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淺談新形勢下如何當好黨支部書記范文合集(已改無錯字)

2024-10-17 23 本頁面
  

【正文】 人、強人在當支書。這種現(xiàn)象比比皆是,而且有些組織部門總結經(jīng)驗的時候還津津樂道,我覺得好人、能人、明白人與富人、強人是有差異的,價值取向是不一樣的。當然在底層社會還有更壞的就是江湖爛腐,四快小人,政治流氓在當支書記,這里涉及一個我們的教育問題,我們的領導體制問題,我們講黨支部書記就是當領導,領導干什么?怎么樣領導?黨章規(guī)定政治領導、組織領導、制度領導、思想做工領導等等。鄧小平曾經(jīng)講領導就是服務,這是個抽象的名詞,所以容易誤解。所以毛澤東講的一句很通俗的話,怎么是領導就兩句話六個字,出主意、用干部就是領導。大家想一想,如果你出不了主意、用不了干部你還是個領導嗎?你不要以為你拿了工資那就是領導,那不一定,真正的領導一定要有決策權和節(jié)制能力,就是要有用人的權利和用人的能力。我們黨提出,黨紀領導就是科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政,這三個方面要結合起來,實際上要從管理學上就是要職責權利獎懲升降要結合起來。我們剛才講了,現(xiàn)在有些不滿意的地方,特別是基層政治生活中,馬克思主義的三觀也就是世界觀、人生觀、價值觀、遭遇了三氣。哪三氣呢?四塊斜氣,江湖意氣,正客分氣。為什么出現(xiàn)這些現(xiàn)象?改革開放三十年,我們經(jīng)濟在快速發(fā)展,我們的干部教育也在快速發(fā)展。各級都建立了黨校,支部書記都進相委黨校學習過,但是有一個問題,我們的基層干部教育中,偏重于知識性和技巧性的教育,忽略了理想信仰和價值教育,新形勢下,選人用人中存在著幾個誤區(qū)。也就是成王敗寇,以成敗論英雄,誰會政權,誰富裕,誰來維護本地區(qū)的利益,誰來贏,在外面圈權豪賭,往往就選這些人當。有些地方領導也讓這些人當,所以就出現(xiàn)了從江湖意氣里面就出現(xiàn)了幫幫派派,所以有些江湖浪子當了支部書記。從四派斜氣有些人挑撥離間,拉幫結派,四塊小人當了支部書記。而有些地方更嚴重,是政客風氣,政治流氓,靠找保護傘有些也當了支部書記,這里面可以舉一個例子,這是我親自帶隊去了解調查的。就前兩年搞研黨,就打黑的時候,有一個縣,有三個支部書記現(xiàn)場判了重刑,有的判了二十年,有的判了五期,為什么?他們都有血債。而且這三個支書為什么逮起來了呢?因為他是三個黑幫老大,那個地方有個江左,江左一個黑幫老大,江右一個黑幫老大,城關一個黑幫老大。這三個黑幫老大就是三個支書,而且劃分了四地方圓,經(jīng)常群毆。他們靠什么謀生呢?誰家開了煤礦,他們要坐地分莊,誰家掙了大錢他也要分紅。還開地下賭場,還搞六合彩。所以引起了很大的民憤。最后是怎么把他們打下來呢?幾次幾次都打不下,因為他們有保護傘。剛好這個縣有三個副局長,公安局的副局長,就是黑保護傘,每一個支書找了一個副局長當保護傘,所以這一次是怎么打下來的,改變同外地調進了一個公安局長,跟這里原來沒任何人有關系,然后把材料收集完,把情況調查完,來了一個突然襲擊,一個晚上連副局長連幾個支書幾個核心分子,獨干分子全栽了,全捕了,最后把這個問題解決。那個地方我早幾年去的時候,社會治安一塌糊涂,賭博的,賣淫嫖娼的,吸毒的,那個胡同里面到處能看到針管。到晚上人出門的很難,不敢出。經(jīng)??吹浇稚嫌腥四弥蹲分丝?,砍的血淋淋的沒人管,那么現(xiàn)在好了,就是因為這幾個支書,這幾個黑老大一抓好了。現(xiàn)在問題是,為什么這些人當黑老大?就是因為我們在干部教育中,忽略了信仰和價值觀教育。三觀遭遇了三氣,所以就江湖意氣,四塊斜氣,在用人中、選人中占了上風,就出現(xiàn)了江湖浪子當支書,四塊小人當支書,政治流氓當支書,針織黑道、白道搞都搞不清。所以我們以前有些罵人的時候說,警匪一家?,F(xiàn)在把支書也捆到這個里面去了,這是個新現(xiàn)象。