【正文】 加強(qiáng)政府的宏觀指導(dǎo)，提高社區(qū)服務(wù)的規(guī)范化水平 7社會(huì) 保險(xiǎn)區(qū)別于雇主責(zé)任保險(xiǎn)的突出特點(diǎn)是 A. 統(tǒng)一籌措保險(xiǎn)資金 7 —— 是工傷保險(xiǎn)待遇給付的前提條件 A. 職業(yè)病 7工傷保險(xiǎn)施行 A有償責(zé)任制 B無償責(zé)任制 C 共同責(zé)任制 7 1953 年，我國(guó)頒布了《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例實(shí)施細(xì)則》，建立起企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)制度，其主要特點(diǎn)是 A單位保險(xiǎn) B社會(huì)保險(xiǎn) C 職工保險(xiǎn) D 政府保險(xiǎn) 80、 1996 年 —— 的頒布實(shí)施，將工傷保險(xiǎn)作為一種相對(duì)獨(dú)立的制度，加以體系化 |、規(guī)范化，表明我國(guó)的工傷保險(xiǎn)制度的建設(shè)進(jìn)入一個(gè)嶄新的階段 A《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》 B《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例實(shí)施細(xì)則》 C《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)法》 D《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》 8工傷保險(xiǎn)待遇主要分幾個(gè)部分以下 A 醫(yī)療待遇 B疾病待遇 C傷殘待遇 D 死亡待遇 8綜合考察當(dāng)代優(yōu)撫失業(yè)，其發(fā)展形勢(shì)大致可地分三類 A 社會(huì)保險(xiǎn)式 B 社會(huì)救助式 C 社會(huì)福利褒揚(yáng)性 D 社會(huì)救濟(jì)式 8下列不屬于社會(huì)優(yōu)撫的對(duì)象是 A 復(fù)員軍人家屬 B 現(xiàn)役軍人 C 退役軍人 D 病故軍人的家屬 8優(yōu)撫保障制度最基本的內(nèi)容 A 死亡優(yōu)撫 B 傷殘優(yōu)撫 C社會(huì)優(yōu)待 D 退役安置 精品課程 —— 社會(huì)保障 —— 試題庫(kù) 7 8社會(huì)優(yōu)待手段包括 A 資金保障 B 服務(wù)保障 C 資金保障和服務(wù)保障 D就業(yè)保障 8社會(huì)優(yōu)撫的資金來源渠道主要有 A 國(guó)家政策撥款 B 企業(yè)繳納費(fèi)用 C 社會(huì)募集統(tǒng)籌 D個(gè)人投保 8下列不屬于社會(huì)優(yōu)撫保障基金的是 A 撫恤優(yōu)撫 B 安置經(jīng)費(fèi) C 福利費(fèi) D補(bǔ)助費(fèi) 8殘疾人社會(huì)保障的原則 A 機(jī)會(huì)均等 B 特別扶助 C 特別保障 D 普遍國(guó)民待遇 8以下屬于于殘疾人社會(huì)保障制度的內(nèi)容有 A 康復(fù)保障 B 教育保障 C 就業(yè)保障 D 環(huán)境保障 90、我國(guó)殘疾人社會(huì)保障法規(guī)定：康復(fù)技術(shù)以 —— 為骨干， —— 為基礎(chǔ)， —— 為依托，已實(shí)用易行、受益廣的康復(fù)內(nèi)容為重點(diǎn)，并開展新的技術(shù)研究，開發(fā)和利用，為殘 疾人提供有效的康復(fù)服務(wù) A 社區(qū)康復(fù) B康復(fù)機(jī)構(gòu) C 殘疾人家庭 D 康復(fù)協(xié)會(huì) 9根據(jù)國(guó)殘疾人教育的發(fā)展方針，殘疾人教育著重發(fā)展 A 義務(wù)教育和職業(yè)技術(shù)教育 B義務(wù)教育 C 中等職業(yè)教育 D高等教育 9根據(jù)我國(guó)《殘疾人社會(huì)保障法》規(guī)定，殘疾人教育采取 —— 的方針 A 集中就業(yè) B 