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鄉(xiāng)黨建工作匯報(bào)材料-閱讀頁

2024-11-16 03:52本頁面
  

【正文】 作網(wǎng)絡(luò),破解黨建覆蓋面難題。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)整個(gè)黨建工作,指導(dǎo)組聯(lián)系村黨支部,村“兩委”班子成員(黨員)聯(lián)系黨小組,本村縣、鄉(xiāng)黨代表聯(lián)系黨員。建立“三步學(xué)習(xí)法”,破解學(xué)習(xí)培訓(xùn)質(zhì)量保證難題。在堅(jiān)持學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,圍繞“五問”組織討論。從而使黨員的素質(zhì)有了明顯提高、群眾也從中得到了實(shí)惠。建立鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)對(duì)幫扶制度,每周利用農(nóng)村黨員晚上、中午和下雨天較空閑的時(shí)間進(jìn)行下村集中專題輔導(dǎo),讓農(nóng)村黨員有時(shí)間學(xué)。努力解決提升農(nóng)村黨員素質(zhì)的問題;努力解決部分村干部心態(tài)浮燥的問題;努力解決村集體經(jīng)濟(jì)薄弱的問題;努力解決提高農(nóng)村黨員干部干事創(chuàng)業(yè)能力的問題。我鄉(xiāng)現(xiàn)有村干部36人,報(bào)酬3000元以下的有12人,3000元以上的只有24人,在一定程度上影響了村“兩委”干部的工作積極性。三是外出黨員管理難度較大。這些均有待于我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦胁粩嗫偨Y(jié),加以改進(jìn).第四篇:鄉(xiāng)黨建工作匯報(bào)材料倪家營(yíng)鄉(xiāng)有19個(gè)黨支部,黨員583名,其中農(nóng)村黨支部12個(gè),黨員475人。XX年全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)總收入達(dá)6778萬元,鄉(xiāng)財(cái)政收入184萬元,農(nóng)村人均純收入3570元。一、黨建工作的主要做法加強(qiáng)鄉(xiāng)黨委的自身建設(shè),發(fā)揮黨委的龍頭作用。主要是通過“四抓”,實(shí)現(xiàn)“四個(gè)促進(jìn)”:一是抓領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí),促進(jìn)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子提高思想政治水平。二是抓思想、抓作風(fēng),促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子適應(yīng)新時(shí)期的需要。除繼續(xù)實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)包村責(zé)任制,負(fù)責(zé)做好掛點(diǎn)村的各項(xiàng)工作外,要求班子成員每月下鄉(xiāng)時(shí)間不少于半個(gè)月,每人每月必須為群眾辦2件以上好事、實(shí)事,樹立勤政為民的公仆意識(shí),更好地服務(wù)于農(nóng)村各項(xiàng)工作。我們嚴(yán)格按照黨委的職責(zé)范圍、議事規(guī)則和決策程序辦事,對(duì)重大問題堅(jiān)持集體研究、集體決策,集體決定后實(shí)行分工負(fù)責(zé)、落實(shí)責(zé)任。幾年來,凡遇重大問題,如工程招標(biāo)、人事安排、合同承包等,均由主管部門深入調(diào)查,拿出可行性方案后,再提交黨委會(huì)議或黨委擴(kuò)大會(huì)議進(jìn)行討論、決定,有效地杜絕了“一言堂”和“臨時(shí)決議”。四是抓制度建設(shè),促進(jìn)了監(jiān)督激勵(lì)機(jī)制的健全和落實(shí)。同時(shí),要求全體干部職工一律實(shí)行掛牌上崗,轉(zhuǎn)變作風(fēng),接受群眾監(jiān)督,增強(qiáng)責(zé)任心,方便群眾辦事。通過以上的努力,使鄉(xiāng)黨委建設(shè)成為堅(jiān)決貫徹“三個(gè)代表”重要思想,朝氣蓬勃、奮發(fā)有為、干凈干事的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心,保證了黨在農(nóng)村各項(xiàng)工作的順利開展。一是堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,選優(yōu)配強(qiáng)村社班子。對(duì)一些存在問題、不利于干事創(chuàng)業(yè)的班子和不干事、干不成事、不會(huì)干事的干部及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。二是加強(qiáng)民主集中制建設(shè),增強(qiáng)村班子的凝聚力和向心力。