【正文】 續(xù)落后，就會(huì)受到誡勉談話、警告直至 撤職的處分，這些壓力有效的推動(dòng)了干部在工作上團(tuán)結(jié)合作，奮發(fā)進(jìn)取。同時(shí)，對(duì)于在生產(chǎn)中表現(xiàn)突出的同志，將會(huì)獲得晉升、政治榮譽(yù)、物資獎(jiǎng)勵(lì)等利益，通過(guò)考核與獎(jiǎng)勵(lì)， **形成了推拉結(jié)合的約束激勵(lì)機(jī)制，既對(duì)干部保持了壓力，又增強(qiáng)了其工作的積極性和主動(dòng)性。 2020年工作 思路 一、圍繞中心，加強(qiáng)黨建思想政治工作 圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作，繼續(xù)組織開展好形勢(shì)目標(biāo)任務(wù)教育，引導(dǎo) 廣大 職工 認(rèn)清當(dāng)前我們所面臨的內(nèi)外形勢(shì)，不驕傲、不氣餒，繼續(xù)以今年積極奮進(jìn)的姿態(tài)踏踏實(shí)實(shí)干好明年的各項(xiàng)工作，讓公司在降本增效、捍衛(wèi)生存這場(chǎng)攻堅(jiān)戰(zhàn)中取得最終 的勝利，要求廣大干部職工冷靜應(yīng)對(duì)、增強(qiáng)信心、 鼓舞斗志、奮力拼搏、再創(chuàng)佳績(jī)。 繼續(xù)加強(qiáng)思想政治工作。黨委工作要緊密配合行政，為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)保駕護(hù)航、加油鼓勁，做好全體干部職工的思想政治工作，教育廣大職工集中精力、團(tuán)結(jié)一致、戰(zhàn)勝困難，以高昂的熱情、積極的心態(tài)投入到明年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中去。 二 、 發(fā)揮三大作用，為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供強(qiáng)大精神動(dòng)力和智力支持。 繼續(xù)發(fā)揮 黨組織的政治核心作用 ,基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。在圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作上黨委要有思路，形成正確的輿論和思想導(dǎo)向， 抓好基層黨組織、思想、組織、 作風(fēng)制度建設(shè)， 讓基層黨組織充分發(fā)揮作用， 勇于承擔(dān)并完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)，使黨支部成為讓上級(jí)放心，黨員信任，職工依靠的戰(zhàn)斗堡壘。發(fā)動(dòng)、教育全公司共產(chǎn)黨員在各項(xiàng)工作中要率先垂范、符合新時(shí)期一名合格共產(chǎn)黨員的要求 ，為公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)繼續(xù)作出新的更大的貢獻(xiàn) 。 三 、 創(chuàng)新思路，更新觀念，繼續(xù)開展系列活動(dòng)，開創(chuàng)黨建和思想政治工作新局面。 2020 年公司的 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)繁重而艱巨， 形勢(shì)好壞我們無(wú)法預(yù)見(jiàn)，但是我們的目標(biāo)就是“保生存、保工資”， 我們要求 各級(jí)黨組織要 從團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員干部、職工為 **的生存發(fā)展而戰(zhàn)的高度 去務(wù)實(shí)地、創(chuàng)造性地開展黨建工作。在重點(diǎn)突出黨組織的作用表現(xiàn)在什么地方、怎樣發(fā)揮作用，面對(duì)當(dāng)前形勢(shì)如何化危為機(jī)，采取什么措施，有什么好辦法、好方法等方面做工作。 圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，狠抓落實(shí)，激發(fā)黨組織活力，做到平時(shí)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展中發(fā)揮積極作用。 要求廣大黨員在日常工作中要沖鋒在前，不講條件，時(shí)時(shí)處處體現(xiàn)出共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，為企業(yè)多作貢獻(xiàn)，體現(xiàn)先鋒模范作用，創(chuàng)新工作思路和工作方法，圍繞推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、降本增效、節(jié)能降耗、提高工作質(zhì)量和效率發(fā)揮個(gè)人的聰明才智。