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某咨詢變革管理培訓教程(已修改)

2025-06-10 09:04 本頁面

　

【正文】華彩咨詢機構白萬綱 CHINACO Consulting 中間有討論時分組原則 ?1，雜花 ?2，各設組長，記錄，發(fā)表人員一名 ?3，座成島嶼狀討論 ?4，必須保證大家都發(fā)言 ?5，要敢講，講透，爭取講出成果來企業(yè)的發(fā)展歷程靠創(chuàng)造力而成長領導危機僵化危機靠分權、協(xié)調成長資源分散危機靠合作而成長核心能力危機再發(fā)展穩(wěn)定衰退創(chuàng)業(yè)階段

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