當然最近幾年打黑之后,效果很好。但是我們還得板住這一點,班支書一定要鎮(zhèn)得住壞人,幫得了百姓,管得住自己,能人、好人和明白人當支書。因為現(xiàn)在個別地方的基層政權退化,環(huán)中式(音)講叫做銳減化。個別基層組織,基層政權退化之后,直接導致了群眾的集體上訪,惡勢力進入了基層政治,劃分勢力范圍,國家的財政和群眾的基層企業(yè)的收益有一部分一增加就進入這些人的手里。反過來他們危害社會的資本也高了,找黑保護傘的機會也多了。甚至有些地方,基層靠什么來維持?什么執(zhí)法隊,什么工作隊,什么臨時的突擊隊,實際上這些都是沒辦法的辦法,但同時這又為基層政權影響黨群關系,制造了一些新的情況。出現(xiàn)了一些新的情況。現(xiàn)在到下面看到群體性事件,街道事件,都與這些有關。這是第一個,第二群眾性希望能力為上的人當支書,農民希望能力為上的人當支書。能力為上的能人為什么?因為基層組織的功能就是四個要點,推對發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧。反復促進能力建設,要解決的實質問題是什么?就是一把手政治,因為黨內民主和社會民主的關系,也就是公務與民生的關系,對上負責與對下負責相統(tǒng)一的關系,那么是把它生活化、日常生活化就是助人、助事、助人與助官的關系。我們黨講實事求是的思想路線,它的為官表現(xiàn),對支部書記來講,就是支部書記必須有三大基本的能力建設。第一個就是合理化履行職責的能力,讓上級放心。合理化履行職責的能力,這樣能讓上級放心。第二是合情化為人民維權的能力。對群眾誠心、合情化為人民維權的能力,對群眾誠心。第三就是合法化自我保護的能力,使家人歡心。就是講你必須做到使上級滿意,使群眾滿意,使家里的人滿意。中國是個家國天下。在家政黨,黨、國、家是三位一體的,中國人沒有真正的個人,但一定有家庭。為什么?幾千年的封建社會實際上是中法社會,就是與中法血緣關系,家庭關系是分不開的。不管你班支書還是不班支書,誰都沒辦法擺脫家庭的捆綁。不管你好還是壞,所以我們必須要讓上級放心,你必須有合理化的能力,合情化的讓群眾,對群眾誠心誠意,群眾就放心,群眾就理解,群眾節(jié)擁護。還有一個是家人的關心,如果你像和諧社會去當支書,家里肯定不放心。按西方政黨政治,政黨是通過民眾與公共權利聯(lián)系的橋梁,政黨是民眾控制公共權利的延伸,這樣太簡單了,這適合于西方。那么我們中國是什么?中國的政黨,中國共產黨是領導我們事業(yè)的核心理念。東西南北中黨是領導一切的,特別是在農村街道、社區(qū)基層黨組織中。而基層黨組織的特點,基層黨支部書記的工作特點是什么?兩句話,縱向到底,橫向到邊,到你這個本行徑區(qū)域內,縱向到底,橫向到邊,上面千條線,下面一針圈,支部書記的工作難點就在于一把手政治與黨內民主,與社會民主之間的矛盾。一把手政治的誤區(qū)也就是我們從前面講過的,兩委問題,片面強調民主而否定集中,片面強調集中而否定民主。還有一種現(xiàn)象就是對上要求民主,地下立起支柱,這樣就導致了三九現(xiàn)象,下面民主不到位,上面集中不到位,中間捐權常見阻,就出現(xiàn)兩頭好,中間壞,不順暢。所以中央就出了一個規(guī)定,基層干部廉潔履行職責的規(guī)定。農村取消了能人政治、富人政治、強人政治、就因為改革開放以來,從絕對貧困到貧富差異過大,矛盾直接表現(xiàn)在基層,所以黨支部是戰(zhàn)斗的最前沿,也是直接各種矛盾的最基層。我們這些年呢,從五好支部書記,五好成黨組織,到六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,到三級連倡,有了一系列的經(jīng)驗。特別在農村社區(qū)強調生產發(fā)展,生活富裕,鄉(xiāng)風文明,村營簡潔,管理民主。底下要求做到了有人管事,有錢辦事,有占理事(音)。特別是要強調一個基層黨組織支部書記純粹是一個政治組織,為什么呢?