【正文】 第四章工作制度協(xié)會(huì)在工作上，實(shí)行分工不分家，所有會(huì)員要做到隨時(shí)聽(tīng)從協(xié)會(huì)安排。工作中提倡團(tuán)隊(duì)合作精神，要保持工作的整體性和一致性，要服從統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一指揮，工作中不得無(wú)故離開(kāi)，有事須請(qǐng)假。各部室在活動(dòng)完后認(rèn)真做好工作總結(jié)，交辦公室審閱，并存檔。每學(xué)期開(kāi)學(xué)之際，辦公室上交一份學(xué)期活動(dòng)計(jì)劃，并在大會(huì)上討論通過(guò)。對(duì)于會(huì)干、會(huì)員在歷次活動(dòng)期間表現(xiàn)優(yōu)異者，在每次的優(yōu)秀會(huì)干、會(huì)員中優(yōu)先考慮；并給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)，在例會(huì)上進(jìn)行表?yè)P(yáng)?；顒?dòng)不參加又不請(qǐng)假者，如例會(huì)處罰制度一致。附則會(huì)議召開(kāi)不得占用會(huì)員的上課時(shí)間，不得與正常上課時(shí)間相沖突，且會(huì)議召開(kāi)時(shí)間根據(jù)各種情況選擇合理些。所有協(xié)會(huì)會(huì)員要認(rèn)真遵守。本制度最終解釋權(quán)歸生物系園林園藝協(xié)會(huì)。第五章 財(cái)務(wù)制度入賬報(bào)銷票據(jù)一般是正式發(fā)票，根據(jù)蓋有正式銷售商家印章。發(fā)票收據(jù)應(yīng)注明單位、日期和內(nèi)容。所購(gòu)物品須與發(fā)票填寫一致，籠統(tǒng)不予報(bào)銷。發(fā)票或收據(jù)背面不需按統(tǒng)一規(guī)格，所有票據(jù)須有會(huì)長(zhǎng)簽字認(rèn)可方能入賬報(bào)銷。所有票據(jù)由辦公室妥善管理和保存，在換屆時(shí)做好交接。入賬后財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人做好賬目整理。任何人不得挪用公款，報(bào)虛帳和假賬。經(jīng)費(fèi)預(yù)算時(shí)應(yīng)節(jié)約預(yù)算，將開(kāi)支減少至最少。第六章活動(dòng)舉辦制度根據(jù)例會(huì)討論通過(guò)本學(xué)期要開(kāi)展的活動(dòng)，及時(shí)向社團(tuán)部和系里上交計(jì)劃和經(jīng)費(fèi)預(yù)算?；顒?dòng)開(kāi)展期間該項(xiàng)活動(dòng)的主要負(fù)責(zé)人應(yīng)有具體的活動(dòng)推進(jìn)計(jì)劃和經(jīng)費(fèi)開(kāi)支記錄?；顒?dòng)主要部室人員必須服從安排，認(rèn)真、負(fù)責(zé)的完成分配的任務(wù)，活動(dòng)期間必須佩帶會(huì)牌?；顒?dòng)結(jié)束后會(huì)長(zhǎng)上交總結(jié)到社團(tuán)部，并在下次例會(huì)上總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。活動(dòng)結(jié)束后各部室上交活動(dòng)總結(jié)到辦公室，由會(huì)長(zhǎng)整理入檔案。活動(dòng)開(kāi)支發(fā)票由財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)清算。第七章協(xié)會(huì)宗旨宣傳園藝知識(shí)，提高園林意識(shí)，激發(fā)園藝興趣，發(fā)現(xiàn)周邊經(jīng)濟(jì)。此舉目的在于激發(fā)廣大會(huì)員的學(xué)習(xí)園藝知識(shí)的積極性,投身園藝事業(yè),改善生態(tài)環(huán)境,推動(dòng)精神文明和園林綠化共同發(fā)展。第八章會(huì)員權(quán)利及義務(wù)會(huì)員義務(wù)：（1）努力學(xué)習(xí)園藝知識(shí)，為協(xié)會(huì)多做些力所能及的事情。（2）收集有關(guān)園藝知識(shí)及信息，積極宣傳園藝知識(shí)。（3）保護(hù)園林，熱愛(ài)園林。（4）認(rèn)真執(zhí)行本會(huì)決議，完成本職工作，遵守本協(xié)會(huì)的各項(xiàng)紀(jì)律，維護(hù)本協(xié)會(huì)的榮譽(yù)和利益。（5）積極參加本會(huì)舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)，為本會(huì)的發(fā)展與壯大獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。（6）遵守本會(huì)章程及會(huì)規(guī)，維護(hù)協(xié)會(huì)的合法權(quán)益，執(zhí)行協(xié)會(huì)的決議，完成協(xié)會(huì)委托的工作，向協(xié)會(huì)反映情況，提供有關(guān)資料。會(huì)員權(quán)利：（1）參加協(xié)會(huì)的會(huì)議，閱讀協(xié)會(huì)的有關(guān)文件資料，接受協(xié)會(huì)的教育和 培訓(xùn)，參加協(xié)會(huì)舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)。（2）對(duì)協(xié)會(huì)的工作和決議有權(quán)根據(jù)協(xié)會(huì)的章程進(jìn)行討論，提出批評(píng)和建議。（3）在協(xié)會(huì)內(nèi)部享有表決權(quán)，選舉權(quán)和被選舉權(quán)。