【正文】 單據(jù)等原始憑證，并根據(jù)原始憑證填制會計憑證。監(jiān)督、控制部門內(nèi)的經(jīng)濟活動。所有開支的單據(jù)、發(fā)票必須由經(jīng)手人、驗收人簽名，并經(jīng)主管審核，方可報銷。二、認真做好各類統(tǒng)計報表，及時上報。在次月5日前報出食堂報表，次月I0日前報出事務(wù)部報表。三、認真登記考勤，收集員工假單，及時掌握員工出勤情況。四、按時發(fā)放員工福利物資及各類票證。五、反對浪費，杜絕貪污」發(fā)現(xiàn)有關(guān)經(jīng)濟不清的情況，及時向上級反映。六、處理辦公室日常業(yè)務(wù)，上送下達，及時做好文件、資料的轉(zhuǎn)達保管。七、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。后勤出納員崗位職責一、負責把現(xiàn)金及時存人銀行，不存放大量現(xiàn)金過夜，不攜帶公款回家(或宿舍)，確保現(xiàn)金的安全。二、嚴格現(xiàn)金管理，不得擅自挪用公款。不經(jīng)領(lǐng)導批準，不得借款給任何人或預借工資。如擅自借出，一經(jīng)查出必將嚴處。三、認真審核各種報銷單據(jù)，不符合規(guī)定手續(xù)的不予報銷。收款、報銷時，雙方要當面點清現(xiàn)金。四、整理保存各種票據(jù)，每月及時與會計對賬，互通收支情況。五、來往賬目、現(xiàn)金要做到日清月結(jié)，賬目要清楚準確。六、努力完成領(lǐng)導交辦的其他工作。員工宿舍管理員崗位職責一、在領(lǐng)班的直接領(lǐng)導下工作。二、遵守公司一切規(guī)章制度，嚴格考勤，管理好員工宿舍，嚴格遵守公司宿舍管理制度，對違反員工宿舍管理制度和公司紀律的個別員工提出批評，糾正不良行為，記錄在案，必要時報告主管及員工所在部門處理。三、負責定期檢查各樓層房間衛(wèi)生及樓層宿舍的安全管理，協(xié)助搞好各宿舍的維修保養(yǎng)工作，以確保員工宿舍的清潔和安全。四、協(xié)助保安維護員工宿舍正常秩序，制止員工在宿舍區(qū)內(nèi)亂扔垃圾、倒臟水，維護宿舍區(qū)清潔衛(wèi)生。五、保證員工宿舍區(qū)水、電的供應，發(fā)現(xiàn)跑、漏情況要及時上報主管通知維修，以保證職工的生活用水、用電。六、配合保安密切注意出入人員，發(fā)現(xiàn)可疑的事或物要及時處理，注意防盜、防火。七、嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，準時上下班，上班時間不擅離工作崗位，不做與本崗無關(guān)之事，交班要將本班情況向接班員交代清楚，重要情況及時記錄，加強防火、防盜巡視工作。八、負責員工宿舍房間鑰匙管理。食堂主管崗位職責一、負責對食堂工作的全面管理。對工作認真負責、關(guān)心員生活、處事公道、辦事積極，對食堂嚴格管理，不牟私利。注意飲食衛(wèi)生，以保證每位員工伙食標準并盡可能改善員工生活。二、精通本職業(yè)務(wù)，熟悉職工廚房的全面工作，嚴格檢查督促各員工的操作流程，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，確保飲食質(zhì)量。三、制定每周菜譜，經(jīng)常匯報食品采購、供應的情況。加強伙食成本核算，掌握盈虧情況，降低成本，合理安排工作。四、組織食堂炊事人員搞好集體伙食，提高飲食質(zhì)量，研究分析工作情況，及時提出改進意見，不斷總結(jié)經(jīng)驗，提高飲食服務(wù)質(zhì)量。五、嚴格執(zhí)行 《食品衛(wèi)生法》，定期檢查廚房、餐廳和食品衛(wèi)生。六、負責食堂設(shè)備設(shè)施的管理，指導工作人員正確使用食堂設(shè)備，提出更新維修計劃。七、做好維護工作，各種機械設(shè)備、石油液化氣爐等出問題要及時報修，不得影響食堂正常工作。八、負責食堂工作人員考勤、考績工作，負責每月向財務(wù)部申報公司員工、臨時工及機動人員的餐費。九、組織食堂人員做好安全保衛(wèi)工作，并搞好飲食衛(wèi)生工作。十、經(jīng)常征求就餐人員的意見，綜合分析改進工作，認真督促檢查崗位責任制和各項規(guī)章制度的落實。十一、負責食堂部分原材料的自采工作。十二、督導廚師履行崗位責任制，完成不同班次的工作任務(wù)。十三、做好廚師工作，考核評價廚師工作表現(xiàn)，運用獎罰措施激勵廚師出色完成任務(wù)。