集中和分散相結(jié)合 C多層次，多種形式 D 多渠道 9我國(guó)殘疾人社會(huì)保障體有以下幾部分組成 A 殘疾人社會(huì)物質(zhì)保障 B 殘疾人社會(huì)安全保障 C 殘 疾人文化福利保障 D 殘疾人社會(huì)發(fā)展保障 9職工利的主要內(nèi)容 A 職工集體福利 B職工福利基金 C 職工福利補(bǔ)助 D 職工福利費(fèi)用 9 是國(guó)家和單位職用于生活福利設(shè)施和福利補(bǔ)貼的各種費(fèi)用的總稱 A 職工福利經(jīng)費(fèi) B 職工福利基金 C 職工福利補(bǔ)助 D 職工福利費(fèi)用 9國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的職工福利費(fèi)的主要來源是 A 國(guó)家財(cái)政撥款 B 單位行政費(fèi)用 C 單位收入 D 個(gè)人繳費(fèi) 9下列哪項(xiàng)不屬于與改革職工 福利制度相配套的重要舉措 A 改革企業(yè)勞動(dòng)人事制度 B 改革企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理制度 C 改革企業(yè)工資分配制度 D 改革企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)制度 9職工生活困難補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)從 —— 中列支 A 企業(yè)社會(huì)保障基金 B企業(yè)福利基金 C企業(yè)后備基金 D 企業(yè)發(fā)展基金 9西方國(guó)家的企業(yè)主動(dòng)向職工提供的福利中，與我國(guó)職工生活福利文化福利相類似的項(xiàng)目主要有 A 帶薪休息 B 職工援助方案 C 教育資助 D 生活福利 100、按照國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，住房 補(bǔ)貼一般占職工工資的 —— 精品課程 —— 社會(huì)保障 —— 試題庫(kù) 8 A10%— 15% B 10%— 25% C 20%— 35% D 20%— 30% 10醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用的分擔(dān)方式（） A 定額自付 B 扣除保險(xiǎn) C 共付保險(xiǎn) D 限額保險(xiǎn) 選擇題答案： B A C D B C 7 、 B C B D 1 C 1 2 、 B 1 3 、 C 1 4 、 B 1 5 、 B 1 6 、 A 1 7 、 D 1 8 、 A 1 9 、 C 2 0 、 B 2 ABCD 2 ABCD 2 ABCD 2 ACD 2 ABCD 2 ABD 2 ABC 2 ABC 2 AC ABD 3 C 3 ABC 33 、 A 3 ABD 3 ABCD 3 ABCD 3 ACD 3 ACD 3 ABCD ACD 4 B 4 ABCD 4 A 4 ABCD 4 ABC 4 C 4 B 4 ABC 49 、 D 50、 A 5 B 5 A 5 BC 5 A 5 ABCD 5 C 5 B 5 B 5 ABCD 60、 D 6 ABCD 6 B 6 D 6 ABC 6 ABCD 6 D 6 ABCD 6 ABC 6 A 70、 B 7 A C D 7 2 、 A 7 3 、 A B C D 7 4 、 A B C D 7 5 、 C 7 ABCD 7 D 7 B 7 A 80、 D 8 ACD 8 ABC 8 A 8AB 8 C 8 ACD 8 C 8 AB 8 ABCD 90、 ACB 9 A 9 B 9ABD 9 A 9 D 9 A 9 B 9 B 9 ABCD 100、 D 10 ABCD 二、填空題 英國(guó)政府于 1601 年頒布了 ，標(biāo)志著社會(huì)保障制度的萌芽。 是世界上第一個(gè)實(shí)行社會(huì)保障制度的國(guó)家。 年，在羅斯?？偨y(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，美國(guó)通過了歷史上第一部 。 1948 年，英國(guó)正式宣布第一個(gè)建成 。 