他管的不單單是政治,他通過管人來管政治,通過管政治再促進經(jīng)濟。如果沒有發(fā)展,沒有經(jīng)濟條件,那就變成了空頭政治。所以我們黨支部書記遇到了三個約束條件。一個是財政經(jīng)濟的約束,這是個硬約束,有了錢什么都好干,沒有錢什么都不好干。所以基層黨支部書記就有一個偏向,正級經(jīng)濟主義一切向前看,這個偏向在一些地方比較嚴重,一些地方要翻話一些。第二個就是黨紀國法的約束,是軟約束,我們老是講兩委、爭委和資委,爭權微過,為什么爭權微過?就因為一切向權看。為什么向權看?中國有句俗話,爭權是為了奪利,實際背后還是利益沖突,只要抓住了利益沖突這個目的,以后加強教育和制度完善,我們才能找到出路。第三個就是公共政治的軟約束、半約束。現(xiàn)在上面下項目給基層,那么就是跑的好的,跑的多的,關系好的項目用不完,錢也用不完,而不會跑的,跑的差的關系少的,結果要項目要不到。所以就出現(xiàn)了上有政策,下有對策,地方出現(xiàn)了保護主義,基層出現(xiàn)了保護主義,結果出現(xiàn)了政策管用而嚴政策靠邊這么一些現(xiàn)象,這就因為三個約束條件。還有一個就是理論上和實踐上是相通而結的,出現(xiàn)了假性行政的現(xiàn)象,按理將政黨是政府組織,我們應該去管行政。但是黨章規(guī)定,農村基層組織社區(qū)基層組織要全面領導本地區(qū)的經(jīng)濟政治文化,那么你就有一個搬家的問題,搬家首先是人財物、這樣呢就涉及了很多的具體利益,所以講基層黨政公開實際是分不開的,因為單是一個加,人財物,只不過從不同方面管理。所以我們講人人,班支書必須要限于以集體經(jīng)濟為抓手的人。群眾還是用戶這種,因為每個地方都有一點公共資源,如果說沒有有力的支部書記來管這個基層組織,然后基層組織又來管公共資源,那么就很可能有個體戶,近乎勢力把它壟斷。有些地方移村移側,移農則農,移公則公,移商則商,多種途徑發(fā)展集體或社區(qū)的經(jīng)濟,這樣集體有了經(jīng)濟,那么社會的福利基層的福利群眾的福利就有了一定的保障。所以有些地方支部書記直接當社長,經(jīng)濟合作社的社長這也是一種辦法。當然我們現(xiàn)在全國不一定要一刀切,不同的地方有不同的辦法??偠灾仨毎艳r村把鄉(xiāng)村,把基層,把社區(qū)凝結起來,團結起來,因為中國是個鄉(xiāng)土中國,不管你怎么城市化,現(xiàn)在的群體在上面在基層基本上還是碎片化的。不能政權的還在上下游動。馬克思曾經(jīng)有過比喻,當然他當時比喻法國農民,這個比喻是非我們中國,但這些農民啊就相當于大馬鈴薯,你雖然講到這個集體用一個麻布袋把它裝到一堆來了,但是是靠這個麻布袋變成了一個集體,變成了一袋只要把麻木袋一松,繩子一改開,馬陵不不全是散掉的,堆不起來的,黏不到一塊兒的,所以是必須要經(jīng)過教育的,同時這個教育是要有集體化的。集體主義、社會主義、所以共產黨在意識形態(tài),在農村基層,在社會基層是起作用的。所以我們不能把集體主義妖魔化,一個社會一個基層它既有集體,也有個人的個體,各方面調動積極性,公共資源發(fā)揮最大效益,這樣才能為群眾服務。第三個群眾希望民主至上的明白人當支書,民主至上關鍵不但是所謂明白人是什么意思呢?首先是要讓黨員和人民群眾明白,不是你自己明白。群眾明白你干什么,加上你自己也明白你該干什么,就是講支部書記你要明白,群眾也要明白,相互之間要溝通也要明白,必須把關系搞清楚。支部書記有權利,權利從哪里來的?就是一個權利的授受關系。我們講經(jīng)濟組織有兩權分立,所有權和使用權,實際上政治上也是一樣,你當支部書記你的權利的所有權是人民群眾的,是黨員的,選舉你當就讓你用權,但是用這個權你只有使用權沒有所有權,必須把這個關系搞清楚,支部書記只有使用權沒有所有權。就是對于政治權利只有使用權沒有所有權,所有權是人民群眾的,在黨內就是黨員群眾的。就是要明白這個道理,所謂明白。我們中央去年2010年8月20號就通過了一個關于黨的基層組織實行黨務公開的意見。