山東工商學院--勞動經(jīng)濟學(ppt67)第二講勞動需求分析-經(jīng)濟學科-文庫吧
2025-04-27 16:40 本頁面
【正文】 完全競爭下的短期勞動需求 ? 完全競爭下的長期勞動需求 ? 長期勞動需求曲線與短期勞動需求曲線的區(qū)別 來自 料庫下載 完全競爭下的短期勞動需求 完全競爭企業(yè)使用勞動要素的原則 （ 1）使用勞動要素的邊際收益 ()()( ) ( )( ) ( )R Q Q PQ Q LR L Q L PdR L dQ LMP PdL dLVMP MP P?????? ? ???來自 料庫下載 ? （ 2）使用勞動要素的 “ 邊際成本 ” ()()C C QC W Ld C LM C WdL?????來自 料庫下載 （ 3）完全競爭企業(yè)使用勞動要素的原則 ? 利潤最大化，即增加一單位勞動的使用所帶來的“ 邊際收益 ” 即勞動的邊際產(chǎn)品價值和 “ 邊際成本 ” 即工資相等。 ? 公式表示為： VMP＝ W或 MPP ＝ W 來自 料庫下載 數(shù)學推導 ( ) ( )( ) ( )0()L P Q L W Ld L dQ LPWdL dLdQ LPWdLV M P W??? ? ?? ? ???為了達到利潤最大化，必須使下式成立： 即 上式即為 來自 料庫下載 完全競爭企業(yè)的勞動需求曲線 ? 單個企業(yè) 的勞動需求曲線與其邊際產(chǎn)品價值曲線重合，并且向右下方傾斜。 W VMP＝ PMP＝ d W W L L 來自 料庫下載 兩個假定 ? 第一，勞動的邊際產(chǎn)品曲線不受勞動價格變化的影響； ? 第二，產(chǎn)品價格不受勞動價格變化的影響。 來自 料庫下載 ?整個市場 的勞動需求曲線可以看成是所有企業(yè)的勞動需求曲線的簡單水平加總。該曲線仍然是向右下方傾斜的，但比邊際產(chǎn)品價值曲線要陡峭。 來自 料庫下載 完全競爭下的長期勞動需求 ? 企業(yè)對勞動價格上升不僅可以通過調整其使用的勞動數(shù)量的方式，而且也可以通過調整其資本存量的方式以作出反應。 ? 長期勞動需求曲線與短期勞動需求曲線的區(qū)別 ：短期勞動需求曲線相對更為陡峭，而長期勞動需求曲線則較為平坦。原因在于工資率變動對勞動需求的長期調整幅度要大于短期調整。 來自 料庫下載 等產(chǎn)量曲線與要素投入選擇 ? 等產(chǎn)量曲線是在技術水平不變的條件下生產(chǎn)同一產(chǎn)量的兩種生產(chǎn)要素投入量的所有不同組合的軌跡 。 以常數(shù) Q0表示既定的產(chǎn)量水平 ， 則與等產(chǎn)量曲線相對應的生產(chǎn)函數(shù)為： Q＝ f（ L， K）＝ Q0 來自 料庫下載 圖 2－ 3 等產(chǎn)量曲線圖 勞動力（工時） 資本 O A B 相對工資高的投入選擇 相對工資低的投入選擇 來自 料庫下載 等產(chǎn)量線的特征特征 ? （ 1）等產(chǎn)量線斜率為負 ? （ 2） 位置較高的等產(chǎn)量曲線具有較高的產(chǎn)量 ? （ 3）等產(chǎn)量曲線是連續(xù)的 ? （ 4）等產(chǎn)量圖中的等產(chǎn)量曲線沒有常數(shù)斜率，在左邊較陡直，而在右邊較平坦。 來自 料庫下載 圖 2－ 4 競爭性企業(yè)產(chǎn)量決定 價格 數(shù)量 O Q1 Q2 MC（高工資） MR MC（低工資） 來自 料庫下載 完全競爭企業(yè)的長期勞動需求曲線的推導 ? 工資率的上升導致企業(yè)調整的兩個效應，即替代效應和規(guī)模效應。 ? 替代效應是由于工資率的提高，企業(yè)如果仍然維持原有的產(chǎn)量水平上，則會采用增加資本，減少勞動的生產(chǎn)方法。 ? 規(guī)模效應是由于工資率的提高，勞動的邊際成本將上升，從而導致企業(yè)生產(chǎn)更少的產(chǎn)量，產(chǎn)量的下降將會導致使用的勞動數(shù)量下降。 ? 企業(yè)因工資率上升所引起的勞動需求的減少是這兩種效應的變化之和。長期勞動需求曲線與短期勞動需求一樣也是向右下方傾斜。 勞動數(shù)量 資本數(shù)量 O B A C KB KA LA LB LC O W0 W1 勞動數(shù)量 工資率 LC LA A’ C’ 圖 2－ 5 長期勞動需求曲線的推導
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