被稱為“福利國(guó)家櫥窗”。 新中國(guó)成立后，政務(wù)院于 1951 年正式頒布了適用于國(guó)營(yíng)、公私合營(yíng)、私營(yíng)企業(yè)和合作社的全國(guó)統(tǒng)一的 。 中國(guó)社會(huì)保障體系主要由 、 、 和四部分組成。 是社會(huì)保障制度的核心部分， 是社會(huì)保障的最高層次； 是社會(huì)保障最后一道防線。 9 、 社 會(huì) 保 險(xiǎn) 基 金 由 三 個(gè) 基 本 特 點(diǎn) ： 、 、和。 10 、 現(xiàn) 代 老 年 社 會(huì) 保 障 的 類 型 有 ： 、 、和精品課程 —— 社會(huì)保障 —— 試題庫(kù) 9 。 1我國(guó)目前的退休制度規(guī)定的退休年齡是：男職工 歲，女職 工 歲。 1老年社會(huì)保險(xiǎn)基金的 籌集方式主要有三種： 、 和 ；我國(guó)目前養(yǎng)老金的籌集方式主要是： 。 1 1993 年頒布了《國(guó)有企業(yè)職工待業(yè)保險(xiǎn)規(guī)定》， 1999 年頒布了 ，新興的就業(yè)保障制度基本形成。 14 、 醫(yī) 療 保 險(xiǎn) 基 金 籌 集 的 原 則 ： 、 、。 15 、 醫(yī) 療 社會(huì) 保 險(xiǎn) 是 社 會(huì) 保險(xiǎn) 體 系的 重 要 組成 部 分， 特 點(diǎn)是 ： 、 、 。 16 殘疾人社會(huì)保險(xiǎn)應(yīng)遵循 和 原則。 1殘疾人社會(huì)保險(xiǎn)包括： 、 、 、福利保障 和環(huán)境保障六項(xiàng)。 1我國(guó)殘疾人社會(huì)保障的改革模式應(yīng)以 為主體模式，以 為扶助模式。 19 、 職 工 福 利 的 主 要 特 點(diǎn) 有 普 遍 性 、 、 、。 職工福利分為 和 。 2國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的職工福利費(fèi)，主要來自 。 2我國(guó)改革 前的住房保障制度是一種福利式的住房分配制度，具有 、 、 。 2貧困包括 和 。 24 、 確 定 最 低 生 活 標(biāo) 準(zhǔn) 的 方 法 有 生 活 需 求 法 、 、 。 2社會(huì)保障制度是以 為主體，依據(jù)法律規(guī)定，通過 ，對(duì)公民在暫時(shí)或永久失去勞動(dòng)能力以及由于各種原因生活發(fā)生困難是給與物質(zhì)幫助保障其基本生活的制度。 2福利國(guó)家理論的提出者是 、 等人。 2 20 世紀(jì)初，英國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)家 主張以“社會(huì)福利”作為經(jīng)濟(jì)研究的中心。 2 和 為社會(huì)保障制度建立樹立了理論基礎(chǔ)。 2 1942 年，英國(guó)的 設(shè)計(jì)了“從搖籃到墳?zāi)埂钡母＠胧? 我國(guó)的保險(xiǎn)互助組織最早出現(xiàn)在 。 31 社會(huì)救濟(jì)的內(nèi)容可以歸納為 和 兩大類。 精品課程 —— 社會(huì)保障 —— 試題庫(kù) 10 3 社會(huì)保障體系的核心部分。 3 是社會(huì)保障體系的最高層次。 3 是社會(huì)保障體系的最后一道防線。 3社會(huì)保險(xiǎn)基金有以下特點(diǎn)： 、 、 。 36 、 社 會(huì) 保 險(xiǎn) 基 金 的 主 要 來 源 有 、 和 。 3社會(huì)保險(xiǎn)的投資原則是 、 、 和 。 3社會(huì)保障實(shí)行國(guó)家統(tǒng)一管理的是 。 3社會(huì)保障實(shí)行上下分層管理的是 。 世界各國(guó)社會(huì)保障管理體制分為： 、 和。 4社會(huì)保障水平 =/*100%。 4社會(huì)保障水平的測(cè)定和分析要堅(jiān)持 分析和 相結(jié)合的方式。 4產(chǎn)權(quán)可理解為對(duì)稀缺資源的 、 、 和 。 4在社會(huì)保障制度中，公平必須以 為前提， 是效率的保障。 4自我保障模式取得成功的是 。 