師傅帶徒弟協(xié)議書（最終5篇）-文庫吧
2024-11-09 18:06 本頁面
【正文】 真心熱心待徒，平等交流溝通；對徒弟提出的疑難問題，做到耐心解答，有問必答；不僅教方法，更要指方向；對徒弟既幫思想又帶作風(fēng)，把職業(yè)道德、優(yōu)良作風(fēng)、安全生產(chǎn)經(jīng)驗傳給徒弟；指導(dǎo)徒弟具有忠誠的職業(yè)操守，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，刻苦的敬業(yè)精神。關(guān)心徒弟思想動態(tài)，關(guān)心其在學(xué)習(xí)和生活中遇到的困難，盡其所能地為其排憂解難。二、徒弟的責(zé)任義務(wù)嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，履職過程中聽從帶徒師傅指導(dǎo)，遵從職場工作流程與秩序，避免安全責(zé)任事故的發(fā)生；誠心尊師敬教，謙虛好學(xué)，勤學(xué)好問，日常工作中如遇業(yè)務(wù)問題，應(yīng)及時向帶徒師傅請教，尊重并聽從師傅意見和要求，減少或避免工作失誤失當(dāng)事件的發(fā)生；踏實、勤奮、刻苦，認(rèn)真實踐，不怕苦、臟、累，不懼急、難、險，聽從師傅安排，敬業(yè)精業(yè)；善于察觀，勤于思考，認(rèn)真回答師傅的問題，經(jīng)常向師傅匯報學(xué)習(xí)與思想情況；力爭通過學(xué)習(xí)，達(dá)到思想有提高，作風(fēng)轉(zhuǎn)變好，技術(shù)進步快，安全無事故；主動幫師傅分憂解難，幫師傅做一些力所能及的工作事務(wù)；三、其他事項考核目標(biāo)：兩個月內(nèi)徒弟可以勝任獨立出庭參訴工作，半年內(nèi)熟練掌握法務(wù)室的各項業(yè)務(wù)作業(yè)，一年期滿能夠獨立完成部門內(nèi)群體性工作涉及的各項業(yè)務(wù)操作技能。協(xié)議期限：從****年**月**日始至****年**月**日止，甲乙雙方簽字后即行生效。特殊情況經(jīng)鑒證人同意可以解約。本協(xié)議書一式三份，帶徒師傅、受訓(xùn)員工、鑒證監(jiān)督人各一份。帶徒師傅：受訓(xùn)員工：鑒證人日期：2014年月日第三篇：師傅帶徒弟協(xié)議書選礦廠師傅帶徒弟協(xié)議書根據(jù)國家有關(guān)法律和本廠有關(guān)規(guī)定，結(jié)合生產(chǎn)實際和本人需要，同志愿拜 同志為師，自簽定本協(xié)議書之日起，倆人確定為師徒關(guān)系。為了確保教學(xué)落實到實處，保證教與學(xué)的質(zhì)量，雙方達(dá)成如下協(xié)議：一、師傅 的職責(zé)嚴(yán)格遵守國家和本企業(yè)師傅帶教徒弟的規(guī)定，把帶教好徒弟視為自己的責(zé)任和義務(wù)；盡自己的所能傳受給徒弟技術(shù)和技能，努力使徒弟早日滿師；手把手，言傳身教，從基本的技術(shù)要領(lǐng)和知識教起，不馬虎；對徒弟既幫思想又帶作風(fēng)，把優(yōu)良作風(fēng)、職業(yè)道德、安全生產(chǎn)經(jīng)驗傳給徒弟；保證嚴(yán)謹(jǐn)?shù)亟虒W(xué)，對學(xué)徒嚴(yán)格要求，嚴(yán)格訓(xùn)練，達(dá)到嚴(yán)師出高徒；做到胸懷寬廣，真心待徒，切實把自己的一技之長傳授給徒弟；熱心待徒，對徒弟提出的疑難問題，耐心解答，有問必答；要全面了解和掌握徒弟的思想、技術(shù)等情況，并注意搞好匯報工作；在徒弟技術(shù)進步考核上愿意負(fù)連帶責(zé)任，與徒弟一起獎罰
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