國(guó)開(kāi)（河南電大）行管專(zhuān)科《領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)基礎(chǔ)》教考一體化網(wǎng)上考試題庫(kù)-文庫(kù)吧
2024-10-20 23:28 本頁(yè)面
【正文】 社會(huì)主義領(lǐng)導(dǎo)的核心觀念是(A)。是領(lǐng)導(dǎo)的核心和靈魂，并且貫穿于領(lǐng)導(dǎo)過(guò)程之中。(C)是領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系存在的前提。(D)是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的最終目標(biāo)和歸宿。(C)是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的最終執(zhí)行者和實(shí)踐者,在領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中處于重要的地位并發(fā)揮著基礎(chǔ)作用。(C)是美國(guó)學(xué)者西蒙提出的一種決策理論。(B)是評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)有效性的基本維度，反映領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)進(jìn)行的狀態(tài)與結(jié)果。(D)是因?yàn)閾碛兴怂痪邆涞慕?jīng)驗(yàn)、信息和技能，因此在活動(dòng)中將更有發(fā)言權(quán)和威望，使得其他人會(huì)聽(tīng)從他的意見(jiàn)和指揮的一種權(quán)力。(D)是由領(lǐng)導(dǎo)者本人對(duì)領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的績(jī)效與問(wèn)題進(jìn)行總結(jié)分析，并將基本結(jié)果向考核主體進(jìn)行匯報(bào)的一種自我鑒定方法。(B)是由信息科技發(fā)展帶來(lái)的新型工作群體，是為完成特定目標(biāo)由跨越時(shí)空以及組織邊界的相互獨(dú)立工作的人員所組成的團(tuán)體。(C)是運(yùn)用以往的領(lǐng)導(dǎo)效果和效益，與現(xiàn)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)效果和效益進(jìn)行對(duì)照和比較，以便確定領(lǐng)導(dǎo)效能變化的考核方式。(C)是指依靠一定數(shù)量專(zhuān)家的創(chuàng)造性思維來(lái)對(duì)決策對(duì)象未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)及其狀況做出集中的判斷(D)。(專(zhuān)家會(huì)議決策法)是指由上級(jí)有關(guān)部門(mén)在一定的方針指引下，通過(guò)各種方式，例如，走訪、座談、實(shí)地了解等，與被領(lǐng)導(dǎo)對(duì)象進(jìn)行密切接觸，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的工作表現(xiàn)與工作績(jī)效進(jìn)行考核的評(píng)議方式。(D)提供給決策者的每個(gè)方案都可能出現(xiàn)幾種不同的后果，而且各種后果可能出現(xiàn)的概率又是未知的，這類(lèi)決策就是(C)。通過(guò)民意測(cè)驗(yàn)等方式對(duì)被考評(píng)者進(jìn)行評(píng)議，以獲得被考評(píng)者的總體情況的方法，是一種(B)。推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)變革的外部力量不包括下列哪一項(xiàng)？(A)為官擇人者治，為人擇官者亂”的論述表明授權(quán)應(yīng)遵循(C)。下列不屬于領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)部環(huán)境因素的是(D)。下列環(huán)境因素中不屬于社會(huì)文化因素的是(B)。下列哪一項(xiàng)不是團(tuán)隊(duì)所具備的特征？(A)下列哪一項(xiàng)不屬于領(lǐng)導(dǎo)溝通的影響因素(C)。下列說(shuō)法中屬于經(jīng)驗(yàn)決策的是(D)。，方案優(yōu)選，科學(xué)預(yù)測(cè)C.“謀”、“斷”分工，“外腦”輔助D.“眉頭一皺，計(jì)上心來(lái)”下列有利于人才合理流動(dòng)的人才使用制度是(C)。下面不屬于勒溫的三種領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的是(D)。下面不屬于領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境的特點(diǎn)的是(C)。現(xiàn)代決策理論大師西蒙提出以“滿(mǎn)意標(biāo)準(zhǔn)”代替“最優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)”作為選擇方案的原則，這是(B)。一個(gè)和尚挑水喝，兩個(gè)和尚抬水喝，三個(gè)和尚沒(méi)水喝”的寓言故事告訴我們，在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中，要做到“1＋1＞2”,關(guān)鍵就在于領(lǐng)導(dǎo)，在于領(lǐng)導(dǎo)如何(B)。一支由獅子指揮的綿羊隊(duì)能夠打敗一支由綿羊指揮的獅子隊(duì)?！边@說(shuō)明領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)事業(yè)成功發(fā)揮著(C)。已知決策方案所需的條件，但每種方案的執(zhí)行都有可能出現(xiàn)不同后果，多種后果的出現(xiàn)有一定的概率，這種決策稱(chēng)之為(C)。組織內(nèi)部在信息傳遞過(guò)程中發(fā)生信息丟失的現(xiàn)象，屬于(A)。作為被領(lǐng)導(dǎo)者的社會(huì)公眾不具有如下哪個(gè)特點(diǎn)？(C)作為團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者，成熟階段的領(lǐng)導(dǎo)行為特點(diǎn)是(C)。作為團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者，初創(chuàng)階段的領(lǐng)導(dǎo)行為特點(diǎn)是(B)。作為團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者，規(guī)范階段的領(lǐng)導(dǎo)行為特點(diǎn)是(B)。作為團(tuán)隊(duì)
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