食堂廚師崗位職責一、在食堂領(lǐng)班指揮下，負責對各種飯菜的加工制作，保證食品質(zhì)量。二、嚴格遵守作息時間，按時開餐，不擅離職守、串崗、脫崗。三、服從分配，按質(zhì)、按量、按時烹制飯菜，做到飯菜可口，保熱保鮮。四、服務(wù)周到，禮貌待人，做到領(lǐng)導與職工一樣，生人與熟人一樣，自己與大家一樣。五、遵守安全操作規(guī)程，合理使用操作工具，合理使用原材料，節(jié)約水、電、煤氣。六、嚴格遵守《食品衛(wèi)生法》及各項制度，搞好廚房、餐廳衛(wèi)生，保證不讓職工吃有異味食品，防止食物申毒。七、進人廚房將工作服穿戴整齊，廚房內(nèi)不準吸煙，不準另搞標準開小灶。八、自覺遵守公司各項規(guī)章制度，努力鉆研業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)操作技能。九、服從主管調(diào)動，維護好廚房灶具、設(shè)備，協(xié)助員工餐廳服務(wù)員做好開餐準備。
雜工崗位職責一、熱愛衛(wèi)生清潔工作。堅持衛(wèi)生工作經(jīng)?；?、制度化、標準化，為保持文明、整潔、優(yōu)美的新型單位而努力工作。二、負責員工食堂和員工宿舍的衛(wèi)生清潔工作，保證分管的衛(wèi)生區(qū)域達到有關(guān)衛(wèi)生標準和要求。三、對負責的衛(wèi)生區(qū)域除按規(guī)定進行清潔外，要及時清理雜物，隨臟隨掃，保持良好的衛(wèi)生狀態(tài)。四、正確使用、愛護衛(wèi)生工具設(shè)備，并能夠?qū)πl(wèi)生工具設(shè)備進行日常保養(yǎng)及維修。五、掌握正確的衛(wèi)生操作方法及程序，防止在清潔過程中造成環(huán)境、食品等污染。六、合理使用衛(wèi)生清潔用品，努力降低各種清潔用品的消耗。七、將垃圾、廢物倒在指定地點，清潔完畢后將衛(wèi)生工具、用品放到指定地點，不得將衛(wèi)生工具用品亂堆亂放于公共場所。八、按主管安排，定期進行滅鼠、滅蚊蠅工作。完成領(lǐng)導交辦的各項工作，虛心接受有關(guān)領(lǐng)導對衛(wèi)生工作的檢查指導。九、嚴格遵守單位各項規(guī)章制度，不準擅離職守、串崗，不干私事，按時上下班，盡自己最大努力把工作做好?；瀱T崗位職責一、負責公司食品衛(wèi)生檢驗工作，確?？腿撕蛦T工飲食就餐安全。認真檢查督導各部門食品衛(wèi)生、水質(zhì)、用具清洗等工作。二、負責辦理更換有關(guān)部門食品衛(wèi)生許可證，與防疫站聯(lián)系學員衛(wèi)生知識培訓并辦理證件。三、負責門前三包 (包衛(wèi)生、包綠化、包秩序)及環(huán)境衛(wèi)生，對外聯(lián)系與本單位衛(wèi)生密切相關(guān)的事宜。四、按照食品衛(wèi)生法，每周抽樣化驗檢查冷菜點心、員工廚房的食品衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生。五、督導各部門嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關(guān)規(guī)定，確保衛(wèi)生質(zhì)量達標，維護客人利益和公司聲譽。清潔員崗位職責一、 對分管的場所，每天要保證清潔衛(wèi)生，包括各辦公室、樓道、門市、倉庫等地衛(wèi)生。二、 按時對洗手間、廢物箱噴藥水或放置衛(wèi)生藥品，保持干凈。三、 晚班負責清除所有的垃圾桶，做好防火工作。四、 每天上、下班前對衛(wèi)生間進行一次大清潔。物資采購部經(jīng)理崗位責任一、負責物資采購部的全面工作，提出公司物資采購計劃，報總經(jīng)理批準后組織實施，并確保各項采購任務(wù)的完成。二、對公司各部門物資需求及消耗情況進行調(diào)查研究，熟悉各種物資的供應渠道和市場變化情況。三、指導并監(jiān)督下屬開展業(yè)務(wù)，不斷提高業(yè)務(wù)技能，確保公司物資的正常采購量。四、完成公司各類物資的采購任務(wù)，并在預算內(nèi)盡量減少開支。五、對公司的物資采購負重要責任，熟練掌握公司所需各類物資的名稱、規(guī)格、型號、單價、用途和產(chǎn)地，檢查購進物資是否符合質(zhì)量要求。六、檢查合同的執(zhí)行和落實情況，參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談。