生物化工學(xué)院園林園藝協(xié)會(huì)第三篇：環(huán)境保護(hù)協(xié)會(huì)內(nèi)部管理制度環(huán)境保護(hù)協(xié)會(huì)內(nèi)部管理制度一、會(huì)議制度參加環(huán)境保護(hù)協(xié)會(huì)會(huì)議的成員，均需按時(shí)參加會(huì)議，不得無(wú)故缺席、遲到、早退。會(huì)議期間必須遵守會(huì)議紀(jì)律，不得喧嘩，隨意聊天睡覺(jué)，不得交頭接耳，亂傳紙條。參加環(huán)境保護(hù)協(xié)會(huì)會(huì)議的成員，均需維護(hù)會(huì)議教室的清潔，盡量不要在會(huì)議期間吃東西，會(huì)議結(jié)束后須將垃圾帶出教室，保持教室的潔凈。辦公室負(fù)責(zé)通知需到會(huì)人員，通知內(nèi)容包括會(huì)議時(shí)間、會(huì)議地點(diǎn)以及會(huì)議的主要內(nèi)容。（要求：1 具體通知到每個(gè)人；2 一般會(huì)議提前一個(gè)小時(shí)通知，緊急會(huì)議提前兩個(gè)小時(shí)通知；3 通知后向會(huì)長(zhǎng)匯報(bào)情況）宣傳部提前寫好會(huì)議板書(shū)。辦公室負(fù)責(zé)會(huì)議考勤，在會(huì)議開(kāi)始后的十分鐘統(tǒng)計(jì)出此次會(huì)議的出勤表。開(kāi)會(huì)期間鼓勵(lì)大家積極提出意見(jiàn)、建議、疑問(wèn)，但不能交頭接耳。會(huì)議記錄者在會(huì)議結(jié)束后，將會(huì)議的主要內(nèi)容打印成文字交予辦公室，由辦公室的成員在第二天放于社團(tuán)資料管理室。（集體會(huì)議由辦公室記錄，各部門也將記錄好會(huì)議的主要內(nèi)容）部長(zhǎng)負(fù)責(zé)將會(huì)議內(nèi)容傳達(dá)到本部門未與會(huì)者，部長(zhǎng)沒(méi)來(lái)由辦公室通知部長(zhǎng)。二、存檔制度檔案分為紙質(zhì)檔案和電子檔案。檔案分為：社團(tuán)財(cái)產(chǎn)登記表、每次活動(dòng)計(jì)劃和總結(jié)、活動(dòng)照片、會(huì)議記錄、會(huì)議出勤表等。主要存檔人：會(huì)長(zhǎng)助理和辦公室。存檔要求：。會(huì)長(zhǎng)助理和辦公室與下一屆接任者在學(xué)年初共同清理檔案，做好檔案交接工作。檔案負(fù)責(zé)人須將檔案全部移交下一屆同學(xué)。會(huì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)監(jiān)督。三、交接制度會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)選舉制度：由會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)直接推薦，但會(huì)長(zhǎng)需給出推薦理由。（書(shū)面和口頭）繼任會(huì)長(zhǎng)考核期為兩個(gè)月。各部門部長(zhǎng)從各部門副部長(zhǎng)和干事中選出，由部長(zhǎng)挑出下一屆接任者，部長(zhǎng)需給出理由。（書(shū)面和口頭）接任者需接受會(huì)長(zhǎng)一個(gè)月的考核。（若有需要可跨部門推薦）四、招新制度新學(xué)年初，由會(huì)長(zhǎng)制定招新方案，各部長(zhǎng)集體討論后通過(guò)。招新人員包括會(huì)長(zhǎng)助理以及各部門干事，干事須從會(huì)員中選出。統(tǒng)一招新時(shí)，會(huì)長(zhǎng)助理由會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)和各部門部長(zhǎng)共同選出。各部門干事由會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)和各部門部長(zhǎng)提出意見(jiàn)后，由各部門部長(zhǎng)做最后決定。招新要求:實(shí)事求是，態(tài)度端正，認(rèn)真審核。（內(nèi)部）對(duì)于環(huán)保有積極態(tài)度的有組織能力五、會(huì)員管理制度全校師生都有權(quán)加入環(huán)境保護(hù)協(xié)會(huì)。環(huán)境保護(hù)協(xié)會(huì)每學(xué)年招收新會(huì)員一次。入會(huì)會(huì)員需交納一定會(huì)費(fèi)，會(huì)員有權(quán)利參加環(huán)境保護(hù)協(xié)會(huì)的一切活動(dòng)。本會(huì)會(huì)員需積極參加環(huán)境保護(hù)協(xié)會(huì)開(kāi)展活動(dòng)次數(shù)的60%，兩次以上缺席者視為自動(dòng)退出環(huán)境保護(hù)協(xié)會(huì)，本協(xié)會(huì)將不予退還會(huì)費(fèi)。六、問(wèn)責(zé)制度各部門部長(zhǎng)有責(zé)任做好該部門新干事的培訓(xùn)以及部門工作的分配。部長(zhǎng)失職或是沒(méi)有履行部長(zhǎng)責(zé)任是，會(huì)長(zhǎng)有權(quán)提出更換部門部長(zhǎng)，由該部門三分之二干事同意后，正式撤除部長(zhǎng)職務(wù)，并由該部門重新選出新任部長(zhǎng)。會(huì)長(zhǎng)需認(rèn)真管理好社團(tuán)，統(tǒng)籌好各部門的工作。七、培訓(xùn)制度會(huì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)新招的會(huì)長(zhǎng)助理、部長(zhǎng)培訓(xùn)。部長(zhǎng)對(duì)新