的無(wú)限性和人所擁有的資源的有限性之間的 矛盾； 協(xié)調(diào)的主要手段是 :生產(chǎn)、戰(zhàn)爭(zhēng)、道德、管理； 管理的本質(zhì)是人們?yōu)榱藢?shí)現(xiàn)一定的目的而采用的一種手段。 不當(dāng)管理者的人也需要學(xué)習(xí)管理 *不學(xué)管理就不明白社會(huì)的真假美丑善惡； *人不是從事管理就是被人管理，有利于了解相互行為，增強(qiáng)生存能力；、 *相對(duì)資源的有限性需要借助管 理來(lái)實(shí)現(xiàn)更多的欲望； 衡量管理好壞的標(biāo)準(zhǔn)就是用相同的資源實(shí)現(xiàn)更大的效益 . 效率與效益相比，效益是第一位的； 有效的管理，即要講求效益、也要講求效率； 管理的基本職能包括：計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制 *計(jì)劃：表現(xiàn)為確定目標(biāo)和過(guò)到目標(biāo)的步驟； *組織：目標(biāo)變成現(xiàn)實(shí)需要的人力、資源、分工合作合理配置的過(guò)程； *領(lǐng)導(dǎo)：運(yùn)用職權(quán)和威信，協(xié)調(diào)人與人的關(guān)系、激勵(lì)員工努力工作； *控制：保證實(shí)現(xiàn)目標(biāo)過(guò)程中的檢查和糾偏工作； 管理學(xué)的特 點(diǎn) 是一門不精確的科學(xué)；沒(méi)有固定法則演算，沒(méi)有精確定律； 是一門綜合性科學(xué)；哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、社會(huì)學(xué)、心理學(xué)、法學(xué)、數(shù)學(xué)等； 是一門實(shí)踐性很強(qiáng)的應(yīng)用科學(xué)；文盲也能當(dāng)好管理者； 是一門發(fā)展中的科學(xué)（管理學(xué)的起源及發(fā)展， ISO 的發(fā)展； 熟讀經(jīng)書(shū)、結(jié)交高人、勤于實(shí)踐、善于思考是學(xué)好管理的不二法門 管理者區(qū)別于其他管理人員的顯著特征就是擁有直接下屬
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