005員工人事檔案管理制度-文庫吧
2025-01-11 00:52 本頁面
【正文】 人事檔案應(yīng)包括招聘表格、身份證復(fù)印件、一寸照片兩張、《新進員工報到考核單》、試用期協(xié)議、《新進員工試用考核表》、轉(zhuǎn)正申請、轉(zhuǎn)正審批單、聘用合同、畢業(yè)證原件以及其他證件。 人事檔案分類 人事檔案分為在職員工檔案、離職員工檔案及儲備人才檔案 在職員工檔案按部門對員工檔案進行分類保管，其中包括哈爾濱、各連鎖店、哈生產(chǎn)部、西安檔案。 員工檔案管理 人事檔案保管人員必須遵守公司《檔案管理制度》對檔案的保管要求，保證檔案的安全、完整，遵守公司的《保密制度》，未經(jīng)允許不準(zhǔn)擅 自將檔案給他人復(fù)印、借閱、使用。 檔案檢索工具：建立員工檔案目錄，員工檔案封皮上面需注明部門、崗位、姓名、新增人員姓名及備注。 人事檔案的借閱、復(fù)印、使用需由使用人提出申請，經(jīng)行
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