廉政文化建設(shè)匯報(bào)材料-文庫(kù)吧
2025-09-28 03:00 本頁(yè)面
【正文】 新局面。 四 是 嚴(yán)肅 黨政聯(lián)席會(huì)和民主生活會(huì) 制度 。 凡涉及 企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的重大決策、重大項(xiàng)目安排、重要人事任免及 大額資金使用等屬于“三重一大”的問(wèn)題 ，領(lǐng)導(dǎo)班子都是在事先摸清情況、多種方案比較、基本達(dá)成一致的前提下，提交會(huì)議研究通過(guò)的。 五 是 嚴(yán)肅中層述廉制度 。 堅(jiān) 持 各單位負(fù)責(zé)人按月向公司遞交述廉報(bào)告。六 是嚴(yán)肅招投標(biāo)制度。 對(duì) 所有 基建或改造工程項(xiàng)目向社會(huì)公開(kāi)招、投標(biāo)， 杜絕暗箱操作 。 七 是 嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)工作制度。按照上級(jí)統(tǒng)一部署認(rèn)真開(kāi)展了 “三清理一規(guī)范” 及治理商業(yè)賄賂等工作 ， 始終保持公司的財(cái)務(wù)工作和財(cái)經(jīng)紀(jì)律 在有序和規(guī)范狀態(tài)下運(yùn)行。 八是嚴(yán)肅企務(wù)公開(kāi)制度。按照規(guī)定對(duì)職工享有知情權(quán)的公司事務(wù)定期公開(kāi)，保證職工民主參與管理企業(yè)的權(quán)利。 二 、 注重宣教 ， 促進(jìn) 廉政 建設(shè)向 規(guī)范 化方向轉(zhuǎn)變 。 以往我公司在廉政 宣傳教育工作上，方式 主要為集中教 3 育， 對(duì)象主要側(cè)重于領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部。 為 拓寬廉政教育范圍 ，確保每一名職工在日常工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)都能時(shí)刻感受到廉政文化的影響力， 更好地發(fā)揮廉政文化潛移默化、潤(rùn)物無(wú)聲的教育作用， 我公司從規(guī)范化入手，通過(guò)改變宣教方式，創(chuàng)新宣教載體， 進(jìn)一步提高了宣教效果 。 在公司 機(jī)關(guān)和各供電所開(kāi)辟了圖書(shū)閱覽室，為職工購(gòu)置了《廉政教育十二講》、《三種意識(shí)教育讀本》、《中國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察報(bào)》等刊物。 制訂了領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員、職工三層年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持了學(xué)習(xí)計(jì)劃、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)筆記、學(xué)習(xí)考核“五落實(shí)”的學(xué)習(xí)制度。 開(kāi)展了“三個(gè)十條”、“八榮八恥”榮辱觀主題教育活動(dòng)。 組織觀看了《懺悔錄》等警示教 育片。在內(nèi)部網(wǎng)站和簡(jiǎn)報(bào)，對(duì)企業(yè)發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀黨員、先進(jìn)工作者
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