黨委帶動(dòng)各級(jí)黨組織和廣大黨員圍繞“不虧損，爭(zhēng)取多 盈利”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 四、強(qiáng)化宣傳工作，為 **公司在困難形勢(shì)下保生存、求發(fā)展提供良好的輿論氛圍。 繼續(xù)強(qiáng)化宣傳工作，加強(qiáng)輿論導(dǎo)向的引導(dǎo)，努力在全公司范圍內(nèi)形成積極的輿論宣傳氛圍，為公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)創(chuàng)造良好的基礎(chǔ)。 明年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)局面估計(jì)將越發(fā)嚴(yán)峻，在這種情況下，黨委要圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作，發(fā)揮黨委的宣傳作用和力量，充分利用板報(bào)、櫥窗、《 **之窗》小報(bào)等宣傳媒介和輿論力量，加強(qiáng)正面宣傳，凝聚職工干勁，團(tuán)結(jié)一致，共渡時(shí)艱， 為公司在困難形勢(shì)下保生存、求發(fā)展提供良好的輿論氛圍 。 五、加強(qiáng)教育，推動(dòng)黨風(fēng)廉 政建設(shè)再上新臺(tái)階。 在推動(dòng)企業(yè)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，黨委主要 從三個(gè)方面下功夫：一要從查找問(wèn)題、查找差距、查找漏洞上下工夫。公司 領(lǐng)導(dǎo)班子、處級(jí)干部要在述職考核測(cè)評(píng)中，從宣傳管理、隊(duì)伍建設(shè)、財(cái)務(wù)管理、廉潔自律等方面找差距，查漏洞；二要從完善制度、加強(qiáng)監(jiān)督上下工夫。 讓黨風(fēng)廉政建設(shè)從源頭上把關(guān)，不出問(wèn)題 ；三要從狠抓落實(shí)、廉潔自律上下工夫。有了制度，關(guān)鍵在落實(shí)， 要求 各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在狠抓制度落實(shí)過(guò)程中，做到廉潔自律，自覺(jué)接受監(jiān)督 ；四是加強(qiáng)對(duì)公司三管六外人員的監(jiān)管。 ****公司黨委 二 〇 一 〇 年十一月二十八 日 2020 年黨委工作要點(diǎn) 天津起重設(shè)備有限公司黨委辦公室 2020 年 11 月 8 日制 2020 年黨委工作要點(diǎn) 2020 年工作指導(dǎo)思想： 繼續(xù)深化“圍繞中心、 服務(wù)大局 、凝心聚力 、推進(jìn)執(zhí)行 ”這個(gè)主題； 以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)和“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”活動(dòng)為載體 ， 融入經(jīng)濟(jì)工作取得實(shí)效，轉(zhuǎn)變觀念創(chuàng)新工作思路；深化“六個(gè)機(jī)制”建設(shè)，從建立健全制度入手 ，注重流程規(guī)范 ，加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)行，達(dá)到“強(qiáng)基釋優(yōu)”； 以繼續(xù)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為重點(diǎn)，著力加強(qiáng)學(xué)習(xí)與作風(fēng)建設(shè)，打造凝心聚力，共謀發(fā)展的氛圍； 以推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)為載體，通過(guò)宣傳思想工作、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨組織建設(shè)、反腐倡廉工作的不斷創(chuàng)新，在融入經(jīng)濟(jì)工作上用力，為確保公司 2020 年各項(xiàng) 經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和工作目標(biāo) 的圓滿實(shí)現(xiàn)提供有力保障。 一、 以“四好”為標(biāo)準(zhǔn)，著力加強(qiáng)班子建設(shè)。 