【正文】 工作經(jīng)驗(yàn)4年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)職稱技能有豐富營銷管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)和成功案例，能夠獨(dú)立制訂市場開發(fā)實(shí)施計(jì)劃，制定并實(shí)施市場營銷策略。個(gè)性/核心能力優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力，和把握全局的能力；良好的溝通協(xié)調(diào)能力及優(yōu)秀的語言表達(dá)和談判能力。特殊要求或其它相關(guān)信息部門負(fù)責(zé)人審閱: 人力資源部審閱： 公司審批：職位名稱客戶經(jīng)理所在部門全國營銷中心崗位編號直接上級客戶總監(jiān)崗位定員5人職位等級直接下級所轄人員編寫日期職位目的：在客戶總監(jiān)的指導(dǎo)下，開展銷售工作，實(shí)現(xiàn)既定的業(yè)績目標(biāo)。主要職責(zé)內(nèi)容、銷售推進(jìn)和服務(wù)工作，提出針對核心客戶的營銷政策建議；，了解客戶經(jīng)營和分銷情況，及時(shí)挖掘客戶需求，發(fā)現(xiàn)合作中問題，并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)；、更新客戶檔案，定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)；，負(fù)責(zé)各項(xiàng)任務(wù)的跟進(jìn)，向流程經(jīng)理催單；、工作單、客戶簡報(bào)，協(xié)調(diào)工作說明會(huì)、客戶提案準(zhǔn)備；。內(nèi)部溝通關(guān)系匯報(bào)對象客戶總監(jiān)合作對象市場總監(jiān)、高級市場經(jīng)理／副經(jīng)理外部溝通關(guān)系廣告客戶工作條件工作時(shí)間、地點(diǎn)不固定，必要時(shí)加班學(xué)歷本科專業(yè)市場營銷、工商管理工作經(jīng)驗(yàn)2年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 職稱技能熟悉銷售流程，能在指導(dǎo)下制訂營銷策略，實(shí)施市場開發(fā)工作。個(gè)性/核心能力具有較強(qiáng)的人際溝通、語言表達(dá)能力，工作熱情、主動(dòng)、積極，適應(yīng)及應(yīng)變能力強(qiáng)。特殊要求或其它相關(guān)信息部門負(fù)責(zé)人審閱: 人力資源部審閱： 公司審批：客戶經(jīng)理職位名稱市場總監(jiān)所在部門全國營銷中心崗位編號直接上級營銷中心總監(jiān)崗位定員1人職位等級直接下級市場經(jīng)理流程總監(jiān)所轄人員2人編寫日期職位目的：根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)，在部門負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下組織實(shí)施總體營銷、產(chǎn)品、促銷、品牌推廣策略及計(jì)劃，合理有效配置各類資源，保證經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。主要職責(zé)內(nèi)容，組織編制審定總體營銷、產(chǎn)品、促銷、品牌推廣策略及計(jì)劃；，并向有關(guān)部門及時(shí)提供準(zhǔn)確的分析報(bào)告作為決策依據(jù)；；；，指導(dǎo)子公司制作客戶提案、標(biāo)準(zhǔn)方案框架；、品牌推廣活動(dòng)；；。