《豐田改善提案》ppt課件-文庫(kù)吧
2025-01-02 15:55 本頁(yè)面
【正文】 人： 為解決問(wèn)題悉心鉆研、提出方案、實(shí)施改善、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)、得到 獎(jiǎng)勵(lì)、自我成長(zhǎng)。 ? 作為公司 開(kāi)發(fā)個(gè)人能力 開(kāi)拓個(gè)人發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的意識(shí)，改善并提高提案者的能力。 創(chuàng)造易于勞動(dòng)的工作場(chǎng)所 不斷發(fā)現(xiàn)問(wèn)題點(diǎn)、通過(guò)改善、使勞動(dòng)場(chǎng)所趨于完美。 提高工作場(chǎng)所的活力 提案活動(dòng)加強(qiáng)上下溝通 (上司與下屬，提案者之間 ) 創(chuàng)造出成果 通過(guò)改善使企業(yè)直接獲得效益 ? 突出改善效果 改善作業(yè)方法 創(chuàng)造易于勞動(dòng)的場(chǎng)所 降低成本 提高安全意識(shí) 提高品質(zhì) 事務(wù)的合理化，高效率化 ? 員工能力開(kāi)發(fā)和活用 養(yǎng)成經(jīng)?？紤]問(wèn)題的習(xí)慣 加強(qiáng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的意識(shí) 提高工作的主人翁責(zé)任感 提高成本意識(shí) ? 提高人與人之間的交流 加強(qiáng)部下與上司交流 加強(qiáng)橫向交流 提高工作場(chǎng)所內(nèi)的協(xié)作關(guān)系 ? 提高員工參與經(jīng)營(yíng)的意識(shí) 加強(qiáng)公司與個(gè)人的一體感 提高工作熱情 勇于參加公司經(jīng)營(yíng)的實(shí)踐 企業(yè)文化的形成 ? 問(wèn)題表面化 使工作現(xiàn)場(chǎng)的問(wèn)題能夠及時(shí)暴露在表面 使用提案用紙作為現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題的情報(bào)源 上下溝通、知曉問(wèn)題 解決問(wèn)題的起點(diǎn) —— 把握現(xiàn)狀 ? 提高工作現(xiàn)場(chǎng)的活力 提高工作場(chǎng)所人員的改善意識(shí) 提高集體配合的水平 提高改善活動(dòng)的水平 創(chuàng)造無(wú)限生機(jī)的現(xiàn)場(chǎng) 改善氛圍的營(yíng)造 大家一起 努力吧！ ? 制度化的獎(jiǎng)勵(lì)措施 ? 鼓勵(lì)創(chuàng)意提案的自主實(shí)施 ? 不限定提案內(nèi)容 ? 提案格式標(biāo)準(zhǔn)化 ? 提案活動(dòng)不能片面的追求 所謂的經(jīng)濟(jì)利益 ? 提案格式的標(biāo)準(zhǔn)化 ? 提案等級(jí)評(píng)定辦法標(biāo)準(zhǔn)化 ? 獎(jiǎng)勵(lì)辦法、獎(jiǎng)勵(lì)金額標(biāo)準(zhǔn)化 ? 提案受理、處理流程標(biāo)準(zhǔn)化 創(chuàng)意提案活動(dòng)實(shí)施 ? 成立創(chuàng)意提案管理委員會(huì) 委員長(zhǎng)：公司總經(jīng)理 委員：各部長(zhǎng)（次長(zhǎng)）以上干部 職責(zé)：創(chuàng)意提案活動(dòng)的狀況研究、把握方向 公司提案活動(dòng)總體方針、目標(biāo)的策劃 高等級(jí)提案的審查、評(píng)定等 ? 創(chuàng)意提案活動(dòng)事務(wù)局 組織：指定管理部門(mén)組成（隸屬委員會(huì)） 人員：專職的改善擔(dān)當(dāng) 職責(zé)：委員會(huì)召開(kāi)準(zhǔn)備 公司提案活動(dòng)的推進(jìn)、檢查等 總結(jié)活動(dòng)狀況、召開(kāi)提案發(fā)表會(huì)議 創(chuàng)意提案書(shū)的處理 臺(tái)帳整理，審查、評(píng)定結(jié)果的聯(lián)絡(luò)等 ? 各部提案活動(dòng)分會(huì) 分會(huì)長(zhǎng)：各部門(mén)長(zhǎng) 委員：系長(zhǎng)以上干部 職責(zé)：部?jī)?nèi)活動(dòng)方針的展開(kāi)
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