20xx組織學習在企業(yè)中的作用（精品范文） -文庫吧
2025-01-12 06:31 本頁面
【正文】 同時把他們學到的知識和技能帶走了，新來者只得從零開始。這意味著組織的整體能力并沒有提高。尤其在今天人才流動日益頻繁的情況下，企業(yè)由此而遭受的損失就十分嚴重了。例如一個高級業(yè)務員離開的同時，企業(yè)損失了兩家大客戶，因為沒有人能像這位業(yè)務員那樣了解客戶的詳情，并知道怎樣為客戶提供滿意的服務；一個企業(yè)將一項700萬的工程交給某經理，該人能力出眾，工程進展十分順利。但在中途，他被另一家企業(yè)高薪挖走，結果因為沒有人能勝任地接替他，工程損失了340萬。再如我們的收費工作一些老同志已經形成一套較好的工作方法而一些同志卻沒有，只有通過組織學習才能讓所有的同志都掌握這種好方法使收費工作事半倍。 只有通過組織學習才能夠讓企業(yè)迅速總結經驗、知識和技能，及時儲存在企業(yè)知識庫中
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