［管理精品］部門管理制度(已修改)
2025-05-10 17:47 本頁面
【正文】 、 營銷經(jīng)理一名，職責(zé)： 案及策略； ； ； ； ； ； 二、客戶經(jīng)理一名，職責(zé)： 、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和流程標(biāo)準(zhǔn)的制定，規(guī)范客戶服務(wù)行為 ； 重點 客戶關(guān)系的維護與開發(fā)管理工作 ； 大客戶關(guān)系的重點維 護 與管理 ； ，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正 ； ； 及銷售 人員的培訓(xùn)工作 ； 上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作 ； 三、 銷售主管 一 名 ，職責(zé)： ； 調(diào)研； 銷售代表進行公司相關(guān)產(chǎn)品的銷售 ； ； 營銷經(jīng)理 交辦的臨時性任務(wù)，配合 經(jīng)理 完成日常工作； 四、銷售代表 兩名 ，職責(zé)： ，向目標(biāo)客戶銷售相關(guān)產(chǎn)品 ； ； ； ； ； ，不斷提 高自身能力，確保每月完成銷售任務(wù)； 五、銷售內(nèi)勤一名，職責(zé)： 、銷控、臺帳、客戶資料及各種銷售資料的管理； 營銷經(jīng)理 交辦的臨時性工作； ； 考勤管理制度 ： 9： 00AM 下班時間： 6： 00PM。 必須按時 上下班 ， 銷售人員比正?；蛞?guī)定時間晚到視為遲到一次（因公司班車原因除外）遲到每次罰款 20元，超過半小時按曠工半天計，每月三次遲到辭退處理。 ，遲到每次罰款 20元，超過半小時按曠 工半天計。 ：（ 1）臨時有病，需提前上班前一小時電話申請經(jīng) 部門經(jīng)理 同意后休假。 （ 2）病假三天以上需有醫(yī)院證明，無證明按事假處理。 事假：事假須向 部門經(jīng)理 提前一天請假，超過三天需書面報告 向總經(jīng)理請假，經(jīng) 批準(zhǔn)同意后方可休假。 ___，事假扣除本人當(dāng)日工資。 ：無故不上班，按曠工處理，曠工一天扣除當(dāng)事人 100元，累計 3
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