目標(biāo)、 創(chuàng)建政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好的“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子，達(dá)到班子堅(jiān)強(qiáng)有力、團(tuán)結(jié)和諧、互相支持配合。使班子的決策正確率達(dá)百分之百，具有 較強(qiáng)的凝聚向心能力和駕馭局面的能力，基本達(dá)到“四好”標(biāo)準(zhǔn)。 具體措施： 抓好抓實(shí)黨委中心組學(xué)習(xí)。結(jié)合工作的實(shí)際情況，進(jìn)一步修改完善黨委中心組學(xué)習(xí)制度并嚴(yán)格執(zhí)行，不圖形式、不求實(shí)效。 積極參加市、集團(tuán)組織的各類領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)，年內(nèi)至少選派 3 名公司領(lǐng)導(dǎo)參加。公司黨委年內(nèi)將組織班子成員走出去，到先進(jìn)單位學(xué)習(xí)至少 1 次，并適時(shí)聘請(qǐng)專家為班子成員講授專業(yè)知識(shí)。 制定制度，強(qiáng)化班子成員間的溝通、交流、談心活動(dòng)。用以相互學(xué)習(xí)、統(tǒng)一思想、協(xié)調(diào)工作。 堅(jiān)持班子成員的讀書活動(dòng)，不再規(guī)定讀書的內(nèi)容，每個(gè)成員可根據(jù)工作 需要自選自購(gòu)書籍（也可委托黨群工作部購(gòu)買）。 制定班子成員的調(diào)研制度，嚴(yán)格推行年度內(nèi)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)至少寫出 2 篇調(diào)研文章，其他成員至少寫出 1 篇調(diào)研文章作為年度考學(xué)、述學(xué)、評(píng)學(xué)的基本材料。 建立班子成員年度職工代表評(píng)議檔案（內(nèi)部掌握），用以正確評(píng)價(jià)干部，總結(jié)表彰、幫助教育干部。 年內(nèi)至少召開 1 次領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)，用以自我、互相總結(jié)檢查工作?？偨Y(jié)檢查的主要內(nèi)容是，工作思路是否正確、決策推行是否到位、各項(xiàng)工作任務(wù)是否按計(jì)劃推進(jìn)、工作作風(fēng)是否勤奮智慧、生活作風(fēng)是否節(jié)儉守規(guī)。 年底前完成黨委換屆改選工作 。上半年調(diào)整、充實(shí)配齊黨委委員。堅(jiān)持按黨委議事規(guī)則履行黨委職責(zé)。重點(diǎn)是，參與決策把握發(fā)展方向、主導(dǎo)用人突顯企業(yè)黨組織政治核心作用和對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)工作強(qiáng)有力的保障。 以上工作推行到位，可以說(shuō)天起領(lǐng)導(dǎo)班子基本達(dá)到“四好”班子標(biāo)準(zhǔn)。這樣，就能帶領(lǐng)全體黨員、員工同心同德、頑強(qiáng)拼搏完成和超額完成 2020 年各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、工作目標(biāo)。用發(fā)展的成果實(shí)現(xiàn)“三個(gè)回報(bào)”，為公司“十二五”計(jì)劃的順利推行打下一個(gè)良好的基礎(chǔ)。 二、以“五好”為標(biāo)準(zhǔn)，著力打造“四強(qiáng)” 黨 支部 目標(biāo)、 繼續(xù)深入開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，從支部班子好、黨員隊(duì)伍好、工作 機(jī)制好、工作業(yè)績(jī)好、群眾反應(yīng)好“五好”標(biāo)準(zhǔn)入手，著力打造 戰(zhàn)斗堡壘力強(qiáng)、推動(dòng)執(zhí)行力強(qiáng)、改革創(chuàng)新力強(qiáng)、凝聚保障力強(qiáng) 的基層黨支部。 具體措施： 加強(qiáng)對(duì)黨支部書記的培訓(xùn)力度，使其理論水平、專業(yè)技能有一個(gè)較明顯的提升，年內(nèi)公司黨委組織支部書記集中培訓(xùn) 2次（上、下半年各 1 次）。 以支部班子“知識(shí)化、年輕化、專業(yè)化”為標(biāo)準(zhǔn)， 適時(shí)依據(jù)公司機(jī)構(gòu)整合 對(duì)支部設(shè)置和支部班子 成 員 同時(shí) 調(diào)整，重點(diǎn)加強(qiáng)支部書記綜合素質(zhì)的提升，著力打造復(fù)合型班長(zhǎng)，從而保證支部組織健全、 保障有力，對(duì)工作達(dá)不到三分之二以上黨員、員工滿意的支部書記也將及 時(shí)調(diào)整。 