職工獎(jiǎng)懲條例模板(已改無錯(cuò)字)
2022-08-17 05:58:29 本頁面
【正文】 度內(nèi)累計(jì)三次未完成工作任務(wù)，但未造成重大影響者。6. 一個(gè)月內(nèi)遲到早退累計(jì)三次（含）以上者。7. 上班期間中午非工作需要飲酒者。十、職工有下列情形之一者，予以記大過：1. 在工作時(shí)間睡覺或擅離職守，導(dǎo)致公司蒙受損失者。2. 攜帶危險(xiǎn)或違禁物品進(jìn)入工作場所著。3. 故意撕毀公文者。4. 虛報(bào)工作成績或領(lǐng)先偽造工作記錄者。5. 對同事惡意攻擊，造成較大傷害者。6. 遺失重要公文者（物品）者或故意泄漏商業(yè)秘密者。7. 職務(wù)下所保險(xiǎn)的公司財(cái)物短少、損壞、私用或擅送他人使用，造成損失較小者。8. 違反安全規(guī)定，使用公司蒙受重大損失者。9. 一個(gè)月內(nèi)遲到、早退累計(jì)超過六次（含）以上者。10. 未完成工作任務(wù)，造成重大影響或損失者。11. 工作時(shí)間，非招待客戶或業(yè)務(wù)關(guān)系飲酒者。十一、職工有下列情形之一者，予以除名。1. 拒不聽從主管指揮監(jiān)督，與主管發(fā)生沖突者。2. 在公司內(nèi)酗酒滋事造
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