【總結】2目錄?一、民間借貸市場概述?二、民間借貸的定義及合法性問題?三、民間借貸的利息問題?四、民間借貸的實務操作特征?五、民間借貸法律風險防范(兼談借貸的擔保)?六、民間借貸的法律底線問題3-一、民間借貸市場概述
2025-05-15 00:13
【總結】城中村改造相關法律問題講座二○○八年六月城中村分析?一、拆遷三方利益沖突分析?二、法律背景分析?三、政策背景分析?四、改造模式分析城中村改造與拆遷難題?1、多年來城中村無法進行徹底改造的原因在于拆遷。(城鄉(xiāng)二元管理結構,從放任到嚴管引發(fā)的村民抵
2025-01-21 14:38
【總結】第七章住房商品化與住房保障法律問題目錄第一節(jié)城鎮(zhèn)住房制度改革與立法概述第二節(jié)公房出售及售后產權第三節(jié)經濟適用住房第四節(jié)廉租住房第一節(jié)城鎮(zhèn)住房制度改革與立法概述●城鎮(zhèn)住房制
2025-04-29 08:09
【總結】新三板掛牌中的法律問題邱清榮律師個人簡介?專門服務于中關村高新技術中小企業(yè)三板掛牌?已完成三板掛牌企業(yè):430027北科光大430058意誠信通430063工控網430080尚水股份?現正在協助多家企業(yè)申請掛牌
2025-01-03 02:52
【總結】第四講學生法律問題一、學生的法律地位二、學生的權利與義務三、學生權利救濟?學習目標:1.了解學生法律地位的含義2.理解有關學生法律地位的相關法律規(guī)定界定3.掌握學生的法定權利和義務,并能分析對相關案例一、學生的法律地位
2025-01-15 12:21
【總結】物業(yè)管理糾紛法律問題研討會一、主體問題?業(yè)主委員會的法律地位如何?是否有訴訟/仲裁主體資格?1、業(yè)主委員會是業(yè)主大會的執(zhí)行機構,其職責:(1)召集業(yè)主大會會議,報告物業(yè)管理的實施情況;(2)代表業(yè)主與業(yè)主大會選聘的物業(yè)管理企業(yè)簽訂物業(yè)服務合同;(3)及時了解業(yè)主、物業(yè)使用人的意見和建議,監(jiān)督和協助物業(yè)管理企業(yè)履行物業(yè)服務合同;
2025-05-24 08:26
【總結】人力資源管理常見法律問題評析1、勞動合同應該在上班一個月內簽訂?超過是否需要雙倍付薪?答:應當在一個月內簽訂,如超過,用人單位依法要支付最多十一個月的雙倍工資。2、用英文名字簽署勞動合同,有效嗎?答:一般來說,在勞動合同上簽的字應該是當事人的本名。如果員工還有英文名字等,也可以簽勞動合同,
2025-01-11 05:23
【總結】校園傷害的法律問題與司法鑒定山東常春藤律師事務所合伙人律師王國紅二00九年八月一、校園傷害相關概念?校園危機(CampusCrisis):?凡發(fā)生在校園內或與學校成員有關、且對學校成員造成不安、壓力、傷害,而以學校現有人力與資源難以立即有效解決的的事件(events)或情形(situation)
2025-01-21 15:23
【總結】中國衛(wèi)生法學會吳崇其關于人身損害賠償若干法律問題學習最高人民法院(20號)司法解釋2021年6月15日《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》已于2021年12月4日由最高人民法院審判委員會第1299次會議通過。2021年12月26日公布,自2021年5月1日起施行。
2025-10-10 11:37
【總結】淺談人身損害賠償與工傷保險賠償競合的處理在審理人身損害賠償案件中經常遇到工傷保險請求權與人身損害賠償請求權的競合問題,此時應如何處理,值得探討。國外立法主要有四種模式,即選擇模式、取代模式、兼得模式、補充模式,我國究竟應采何種模式,理論界和實務界觀點不一。本人贊成采用兼得模式,理由如下:????一、兩種賠償分別基于不同的請求權和法律關系。工傷保
2025-03-25 23:28
【總結】上市公司運作的法律框架及相關法律問題分析梅慎實博士后(兼任兩家公司獨立董事)一、上市公司運作涉及的政策法律框架(一)基本法律和行政法規(guī)1、《公司法》如第118條。2、《證券法》如第63條。3、《合同法》4、《刑法》5、《會計法》6、《擔保法
2025-01-16 04:08
【總結】編號:時間:2021年x月x日書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟頁碼:第7頁共7頁“兼職”的法律問題 提要:本文從“兼職”現象的廣泛存在談起,分析了目前的“兼職”中存在的一些不容忽視的問題,然后初步探討了解決這些問題的一些法律對策,并建議通過勞動立法的確認,使“兼職”能規(guī)范發(fā)展。 所謂“兼職”,是指一個勞動者在某一時期內,兼受兩個或兩個以上用人單位的雇傭,從事雙
2025-01-01 05:58
【總結】“兼職”的法律問題 提要:本文從“兼職”現象的廣泛存在談起,分析了目前的“兼職”中存在的一些不容忽視的問題,然后初步探討了解決這些問題的一些法律對策,并建議通過勞動立法的確認,使“兼職”能規(guī)范發(fā)展。 所謂“兼職”,是指一個勞動者在某一時期內,兼受兩個或兩個以上用人單位的雇傭,從事雙重或多重職業(yè),從而形成了雙重或多重勞動關系的一種勞動傭工形式。 一、目前我國“兼職”勞動的現象、銜
2025-03-24 05:26
【總結】第一篇:委托理財法律問題 委托理財的法律問題 證券行情風起云涌、潮起潮落,而因為投資委托理財而引起的糾紛也層出不窮,并隨著行情的劇烈波動大量出現,成為困擾投資者的一個頗為頭疼的難題,本文試從投資委...
2025-10-04 11:00
2025-01-21 15:12