加大對(duì)各 黨 支部的工作考核力度，黨群工作部 將 建立考核記錄檔案，堅(jiān)持定期檢查及時(shí)指導(dǎo)，打分歸檔 。 加強(qiáng)支部的內(nèi)部管理，各支部必須建立準(zhǔn)確的在崗黨員名冊(cè)、申請(qǐng)入黨人員名冊(cè)、重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象考察材料、黨支部工作記錄、黨支部工作職責(zé)、支部委員會(huì)委員分工、支委會(huì)會(huì)議記錄、黨員活動(dòng)記錄、黨員年度評(píng)議記錄檔案（內(nèi)部掌握）、支部?jī)?nèi)各部門的中層干部考察記錄（每季度一次，內(nèi)部掌握）、劃分好黨小組，并有明確的工作職責(zé)和小組開展活動(dòng)的紀(jì)錄。 堅(jiān)持支部年度考核和評(píng)比活動(dòng)的開展，年內(nèi)要使 20%以上支部達(dá)到“五好”黨支部 標(biāo)準(zhǔn)。 結(jié)合各系統(tǒng)和部門工作重點(diǎn) 、結(jié)合公司的整體目標(biāo)和任務(wù) 2020 年上半年結(jié)合公司整體目標(biāo)任務(wù)開展一次以 “ 比思想、比技能、比貢獻(xiàn) ” 為主題的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)， 做實(shí)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)載體，在融入上下功夫，用實(shí)招、求實(shí)效，融入的主要方向是，技術(shù)創(chuàng)新、生產(chǎn)攻關(guān)、降本增效、體質(zhì)增效、內(nèi)部管理等。 使支部 的 戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分的發(fā)揮，堅(jiān)持“重點(diǎn)工作抓 實(shí)效 ，特色工作放得開”，使各支部能結(jié)合經(jīng)濟(jì)工作實(shí)際，在融入上創(chuàng)造性的開展活動(dòng)。 打造健全組織工作機(jī)制，繼續(xù)扎實(shí)推進(jìn) “雙培養(yǎng)”工程 。2020 年，我們將更加注重黨員占職工比例的 合理性，對(duì)發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn)做到嚴(yán)格把控，指導(dǎo)各支部對(duì)積極分子隊(duì)伍及重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象的思想、工作情況做到更加深入細(xì)致的了解和考察，堅(jiān)持成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)，注重質(zhì)量，不追求數(shù)量，使黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)得到保障。年內(nèi)至少將 30 名共產(chǎn)黨員培養(yǎng)成為各項(xiàng)工作的骨干和項(xiàng)目帶頭人。其中按程序培養(yǎng)、選拔、聘任至少 1 名同志為中層管理干部。 三、推行“五個(gè)帶頭”，著力打造“四強(qiáng)”黨員隊(duì)伍。 目標(biāo)、 繼續(xù)深入開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，扎實(shí)推進(jìn)黨員帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭(zhēng)創(chuàng)業(yè)績(jī)、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚(yáng)正氣“五個(gè)帶頭”工作，著力打造 政治素 質(zhì)優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績(jī)優(yōu)、群眾評(píng)價(jià)優(yōu) 的黨員隊(duì)伍 。 具體措施： 抓好抓實(shí)公司黨員隊(duì)伍的學(xué)習(xí)。 為此，黨委將為每個(gè)黨小組訂閱一本《支部生活》，為黨員學(xué)習(xí)提供學(xué)習(xí)材料，同時(shí)繼續(xù)堅(jiān)持年度每個(gè)黨員讀一本書活動(dòng)。