加強(qiáng)村干部的民主集中制教育,重點(diǎn)對(duì)考核中問題集中的領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹執(zhí)行民主集中制的情況進(jìn)行了檢查指導(dǎo),有針對(duì)性地解決一些領(lǐng)導(dǎo)班子中存在的問題,進(jìn)一步理順了黨支部與村委會(huì)的關(guān)系,規(guī)范了重大問題決策程序和村社各項(xiàng)工作制度,切實(shí)發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。按照“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,深入實(shí)施百名后備干部?jī)?chǔ)備工程。在調(diào)查摸底、建檔立卡的基礎(chǔ)上,采取專人培養(yǎng)、定指標(biāo)壓擔(dān)子、定培養(yǎng)措施、辦班培訓(xùn)等有效形式,加大后備干部培養(yǎng)工作力度。重視發(fā)揮老干部、老黨員作用。加強(qiáng)黨員的教育和管理,發(fā)揮農(nóng)村黨員的先鋒模范作用。嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定,進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)村干部、黨員的思想教育,牢固樹立公仆意識(shí),大力弘揚(yáng)與時(shí)俱進(jìn),求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),切實(shí)增強(qiáng)工作責(zé)任感。認(rèn)真落實(shí)了“四費(fèi)”限額管理、重大問題、重大財(cái)務(wù)開支及時(shí)匯報(bào)和集體決定制度,嚴(yán)格執(zhí)行鄉(xiāng)村財(cái)務(wù)管理制度。村委會(huì)與合作社、黨支部與黨小組、兵、青、婦組織分別簽定了責(zé)任書,形成了一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。特別是結(jié)合“雙培雙帶”工程的實(shí)施,注重從在生產(chǎn)工作第一線的致富能手、青年、婦女和私營(yíng)企業(yè)中發(fā)展黨員,努力提高新黨員質(zhì)量,不斷改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。深化“雙培雙帶”工程,實(shí)施“聯(lián)戶帶創(chuàng)”活動(dòng)。在“聯(lián)戶帶創(chuàng)”活動(dòng)中,鄉(xiāng)黨委為鄉(xiāng)村社干部統(tǒng)一配發(fā)了《聯(lián)戶日記》,為黨員建立了《聯(lián)戶卡》。即:一是每年為聯(lián)戶對(duì)象解決至少一個(gè)主要問題。對(duì)于自己能解決的問題,當(dāng)場(chǎng)予以解決,對(duì)于需要有關(guān)單位和站所解決的,匯報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決。三是每月記好一次聯(lián)戶日記。鄉(xiāng)村干部聯(lián)戶日記每月不少于一篇,月底交鄉(xiāng)黨委查閱,社干部和黨員聯(lián)戶訪談情況各支部每月查閱一次,每季度鄉(xiāng)黨委調(diào)閱一次。鄉(xiāng)黨委把活動(dòng)的開展納入黨建目標(biāo)責(zé)任制進(jìn)行管理,把看所聯(lián)農(nóng)戶經(jīng)濟(jì)上是否有發(fā)展,思想上是否有進(jìn)步,認(rèn)識(shí)上是否有提高做為鄉(xiāng)村干部管理和黨員評(píng)議定格的重要依據(jù),推動(dòng)了“聯(lián)戶帶創(chuàng)”活動(dòng)的深入實(shí)施。“小本本”架起了干群連心橋,融洽了黨群干群關(guān)系?!爸Р考訁f(xié)會(huì)”工作是新形勢(shì)下,結(jié)合農(nóng)村實(shí)際,認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”重要思想,全面加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè),努力推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的有效載體和重要舉措,也是深化“雙培雙帶”工程的重要抓手。二、黨建工作的四點(diǎn)體會(huì):一是明確一個(gè)目標(biāo)。二是夯實(shí)兩個(gè)陣地。在黨建工作中,我們選優(yōu)培植一批公道正派、清正廉潔、熱心為群眾服務(wù),具備帶領(lǐng)群眾面向市場(chǎng),優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定能力的年青黨員進(jìn)村支部班子,給班子注入新鮮“血液”。引導(dǎo)黨員自覺理順三個(gè)關(guān)系:無私奉獻(xiàn)和按勞取酬的關(guān)系;人才合理流動(dòng)與服務(wù)組織需要的關(guān)系;眼前利益與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益,個(gè)人利益與集體、國(guó)家利益的關(guān)系。三是破解三個(gè)難題。