七、負責審核年度各部呈報的采購計劃，統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容，減少不必要的開支。以較少的資金保證最大的物資供應。八、認真監(jiān)督檢查各采購員的采購進程及價格控制。九、在部門經(jīng)理例會上，定期匯報采購落實情況。十、每月月初將上月的采購任務(wù)、完成及末完成情況逐項列出報表，呈公司總經(jīng)理及財務(wù)部經(jīng)理以便于上級領(lǐng)導掌握本公司的采購情況。 十一、負責督導采購人員在從事采購業(yè)務(wù)活動申，講信譽，不索賄、受賄，并與供貨單位建立良好的關(guān)系，在平等互利的原則下進行合作。十二、負責部屬人員的細想教育、業(yè)務(wù)培訓，開展職業(yè)道德、外事紀律、法制觀念的教育，使所屬員工提高工作水平和細想水平。采購員崗位職責一、掌握公司各部門物資需求及各種物資的市場供應情況，掌握財務(wù)部及采購部對各種物資采購成本及采購資金控制情況，熟悉各種物資的采購計劃。二、嚴格審核合同款項，訂購業(yè)務(wù)必須上報經(jīng)理或主管，研究后方可實施。三、采購物品應做到擇優(yōu)選擇、物美價廉；時鮮、季節(jié)性物資如部門尚未提出申購計劃，應及時提供樣板、信息，供經(jīng)營部門參考。四、經(jīng)常到柜臺和倉庫了解商品銷售情況，以銷定購；積極組織適銷對路的貨源，防止盲目進貨；盡量避免積壓商品，提高資金周轉(zhuǎn)率；經(jīng)常與倉庫保持聯(lián)系，了解庫存情況，全面掌握庫存商品的情況，有計劃、有步驟地安排好各項事務(wù)，五、嚴格把好質(zhì)量關(guān)，對不符合質(zhì)量要求的要堅決拒收；根據(jù)銷售動向和市場信息，積極爭取訂購貨源，按 “暢銷多進、滯銷不進”的原則，保證充足貨源。六、各部門急需的物品要優(yōu)先采購，并做到按計劃采購；認真核實各部的申購計劃，根據(jù)倉庫存貨情況，訂出采購計劃；對常用物資按庫存規(guī)定及時辦理，與倉管員經(jīng)常溝通，防止物資積壓，做好物資使用的周期性計劃工作。七、嚴格遵守財務(wù)制度，遵紀守法，不索賄，受賄，在平等互利下開展業(yè)務(wù)活動；購進物資要盡量做到單據(jù) (發(fā)票)隨貨同行交倉管員驗收，報賬要及時，不得隨意拖賬掛賬。八、努力學習業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)水平，接待來訪人員要熱情有禮，外出采購時要注意維護公司的禮儀、利益和聲譽，不牟私利。九、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，服從上級領(lǐng)導的分工安排。傳達室收發(fā)人員崗位職責一、負責收發(fā)各種報紙、雜志、信件等，急件要及時送交收件人。二、無人認領(lǐng)的郵件，視情況做退件或保管存查。三、上午營業(yè)前，負責將旅客入住登記表及相關(guān)材料送到有關(guān)上級業(yè)務(wù)部門登記。四、上、下班時間，協(xié)助通道保安員工作。五、嚴格遵守各項規(guī)章制度，當值時不準擅自離崗，不準做與本崗無關(guān)的事。車場保管員崗位職責一、保管員必須服從領(lǐng)導、聽從指揮、忠于職守、廉潔奉公、遵紀守法。二、機動車保管員經(jīng)統(tǒng)一注冊培訓、考試合格和綜合審議后，持合格證書，穿著統(tǒng)一的服裝，佩戴統(tǒng)一的標志，才能上崗執(zhí)勤。三、嚴格按照物價部門規(guī)定的標準收費，使用稅務(wù)局統(tǒng)一發(fā)票。發(fā)票不準涂改，不準收費不給票或不按票額給票。四、保管員工作期間必須嚴格按照規(guī)定著裝和佩戴執(zhí)勤標志，保持儀表端莊、服裝整潔。五、保管員指揮車輛停放時，指揮規(guī)范，進場保管車輛要登記，認真檢查、按要求記錄，并注意語言文明。六、保管員每年必須參加機動車停車場管理處舉辦的統(tǒng)一學習培訓。七、不準利用值班保管車輛之機拉關(guān)系、收受賄賂、搞非法活動。八、保管員如違反管理制度，按規(guī)定給予批評教育、扣發(fā)獎金等處罰。對違反行政紀律和失職者，視情節(jié)給予警告、除名等處分。保管員如觸犯法律，除追究保管員的責任外，還要車場主管單位賠償損失。