內(nèi)部溝通關(guān)系匯報(bào)對象營銷中心總監(jiān)合作對象各部門、分子公司外部溝通關(guān)系廣告客戶工作條件工作地點(diǎn)、時(shí)間固定，必要時(shí)加班學(xué)歷本科及以上學(xué)歷專業(yè)市場營銷、工商管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)、大眾傳播學(xué)等專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上管理經(jīng)驗(yàn)職稱技能熟練應(yīng)用PPT等辦公軟件、扎實(shí)的文案撰寫能力、掌握戰(zhàn)略管理、市場營銷的各種技巧，熟悉業(yè)務(wù)流程；能獨(dú)立進(jìn)行活動(dòng)策劃、執(zhí)行與監(jiān)測，整合、拓展各方面資源個(gè)性/核心能力較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力和邏輯思維能力，較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力，良好的交際、資源整合和談判能力特殊要求或其它相關(guān)信息部門負(fù)責(zé)人審閱: 人力資源部審閱： 公司審批：市場總監(jiān)市場經(jīng)理職位名稱市場經(jīng)理所在部門全國營銷中心崗位編號直接上級市場總監(jiān)崗位定員2人職位等級直接下級所轄人員編寫日期職位目的：在市場總監(jiān)的指導(dǎo)下，開展市場營銷各項(xiàng)工作，實(shí)現(xiàn)既定的目標(biāo)。主要職責(zé)內(nèi)容1. 針對各省客戶提供營銷政策、策略研究和建議，在總體營銷框架下對各子公司分銷體系進(jìn)行設(shè)計(jì)；、目標(biāo)客戶選擇方案；3. 提出針對各子公司所服務(wù)地方客戶的推廣建議和推廣計(jì)劃，提供各地區(qū)銷售計(jì)劃分解建議；；5. 在市場總監(jiān)的指導(dǎo)下，為大客戶量身定制整合傳播方案，并提案；，組織和參與培訓(xùn)；、客戶考察總結(jié)報(bào)告撰寫；，組織品牌推廣活動(dòng)、項(xiàng)目；，并負(fù)責(zé)相關(guān)聯(lián)系對接工作；。內(nèi)部溝通關(guān)系匯報(bào)對象市場總監(jiān)合作對象各部門、分子公司外部溝通關(guān)系廣告客戶工作條件工作時(shí)間、地點(diǎn)固定，必要時(shí)加班學(xué)歷本科及以上學(xué)歷專業(yè)市場營銷、工商管理工作經(jīng)驗(yàn)2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)職稱技能熟練應(yīng)用PPT等辦公軟件、扎實(shí)的文案撰寫能力、熟悉業(yè)務(wù)流程。 個(gè)性/核心能力較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力和邏輯思維能力特殊要求或其它相關(guān)信息部門負(fù)責(zé)人審閱: 人力資源部審閱： 公司審批：流程經(jīng)理職位名稱流程經(jīng)理所在部門全國營銷中心崗位編號直接上級市場總監(jiān)崗位定員1人職位等級直接下級所轄人員編寫日期職位目的：依據(jù)業(yè)務(wù)進(jìn)展規(guī)定，控制各個(gè)廣告項(xiàng)目的進(jìn)度，確保廣告按時(shí)保質(zhì)地完成；合同設(shè)和與檔案簡歷。主要職責(zé)內(nèi)容，并負(fù)責(zé)管理營銷資料、禮品、費(fèi)用；；；、監(jiān)督管理，審核工作單列舉資料、時(shí)間安排是否齊全、準(zhǔn)確、合理，協(xié)調(diào)安排時(shí)間沖突的工作項(xiàng)目；，督促相關(guān)部門按時(shí)完成工作任務(wù)；，核算工作量，監(jiān)控、管理項(xiàng)目進(jìn)度；，如客戶管理，資料匯集、整理、建檔、保存，報(bào)銷，活動(dòng)組織等；。內(nèi)部溝通關(guān)系匯報(bào)對象市場總監(jiān)合作對象各部門、分子公司外部溝通關(guān)系廣告客戶工作條件工作時(shí)間、地點(diǎn)固定，必要時(shí)加班學(xué)歷本科及以上專業(yè)市場營銷、工商管理、邏輯學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)職稱技能熟悉國家有關(guān)廣告的法律法規(guī)；了解廣告合同的內(nèi)容及簽訂程序；熟悉廣告運(yùn)作流程和廣告制作過程；熟練使用辦公軟件。個(gè)性/核心能力具有較強(qiáng)的組織、溝通協(xié)調(diào)能力、獨(dú)立解決問題能力；善于思考，具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力。