要明白就必須黨務公開,10月8號中央辦公廳又印發(fā)了關于黨的基層組織實行黨務公開的意見,并發(fā)出了通知。新修訂的村委會組織法,做了一些微小的修改,特別是增加了村民小組會議的制度。這是以前制度里面沒有的,但是民間早就有經(jīng)驗了,早就有經(jīng)驗了。只在貴州早幾年就有一個村財務制度不健全,就幾千塊錢一個村,結果為了這個事鬧群體上訪,群眾有意見。后來一查證錢不多,幾千塊錢,你要知道那些貧困地區(qū),幾千塊錢就是事了,沒有這幾千塊錢開會飯都沒錢,如果說要哪一個村干部多吃多占,貪污挪用,那老百姓肯定是不會放過的。這就是處于不同的深層次,就會不同的要求。我們不能用絕對數(shù)字來看這個問題,比起相對情況分析這個問題,所以當時這個村就成立了村民的代表會議。其中選了五個村民代表,是什么人報帳,然后搞了個五半章,把這個公章分成五半,每個村民代表拿一半。只有五個村民代表這個章蓋圓了,那么你(28:19)可以報帳,缺一個角那不能報帳,那你自己報帳,說明什么問題?基層黨組織,你要當明白人,就是讓群眾來監(jiān)督,群眾監(jiān)督寫幾條制度寫到公布欄上,寫在表格上沒用,一定要過硬的東西,沒有文化就有沒有文化的辦法,但是監(jiān)督一定要過硬,所以五個章制約一把手,這是我們從實踐經(jīng)驗得出來的。所以中央規(guī)定里面就增加了村民代表會議。就是要讓群眾來監(jiān)督,我們知道以前有一個大丘莊很出名,很富裕,支部書記余則敏(音)很有能力,但是后來到現(xiàn)在已經(jīng)是關在監(jiān)獄里面了。為什么?這個人有能力,也能掙錢,但是后來他成了一個稱王稱霸,專制分子,為非作歹,所以違法亂紀。我們有個大文學家簡子龍(音)寫了一本小說叫做《農民帝國》,就是講基層這些領頭人,黨支部書記,一旦富裕之后,如果沒有現(xiàn)在文明,沒有民主政治跟它相配套的話,那好好的教育就會變成土豪劣勢,就相當于土皇帝。遲早是要違法亂紀的,這是給我們一個反面教訓,因為農村基層它有一個初級關系,它就涉及到血緣關系,地緣關系,日源關系,聚源關系,叫做五源關系,各方面聯(lián)系在一起,那么它就形成了一個初級文化,所以我們現(xiàn)在隨著社會的進步,經(jīng)濟的發(fā)展,體現(xiàn)了基層結構治理結構要進行改革,有些人提出了限制鄉(xiāng)派、村制的鄉(xiāng)村基層治理結構。當然這是一種探索,意思就是要我們基層組織建設,要靠支部書記。那支部書記要靠基層群眾的監(jiān)督,要靠社會來監(jiān)督,就一定要有一個制度結構和組織結構。合理化、科學化。我們現(xiàn)在村支部特別在農村,街道、社區(qū)一般來將有個支書,有個副支部書記是當社長或者當村書記,當村長。還有一個管財務,就是會計,我們把它稱作黨支部的核心鐵三角。由于這個核心鐵三角,所以在選舉的時候,有些地方出現(xiàn)了組活競選制,就是選舉的時候我們一般是一個一個的選,但是有些地方出現(xiàn)了新現(xiàn)象,我 三個人組合來選,你三個人組合來選,這有一定的道理。盡管村長支書好象各管各,實際上你是捆在一塊兒的,你的利益是一個利益共同體,如果你的利益共同體不新興責任共同體,那么你就要么是內耗,要么就看誰會耍心計,這樣整體效果不好,最后老百姓吃虧。所以我們的選舉要多元化,特別要正確對待海選,我們中央強調黨內民主是黨的生命,在基層更是生命,所以要積極發(fā)展黨內民主,特別要擴大代表的選舉權,我們十三大的時候,插員選舉就已經(jīng)有了起步,“十六大”5%,就是中央兩委的選舉差額比例在“十六大”的時候是5%,“十七大”的時候是8%,那么“十八大”%。代表選舉差額比例“十七大”15%,“十八大”差額超過了10%,中央高層不能征用,那么基層還怕還選嗎?我覺得不怕。因為天天生活在一起,海選是不怕的,但是海選不是唯一的,海選有海選的好處,還有海選的弊端,容易被人利用。
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