九、保管員必須時刻警惕，發(fā)現(xiàn)可疑車輛和人員要及時報告。對現(xiàn)行犯罪，挺身而出抓獲犯罪分子及時扭送治安管理部門處理。十、遵守各項規(guī)章制度，不得遲到和早退，不得擅離職守。交接班要登記和記錄，把情況交接清楚。防火責任人崗位責任制一、嚴格遵守消防法規(guī)，領(lǐng)導公司、部門、班組的消防安全工作。二、布置、檢查、總結(jié)消防工作，定期向政府消防監(jiān)督機關(guān)報告工作情況。三、立足自防自救，對職工進行防火安全教育。領(lǐng)導義務(wù)消防隊，組織消防演練。四、組織制訂消防規(guī)章制度和滅火方案。五、組織防火安全檢查，督促消除火災隱患，組織撲救火災事故。六、組織實施防火責任制和崗位防火責任制。辦公室主任責權(quán)標準第一章 職務(wù)規(guī)定第一條 負責督促、檢查行政部門對上級的指示、總經(jīng)理辦公室決議及總經(jīng)理決定的貫徹執(zhí)行。第二條 定期組織收集、分析、綜合公司有關(guān)生產(chǎn)、行政等方面的情況，主動做好典型經(jīng)驗的調(diào)查總結(jié)，及時向總經(jīng)理匯報、請示工作，并定期向上級書面匯報。第三條 根據(jù)總經(jīng)理指示，負責組織總經(jīng)理主持的工作會議，安排并做好會務(wù)工作。第四條 負責起草總經(jīng)理授意的綜合性工作計劃、總結(jié)和工作報告。第五條 組織起草總經(jīng)理辦公室文件 (負責審核各職能部門以總經(jīng)理辦公室名義起草的文件)，組織并做好公司文件的編號、打印、發(fā)放以及行政文件的立卷、歸檔、保管工作。第六條 組織做好總經(jīng)理辦公室印鑒和介紹信的使用保管、函電收發(fā)和報刊收訂分發(fā)工作，并及時編寫公司的大事記。第七條 協(xié)調(diào)、安排涉及多部門主管參加的各種會議。第八條 組織并做好來客接待和公車的管理工作。第九條 指導并做好電話話務(wù)與機線維修工作。第十條 根據(jù)總經(jīng)理提出的方針、目標、要求，及時編制本室的方針目標，并組織貫徹落實。第十一條 負責公司辦公用房的分配調(diào)整及辦公用品、用具標準的制定和管理，并對辦公用品、用具標準化及各部門文明辦公進行檢查督促。第十二條 負責完成總經(jīng)理臨時交給的各項任務(wù)。第二章 職權(quán)規(guī)定第十三條 有權(quán)向公司各部門索取必要的資料和情況。第十四條 有權(quán)檢查督促對總經(jīng)理指示的貫徹執(zhí)行情況。第十五條 有權(quán)督促各部門按要求完成公司下達的工作任務(wù)。第十六條 有權(quán)督促各部門及時做好文件與資料的立卷、歸檔工作。第十七條 有權(quán)按總經(jīng)理的指示，協(xié)調(diào)各部門之間的工作關(guān)系。第十八條 有權(quán)安排、調(diào)度公車的使用。第十九條 對各部門以總經(jīng)理辦公室名義起草的文件有審核和校正權(quán)。第二十條 對不符合規(guī)定，或質(zhì)量不高、效果不佳的文件、資料，有權(quán)拒絕打印發(fā)放。第二十一條 對要求各部門主管參加的會議、有綜合平衡和精簡壓縮的權(quán)力。第二十二條 有權(quán)根據(jù)總經(jīng)理的指示，對辦公用房進行分配和調(diào)整，并對辦公用品、用具標準化進行檢查、督促。 第三章 職責規(guī)定第二十三條 對得知生產(chǎn)行政工作出現(xiàn)異常情況后未及時向總經(jīng)理反映，以致造成重大損失負責。 第二十四條 對總經(jīng)理辦公室行文的差錯，收集與整理的資料失實而造成的嚴重的后果負責。第二十五條 對機密文件和文書檔案管理不嚴，發(fā)生失密、泄密或丟失、損壞負責。第二十六條 對公文，函件、報刊、電報傳遞不及時，或發(fā)生丟失、誤傳現(xiàn)象，影響工作負責。第二十七條 對印鑒、介紹信管理不嚴或使用不當而造成的不良后果負責。第二十八條 對下屬工作質(zhì)量差造成的不良影響負責。第二十九條 對本室所屬崗位發(fā)生的設(shè)備、人身、交通、火家事故負責。第三十條 對未及時根據(jù)公司方針目標的有關(guān)要求，編制好本室方針目標或未及時檢查和落實負責。 秘書工作執(zhí)行標準第一章 秘書的任務(wù)第一條 秘書的任務(wù)是代替公司經(jīng)理處理那些可以由其他人完成的工作和為經(jīng)理的工