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20xx公司人事專員試用期工作總結(jié)-閱讀頁(yè)

2024-11-19 22:55本頁(yè)面
  

【正文】 足,這些也是我在日后的工作中需要逐步克服和加以
完善的。篇五:人事專員試用期工作總結(jié) 人事專員試用期總結(jié) 我于201*年*月*日入職,至今工作已將滿三個(gè)月了。下面就我
入職三個(gè)月以來(lái)的工作,做出如下總結(jié):
一、主要負(fù)責(zé)的工作
(一)人員庫(kù)的維護(hù)和更新負(fù)責(zé)人員庫(kù)的維護(hù)和更新,需要有足夠的細(xì)心和耐心,工作雖然看起來(lái)很簡(jiǎn)單,但是真
正自己操作的時(shí)候就會(huì)覺(jué)得并非如此。
篇二:人事專員試用期工作總結(jié)
試用期工作總結(jié)
自從2020年8月8日幸運(yùn)地成為公司企管辦的一員后,轉(zhuǎn)瞬之間,我在公司已工作三個(gè)月。我一邊工作,一邊學(xué)習(xí),有進(jìn)步也有不足。我入職之后的招聘 職位包括:C++、java、采購(gòu)、嵌入式軟件研發(fā)、嵌入式硬件研發(fā)、生產(chǎn)工程師、銷售經(jīng)理、質(zhì)檢經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理、行政司機(jī)10個(gè)職位。這是我每日必須做的工作。
接待每日面試者,并跟蹤他們的面試結(jié)果。
參加校園招聘。
建議:
加大簡(jiǎn)歷搜索力度,爭(zhēng)取獲得足夠多的簡(jiǎn)歷。
二、培訓(xùn)工作
軟考:8月組織了軟考報(bào)名,9月確定報(bào)名軟考的同事都無(wú)參加培訓(xùn)的意愿,所以未報(bào)名軟考培訓(xùn)。
一建:8月確定了公司同事參加一建考試培訓(xùn)的意愿,確定無(wú)人參加培
訓(xùn)。
三、員工職稱申報(bào)組織工作
職稱申報(bào)工作之前我從未涉及過(guò),所以花了我不少時(shí)間去了解這一塊工作 應(yīng)該如何開展。最后成功幫xxx和xxx把材料遞交給了高新區(qū)管委會(huì)。
四、內(nèi)外審及資質(zhì)升級(jí)
9月,公司有兩項(xiàng)工作是全公司參與的:外審和資質(zhì)升級(jí)。
五、員工關(guān)系
辦理員工入職手續(xù):包括建立員工電子檔和紙質(zhì)檔檔案;更新花名冊(cè)、通訊錄;購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn);開通OA賬號(hào);簽署勞動(dòng)合同。
辦理員工轉(zhuǎn)正手續(xù)。
辦理員工轉(zhuǎn)崗手續(xù)。
六、自身不足及改進(jìn)
不足:
工作有時(shí)不夠細(xì)致,會(huì)出現(xiàn)一些小錯(cuò)誤。
缺乏勞動(dòng)法規(guī)的深度研究。在以后的工作中建立危機(jī)意識(shí),做任何事情都為自己規(guī)定明確的時(shí)間段,提升自己執(zhí)行力。
短短的三個(gè)月時(shí)間過(guò)去了,在領(lǐng)導(dǎo)及同事的指導(dǎo)下,我努力的學(xué)習(xí)并認(rèn)真
做好每項(xiàng)人事工作,努力的提高自己的工作能力。我相信自己會(huì)在以后的工作過(guò)程中,充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),積極、主動(dòng)、高效地完成各項(xiàng)工作,盡最大的努力,完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的一切任務(wù)。時(shí)光飛逝,在緊張、忙碌而又充實(shí)的工作中,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下。下面就我入職兩個(gè)月來(lái)的工作,做出如下總結(jié):一、展館相關(guān)事務(wù)(助理工作):,制作培訓(xùn)課件,對(duì)講解員進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。2)配合施工人員對(duì)展館的布置,燈光對(duì)位,畫的擺放等,和施工方協(xié)商保證開業(yè)前展館布置的順利進(jìn)行;3)開業(yè)后,主動(dòng)積極承擔(dān)講解。二、人事專員工作:一、拓展招聘渠道:目前公司的招聘渠道僅有人才網(wǎng),為了滿足當(dāng)前人才需求。拓展的招聘渠道有:58同城,百姓網(wǎng),趕集網(wǎng),小魚網(wǎng),百度網(wǎng),閩南人才網(wǎng),新工作人才網(wǎng)。為公司有效地節(jié)約了人力資源成本;,并能及時(shí)收集相關(guān)有效地信息并儲(chǔ)存。三、招聘工作::對(duì)日常的招聘崗位進(jìn)行分析,包括:崗位工作內(nèi)容、任職資格、崗位梳理等方面。了解招聘需求。以便臨時(shí)招聘用工時(shí)選用,為了滿足10月份即將開業(yè)的商場(chǎng)所需求的大量中高級(jí)人才,簡(jiǎn)歷若干個(gè)文件夾,儲(chǔ)備有效的簡(jiǎn)歷60幾份。公司實(shí)力的競(jìng)爭(zhēng)除了資金外,人才的競(jìng)爭(zhēng)也是至關(guān)重要的。掌握最新的行業(yè)動(dòng)態(tài)。工作體會(huì):來(lái)到公司招聘的崗位有涉及到專業(yè)技術(shù)人員,如土建工程師;高級(jí)管理人員,如進(jìn)出口財(cái)務(wù)經(jīng)理;對(duì)相關(guān)的專業(yè)知識(shí)有所欠缺,針對(duì)這一問(wèn)題,主動(dòng)搜集相關(guān)崗位的信息學(xué)習(xí),以提升自己的專業(yè)技巧。此項(xiàng)工作正在進(jìn)行中。四、員工關(guān)系工作:,我開始逐步涉及新上崗員工的入職辦理,熟悉入職辦理流程。了解其原因。處理好臨時(shí)事務(wù)。處理行政事務(wù)。反應(yīng)靈活,能較好的控制自己的情緒,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有責(zé)任心。作為人力資源專員,對(duì)各大模塊的掌握有待提升,壓力大的時(shí)候加強(qiáng)對(duì)情緒的調(diào)整。如何更好的服務(wù)于公司各個(gè)部門,需要有較強(qiáng)的抗壓力,靈活度,如何把各種瑣事處理的妥當(dāng)是一門學(xué)問(wèn)。提高公司整體的形象。我希望能夠以最飽滿的熱情為公司做出最大的
貢獻(xiàn)。這兩個(gè)月的基本完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)事務(wù),這與領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助是分不開的,在此再次對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心的感謝!以上是我兩個(gè)月以來(lái),工作、思想情況的總結(jié)。盡最大的努力,完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的一切任務(wù)。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞
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