4養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的計(jì)算方法有： 、 和 三種。 47 、對(duì)老年社會(huì)保險(xiǎn)基金的影響因素主要有： 和。 48 、現(xiàn)代老年社會(huì)保險(xiǎn)的原則是： 、 、。 4工人與干部退休待遇， 按期工齡長(zhǎng)短，按月領(lǐng)取退休金，其標(biāo)準(zhǔn)一般為本人工資的。 50、我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)金收支由 轉(zhuǎn)為 ，建立新的籌資方式。 5現(xiàn)階段我國(guó)農(nóng)村老年社會(huì)保險(xiǎn)的內(nèi)容主要有 和 。 5我國(guó)現(xiàn)階段老年社會(huì)保 險(xiǎn)的核心內(nèi)容是明確享受退休待遇的條件，根據(jù) 原則確定退休待遇標(biāo)準(zhǔn)。 5就業(yè)保障制度包括： 、 、 三方面內(nèi)容。 54 、 確 定 失 業(yè) 控 制 目 標(biāo) 是 在 調(diào) 查 分 析 和 綜 合 考 慮 社 會(huì) 經(jīng) 濟(jì) 因 素 的 基 礎(chǔ) 上 劃 定精品課程 —— 社會(huì)保障 —— 試題庫(kù) 11 、 、 ，作為失業(yè)預(yù)警的依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)。 55 、 職 業(yè) 教 育 和 培 訓(xùn) 分 為 三 個(gè) 層 次 ： 、 和。 5創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)主要從兩個(gè)方面入手，一是 ，二是 。 5英國(guó) 1911 年頒布的失業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)法，標(biāo)示著世界上 制度的誕生。 59 、世界各國(guó)的失業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)制度大致可以分為以下三種基本類型： 、 和。 60、世界上目前采取最多的失業(yè)保險(xiǎn)模式是 。 6失業(yè)保險(xiǎn)基金的籌集模式有： 、 和。 6 1999 年 1 月 22 日，國(guó)務(wù)院頒布 ，條例中將待業(yè)保險(xiǎn)改為失業(yè)保險(xiǎn)。 6 1998 年 6 月 9 日，中共中央國(guó)務(wù)院 發(fā)出了 對(duì)失業(yè)預(yù)防、失業(yè)補(bǔ)助和失業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)提出全面的指導(dǎo)意見。 6 是醫(yī)療社會(huì)保險(xiǎn)基金的主要來源。 6 保險(xiǎn)費(fèi)的繳納方式有多種，最多用的是與 掛鉤。 6 醫(yī)療社會(huì)保險(xiǎn)改革過程中，從后付制改為 。 6 “有管理的保健”最重要的形勢(shì)是 和 。 6 1993 年，勞動(dòng)部頒布了 建立了與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)適應(yīng)的工傷保險(xiǎn)制度的框架。 6 1993 年，黨的十四屆三中全會(huì)決議中明確提出，要建立 和相結(jié)合的新型職工醫(yī)療保險(xiǎn)制度。 70、喪失勞動(dòng)能力的程度有三種 、 、 。 7工傷保險(xiǎn)實(shí)行“ ” ，受傷害者不承擔(dān)任何費(fèi)用。 7建立工傷保險(xiǎn)與職業(yè)傷害之間關(guān)系的 第一部立法，是美國(guó)馬薩諸塞州 1912 年制定的。 7關(guān)于 保險(xiǎn)待遇 標(biāo)準(zhǔn)， 國(guó)家有 統(tǒng)一的規(guī) 定，主 要包括 ： 、 和 。 7工傷保險(xiǎn)待遇主要包括： 、 和 。 7從全世界看， 產(chǎn)假長(zhǎng)度一般為 周。 7生育社會(huì)保險(xiǎn)是為 和