實(shí)行黨委中心學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組、包村黨建指導(dǎo)小組、村黨支部、黨代表四級(jí)聯(lián)系制。各村采取“黨員代表議事會(huì)、村務(wù)民主聽證會(huì)、村民代表會(huì)和民主評(píng)議”的“三會(huì)一評(píng)”形式,圍繞群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,讓本村全體黨員和廣大群眾參與決策監(jiān)督,引導(dǎo)和鼓勵(lì)他們積極參加到黨建工作中來。集中學(xué)習(xí)主要以黨支部和黨小組為單位,采取“中心發(fā)言人專題輔導(dǎo)—每個(gè)黨員結(jié)合實(shí)際討論發(fā)言—主持人概括總結(jié)”的“三步學(xué)習(xí)法”的形式進(jìn)行。即黨員隊(duì)伍存在的突出問題、村內(nèi)當(dāng)前存在熱點(diǎn)難點(diǎn)問題及解決的辦法、黨員帶頭致富和帶領(lǐng)致富的途徑、黨員先進(jìn)性的具體要求、黨群干群關(guān)系密切的途徑,并立說立行加以整改落實(shí)。開展平時(shí)送教上門活動(dòng),破解農(nóng)村黨員工學(xué)矛盾難題。四是解決四個(gè)問題。三、工作中存在的困難和問題我鄉(xiāng)雖然在黨建工作方面取得了一定的成績(jī),但也還存在一些困難和問題,主要表現(xiàn)在:一是村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)比較薄弱,村“兩委”干部報(bào)酬偏低。二是個(gè)別村支部開展活動(dòng)形式簡(jiǎn)單,沒有很好地發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。受市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的影響,外出務(wù)工、經(jīng)商的黨員多了,由于各地普遍未建立流動(dòng)黨員黨組織,使黨員同志不能過上正常的組織生活。一、在思想建設(shè)方面:一是鄉(xiāng)黨委與各村支部始終將提高廣大黨員干部的政治思想素質(zhì)放在首位來抓,繼續(xù)深入開展 “科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng),“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng),組織廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)“科學(xué)發(fā)展觀”的深刻內(nèi)涵和“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”的具體要求,全鄉(xiāng)七個(gè)支部始終堅(jiān)持一月一次的組織生活會(huì),內(nèi)容齊全都有記錄,開展了半年一次的黨課培訓(xùn),一次支部書記培訓(xùn)。使群眾受到極大的鼓舞。同時(shí)嚴(yán)格堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和民主集中制的原則,廣泛開展“學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)、勤政、廉潔”的四好思想建設(shè)活動(dòng),使鄉(xiāng)村班子更有活力,執(zhí)行力明顯增強(qiáng)。二是抓好黨團(tuán)組織如何吸收新鮮血液的工作,全鄉(xiāng)今年共培養(yǎng)積極分子25人,發(fā)展對(duì)象24人,上半年共討論納新11人,為黨組織增添了新鮮血液。全鄉(xiāng)有支部活動(dòng)室六個(gè),嚴(yán)格按要求實(shí)行村三職干部輪流值班,嚴(yán)格管理,建立建全各項(xiàng)制度,有力地鞏固了村黨支部的陳地。四、作風(fēng)建設(shè)方面:加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),端正工作作風(fēng)是順利完成各項(xiàng)工作任務(wù)的根本保證,是取信于民的基本點(diǎn)。并且積極推行農(nóng)村“三員”(紀(jì)檢員、廉情信息員、廉情監(jiān)督員)的新型監(jiān)督模式和“四議兩公開一監(jiān)督”的村級(jí)工作運(yùn)行機(jī)制(村級(jí)重大事項(xiàng)由村黨組提議、村“兩委”商議、黨員大會(huì)審議、村民會(huì)決議、決議內(nèi)容公開、實(shí)施結(jié)果公開、民主評(píng)議監(jiān)督)有力促進(jìn)了干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。二是制定了《紅巖鄉(xiāng)村四職干部管理考核辦法》、《首問責(zé)任制》、《責(zé)任追究制》、《限時(shí)辦結(jié)制》、《黨委成員聯(lián)系村》等制度,同時(shí)還與村支部、村委會(huì)簽定了各項(xiàng)工作目標(biāo)責(zé)任書,將各項(xiàng)工作具體量化,讓鄉(xiāng)、村干部目標(biāo)明確、責(zé)任明確,有力地促進(jìn)各項(xiàng)工作的貫徹落實(shí)。
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