通過(guò)學(xué)習(xí)提高覺(jué)悟、轉(zhuǎn)變觀念成為帶動(dòng)全體員工立足崗位、奮力拼搏完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的骨干力量。 繼續(xù)堅(jiān)持共產(chǎn)黨員佩戴黨徽上崗工作。用以接受群眾監(jiān)督，使每個(gè)共產(chǎn)黨員牢記宗旨，規(guī)范言行，做群眾表率。 年內(nèi)在全體黨員中組織 2 次大討論活動(dòng)，討論的主題由黨委結(jié)合實(shí)際確定，討論活動(dòng)由支部組織，以黨小組為單位開展，黨 群工作部及時(shí)收集討論情況，并加以指導(dǎo)。 年內(nèi)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合公司黨員隊(duì)伍的建設(shè)狀況講 1 次大型黨課。 上半年與相關(guān)部門密切配合，對(duì)黨員技能工人搞 1 次專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，下半年在黨員技能工人中與工會(huì)組織配合搞 1 次技術(shù)比武活動(dòng)。 “七一”前，以“三個(gè)高于”、五個(gè)“帶頭”為標(biāo)準(zhǔn)，在全體黨員中組織開展好以《爭(zhēng)做優(yōu)秀黨員、促公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展》為主題的評(píng)選優(yōu)秀黨員活動(dòng)。 通過(guò)公開、公正、公平 的評(píng)比、調(diào)動(dòng)黨員生產(chǎn)工作積極性，讓他們?cè)诖俟窘?jīng)濟(jì)發(fā)展的舞臺(tái)上大顯身手，貢獻(xiàn)才智，建功立業(yè)。使在崗黨員總數(shù)的 15%達(dá)到優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的 標(biāo)準(zhǔn)。 認(rèn)真組織開展好年度黨員評(píng)議工作。民主評(píng)議工作由黨委統(tǒng)一部署，支部具體組織，以黨小組為單位進(jìn)行。評(píng)議要邀請(qǐng)職工代表參加，對(duì)大多數(shù)黨員、員工不滿意、不認(rèn)可的少數(shù)黨員，黨委組織部門將根據(jù)黨章規(guī)定嚴(yán)肅給予幫助教育或給予紀(jì)律處分，對(duì)極個(gè)別確不符合黨員標(biāo)準(zhǔn)又無(wú)改正之意的黨員勸其退黨或除名。 年內(nèi)適時(shí)擬組織優(yōu)秀黨員和專職黨務(wù)干部，到革命傳統(tǒng)教育基地學(xué)習(xí)考察 1 次。 加強(qiáng)對(duì)入黨積極份子的培養(yǎng)培訓(xùn)，從源頭把好提升黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)的第一關(guān)。集中培訓(xùn)工作在 5 月底完成。 做好以上工作，我們的黨員隊(duì)伍集體素質(zhì)勢(shì)必有 一個(gè)較大的提高。爭(zhēng)做好事，樹正氣，黨員身邊無(wú)違紀(jì)的氛圍會(huì)越來(lái)越濃，一心一意謀發(fā)展的人會(huì)越來(lái)越多，人心會(huì)越來(lái)越齊，我們這支黨員隊(duì)伍就會(huì)真正成為各項(xiàng)任務(wù)完成的可靠保證。 四、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，著力打造企業(yè)軟實(shí)力。 2020 年 ， 我們 將企業(yè)文化建設(shè)納入公司黨委工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。培育具有天起特色的企業(yè)文化， 提升 企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，既是推進(jìn)公司做精做強(qiáng)和實(shí)現(xiàn)“十 二 五”發(fā)展戰(zhàn)略的必然要求，又是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧企業(yè)的需要。使企業(yè)文化成為激勵(lì)、凝聚全體員工共同努力奮進(jìn)的精神支柱和動(dòng)力支持。 目標(biāo)、 2020 年底前 ，在深入調(diào)研、挖掘、討論的基礎(chǔ)上結(jié)合實(shí)際初步擬編制出天起公司的企業(yè)精神、企業(yè)發(fā)展觀等思想理念的框架。 具體措施： 把企業(yè)文化建設(shè)與公司的宣傳工作密切結(jié)合起來(lái)，充分利用好板報(bào)、 ?？?等多種途徑和形式，加大企業(yè)文化的宣傳力度。我們將 在全體黨員、員工中開展 企業(yè)精神、理念大 討論活動(dòng)， 并分別召