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正文內(nèi)容

論幼兒園文化建設(shè)存在的誤區(qū)與建議(已改無錯(cuò)字)

2023-07-24 02:40:57 本頁面
  

【正文】 。具體可以從以下幾個(gè)方面努力:(一)正確認(rèn)識(shí)幼兒園文化建設(shè)對(duì)新的事物需要持新的觀念,幼兒園文化建設(shè)亦是如此。以往幼兒園文化建設(shè)中出現(xiàn)了各種錯(cuò)誤傾向,根本原因就是對(duì)幼兒園文化建設(shè)沒有認(rèn)識(shí)透徹。首先我們必須認(rèn)識(shí)到幼兒園文化建設(shè)的三個(gè)構(gòu)成成分是三位一體、不可分割的。物質(zhì)文化是幼兒園文化的外部彰顯,精神文化是幼兒園文化的核心內(nèi)容,而制度文化既是幼兒園物質(zhì)文化建設(shè)的有力保障,又是幼兒園精神文化的外在顯現(xiàn)。因此,幼兒園文化建設(shè)的三個(gè)構(gòu)成成分是相互滲透、互相補(bǔ)充的,它們共同構(gòu)成了一個(gè)有機(jī)的文化整體。我們在進(jìn)行幼兒園文化建設(shè)的過程中一定要同時(shí)關(guān)注三個(gè)層次的建設(shè),絕不可顧此失彼,更不能舍本逐末。其次我們要認(rèn)識(shí)到幼兒園文化建設(shè)必須與本園的歷史傳統(tǒng)相結(jié)合??唆斂撕檎J(rèn)為:“文化的基本核心由兩部分構(gòu)成,一是傳統(tǒng)的思想(即從歷史上得到并選擇),一是與它們相關(guān)的價(jià)值”??梢娪變簣@文化并不是一蹴而就的,它是幼兒園長期的歷史積淀。因此,我們在進(jìn)行幼兒園文化建設(shè)時(shí)雖然要緊跟時(shí)代的潮流,與時(shí)代的發(fā)展相一致,積極吸收時(shí)代發(fā)展的新思想、新理念,但絕不是可以完全拋棄幼兒園的傳統(tǒng),另辟蹊徑。而是要繼承幼兒園優(yōu)良的傳統(tǒng),以優(yōu)良的傳統(tǒng)和實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)作為幼兒園文化的基石。將幼兒園的傳統(tǒng)與時(shí)代發(fā)展相結(jié)合,求得兩者之間的和諧統(tǒng)一,才能形成幼兒園自己的特色文化。(二)明晰園長的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任長期的幼兒園實(shí)踐告訴我們,園長是幼兒園的核心和靈魂,其個(gè)人素質(zhì)、思想觀念、文化修養(yǎng)等對(duì)幼兒園發(fā)展的方方面面無不產(chǎn)生深刻的影響,因而園長是幼兒園文化建設(shè)的關(guān)鍵所在。園長要使自己成為幼兒園文化建設(shè)的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者,必須不斷地完善自己。首先,園長應(yīng)提高自己的修養(yǎng)。正所謂:“上梁不正下梁歪”,“要想正人,需先正己”。 園長必須處處起表率作用,讓老師們心悅誠服,才能將自己的理念和價(jià)值觀擴(kuò)展到教職工中去。如園長要有崇高的價(jià)值觀、要有進(jìn)取精神和創(chuàng)新精神、要有“海納百川,有容乃大”的氣度、要公平公正等。權(quán)威自然重要,但更重要的是園長自身的良好素質(zhì),這些非權(quán)力的影響力更能取得教職工的信服、敬重和擁護(hù),使大家由對(duì)園長的信任、愛戴而建立起一種對(duì)集體的歸屬感,對(duì)事業(yè)的責(zé)任感。其次,園長要提高自己的管理水平。幼兒園文化建設(shè)要求園長要樹立以人為本的管理理念,尊重教師的勞動(dòng)和人格,讓教師真正成為幼兒園的主人。園長可以通過多種渠道讓教師參與幼兒園的管理,如教職工大會(huì)、教師問卷、定期的工作通報(bào)等,以增加園長工作的透明度和可信度。以人為本還要求園長要關(guān)注教師的生存狀況,及時(shí)了解并滿足幼兒教師的各種需要。通過采取各種人性化的管理措施,使幼兒教師對(duì)幼兒園產(chǎn)生歸屬感,提高幼兒教師勞動(dòng)的積極性和主動(dòng)性。 (三)提高幼兒教師的素質(zhì)兒童心理學(xué)家皮亞杰在《教育科學(xué)與兒童心理學(xué)》中指出:“有關(guān)教育與教學(xué)的問題中,沒有一個(gè)問題不總是和師資培養(yǎng)的問題有聯(lián)系的。如果得不到足夠數(shù)量合格的教師,任何最使人欽佩的改革也勢必要在實(shí)踐中失敗。”幼兒教師是幼兒園文化建設(shè)的主人,是幼兒園發(fā)展的關(guān)鍵。幼兒教師素質(zhì)的高低決定著幼兒園文化建設(shè)的水平和實(shí)施狀況,因而提高教師素質(zhì)是幼兒園文化建設(shè)的重要內(nèi)容。首先,在教職工中間樹立積極向上的個(gè)人價(jià)值觀。馬爾庫塞強(qiáng)調(diào):“文化應(yīng)當(dāng)關(guān)注個(gè)體對(duì)幸福的追求?!庇變簣@的文化建設(shè)應(yīng)注重人的因素,積極地培育正確的價(jià)值觀,努力促使教職工把實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值與本園的發(fā)展目標(biāo)結(jié)合起來。要使幼兒教師真正意識(shí)到自己勞動(dòng)的價(jià)值和意義,把為幼兒教育做奉獻(xiàn)作為實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值、實(shí)現(xiàn)個(gè)人幸福的最高追求。其次,要注重幼兒教師高尚師德的培養(yǎng)。教師的人格力量
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