特殊要求或其它相關(guān)信息部門負(fù)責(zé)人審閱: 人力資源部審閱： 公司審批：內(nèi)容部職責(zé)說明書部門名稱內(nèi)容部部門負(fù)責(zé)人內(nèi)容總監(jiān)分管領(lǐng)導(dǎo)總經(jīng)理工作目的依據(jù)營銷需求，完成對應(yīng)內(nèi)容采編工作，高效準(zhǔn)確完成子平臺內(nèi)容播發(fā)任務(wù)，統(tǒng)計(jì)地方點(diǎn)位需求，進(jìn)行內(nèi)容定制服務(wù)。工 作 職 責(zé)內(nèi) 容獨(dú)立程度配合部門衡量標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容制作及采編全部內(nèi)容合作與管理部分營銷中心大客戶內(nèi)容營銷服務(wù)部分營銷中心市場品牌推廣全部新技術(shù)應(yīng)用 （LBS\NFC\射頻識別）部分技術(shù)部工作關(guān)聯(lián)崗 位 設(shè) 置職位名稱編制部門組織結(jié)構(gòu)圖內(nèi)容總監(jiān)1品牌主管1內(nèi)容合作1流程編輯1產(chǎn)品主管1視頻編輯1內(nèi)容編輯2界面設(shè)計(jì)2部門編制10品牌主管職位名稱品牌主管所在部門內(nèi)容部崗位編號直接上級內(nèi)容總監(jiān)崗位定員1人職位等級直接下級內(nèi)容合作流程編輯所轄人員2人編寫日期職位目的：為實(shí)現(xiàn)公司的品牌戰(zhàn)略目標(biāo)，在部門負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)品牌的推廣及相關(guān)流程的設(shè)定，終端內(nèi)容合作與流程管理等工作。主要職責(zé)內(nèi)容（VI、CI等）的建設(shè)、品牌文化的定位、塑造和推廣傳播體系建立；，負(fù)責(zé)公司品牌概念的內(nèi)涵和外延；，能長期有系統(tǒng)的規(guī)劃公司品牌的傳播和發(fā)展，進(jìn)行不斷的深化和提煉，保持品牌資產(chǎn)的增值；，建立制定公司產(chǎn)品品牌管理制度及品牌市場競爭策略并組織實(shí)施；，負(fù)責(zé)指導(dǎo)品牌宣傳及市場活動(dòng)；，提升品牌傳播效果及力度；；。內(nèi)部溝通關(guān)系匯報(bào)對象內(nèi)容總監(jiān)合作對象各部門、分子公司外部溝通關(guān)系渠道合作機(jī)構(gòu)，內(nèi)容合作機(jī)構(gòu)工作條件公司辦公，工作時(shí)間、地點(diǎn)固定學(xué)歷本科及以上專業(yè)市場營銷、管理、廣告、新聞或相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上品牌管理的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)職稱技能具備良好的品牌意識和品牌高度，具備品牌發(fā)展策略制定能力；熟悉品牌建立的全過程，對品牌梳理有實(shí)案操作經(jīng)驗(yàn)個(gè)性/核心能力有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神與很強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃能力；具備良好的審美能力、優(yōu)秀的溝通提案能力與協(xié)調(diào)能力特殊要求或其它相關(guān)信息部門負(fù)責(zé)人審閱: 人力資源部審閱： 公司審批：內(nèi)容合作職位名稱內(nèi)容合作所在部門內(nèi)容部崗位編號直接上級品牌主管崗位定員1人職位等級直接下級所轄人員編寫日期職位目的：開拓維護(hù)內(nèi)容合作渠道資源，豐富閱報(bào)欄內(nèi)容種類，提升閱報(bào)欄內(nèi)容質(zhì)量。主要職責(zé)內(nèi)容；；；；；；；；。內(nèi)部溝通關(guān)系匯報(bào)對象品牌主管合作對象各部門、分子公司外部溝通關(guān)系內(nèi)容渠道合作伙伴工作條件公司辦公，工作時(shí)間（早上8點(diǎn)下午4點(diǎn)）、地點(diǎn)固定，必要時(shí)加班學(xué)歷本科及以上專業(yè)新聞工作經(jīng)驗(yàn)2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)職稱技能簡單ＰＳ制作、OFFICE熟練使用。個(gè)性/核心能力良好的溝通能力及解決問題能力。特殊要求或其它相關(guān)信息部門負(fù)責(zé)人審閱: 人力資源部審閱： 公司審批：流程編輯職位名稱流程編輯所在部門內(nèi)容部崗位編號直接上級品牌主管崗位定員1人職位等級直接下級所轄人員編寫日期職位目的：對內(nèi)容部整體的內(nèi)容制作環(huán)節(jié)進(jìn)行把控、總公司與子公司的對接，以及每日內(nèi)容的播發(fā)環(huán)節(jié)。主要職責(zé)內(nèi)容，協(xié)調(diào)解決其需求。，確認(rèn)當(dāng)日更新內(nèi)容并進(jìn)行初步審核，及時(shí)進(jìn)行內(nèi)容更新，進(jìn)行季度、月度主題播發(fā)排班，并負(fù)責(zé)跟進(jìn)相關(guān)事宜、撰寫、輔助的工作。內(nèi)部溝通關(guān)系匯報(bào)對象品牌主管合作對象各部門、分子公司外部溝通關(guān)系工作條件公司辦公，工作時(shí)間（早上8點(diǎn)下午4點(diǎn)）、地點(diǎn)固定，必要時(shí)加班學(xué)歷本科及以上專業(yè)廣告學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)職稱技能簡單ＰＳ制作、OFFICE熟練使用個(gè)性/核心能力較強(qiáng)的條理性和邏輯思維能力、善于交際、善于應(yīng)對突發(fā)事件特殊要求或其它相關(guān)信息部門負(fù)責(zé)人審閱: 人力資源部審閱： 公司審批：產(chǎn)品主管職位名稱產(chǎn)品主管所在部門內(nèi)容部崗位編號直接上級內(nèi)容總監(jiān)崗位定員1職位等級直接下級視頻編輯、內(nèi)容編輯、界面設(shè)計(jì)所轄人員5編寫日期職位目的：閱報(bào)欄原創(chuàng)內(nèi)容策劃，閱報(bào)欄特色產(chǎn)品策劃主要職責(zé)內(nèi)容：閱來越策劃與文案編輯；：微博事兒策劃與文案編輯；、重大事件相關(guān)海報(bào)文案，如：數(shù)字奧運(yùn)會(huì)系列策劃及文案，二十四節(jié)氣海報(bào)文案等；；，如：中央文明辦項(xiàng)目策劃等； ：如紅旗項(xiàng)目文案、洋河藍(lán)色經(jīng)典項(xiàng)目文案等。內(nèi)部溝通關(guān)系匯報(bào)對象內(nèi)容總監(jiān)合作對象各部門、分子公司外部溝通關(guān)系工作條件公司辦公，工作時(shí)間、地點(diǎn)固定，必要時(shí)加班學(xué)歷本科專業(yè)廣播電視新聞工作經(jīng)驗(yàn)三年以上職稱技能豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，良好的管理能力，富有創(chuàng)意的頭腦個(gè)性/核心能力扎實(shí)的文字功底，敏銳的思維，具備良好的新聞素養(yǎng)特殊要求或其它相關(guān)信息部門負(fù)責(zé)人審閱: 人力資源部審閱： 公司審批：視頻編輯職位名稱視頻編輯所在部門內(nèi)容部崗位編號直接上級內(nèi)容總監(jiān)崗位定員職位等級直接下級所轄人員編寫日期職位目的：主要職責(zé)內(nèi)容，負(fù)責(zé)視頻創(chuàng)意制作、任務(wù)執(zhí)行；，進(jìn)行相關(guān)動(dòng)畫及視頻的創(chuàng)意設(shè)計(jì)與制作；，對已發(fā)布視頻進(jìn)行維護(hù)與更新；；。內(nèi)部溝通關(guān)系匯報(bào)對象品牌內(nèi)容總監(jiān)合作對象各部門、分子公司外部溝通關(guān)系工作條件公司辦公，工作時(shí)間、地點(diǎn)固定，必要時(shí)加班學(xué)歷本科及以上專業(yè)多媒體動(dòng)畫/動(dòng)畫設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)職稱技能各類剪輯軟件、特效合成軟件的應(yīng)用；對視覺表現(xiàn)有獨(dú)到見解，有擅長的藝術(shù)表現(xiàn)風(fēng)格個(gè)性/核心能力能吃苦耐勞，善于溝通，適應(yīng)團(tuán)隊(duì)工作特殊要求或其它相關(guān)信息部門負(fù)責(zé)人審閱: 人力資源部審閱： 公司審批：內(nèi)容編輯職位名稱內(nèi)容編輯所在部門內(nèi)容部崗位編號直接上級產(chǎn)品主管崗位定員2職位等級直接下級所轄人員編寫日期職位目的：撰寫文字內(nèi)容，配合文字進(jìn)行繪圖插畫。主要職責(zé)內(nèi)