【正文】 較的麻煩的。您一直以來都是非常的相信我的，所以很多的事情我也敢去做。雖然現(xiàn)在要離開了，但我對還是抱有祝愿的，希望能夠發(fā)展得越來越好。在過去的x年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就像一個大家庭一樣，大家相處融洽和睦，同時在公司里也學會了如何與同事相處，如何協(xié)調各方關系等方面的知識。就我自身而言，我從一個銷售業(yè)務員逐步過度至一個負責整個公司銷售方面事務的辦公室主任，深深感覺到個人能力的不足，綜合管理水平已與公司的要求相差甚遠了，自己深感有愧公司x年來的培養(yǎng)。所以，經過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現(xiàn)特向公司提出辭職，望公司給予批準。我做為銷售經理，通過確定銷售領域、配額、目標來協(xié)調銷售工作，并為銷售代表制定培訓項目。計劃和指導工作人員，訓練和對其進行績效評估，發(fā)展并控制銷售和服務程序。指導和協(xié)調各類銷售活動，包括所生產的產品、服務、商品或其他物品的銷售。確定價格時間表和貼現(xiàn)率。監(jiān)督地區(qū)的、本地的銷售經理和他們的工作人員。檢查運營記錄和銷售報告，確定盈利。雖然我要辭職了，我還是希望公司能夠解決上面的問題，我想不管是哪位新來的銷售經理，都會馬上面臨這個問題。在這段時間，開展的工作讓我受益匪淺。以前開展工作，總是圍繞著公司的一些問題考慮，認為公司很多需要完善和改變的，但是，處理很多問題的結果，讓自己認識到，應該從另一個方面考慮，我開展這項工作是否勝任這個崗位？是否合適我？我做過倉庫員、發(fā)貨員、計劃員及審核稿件等等，這些工作的開展都是以細致和靜態(tài)為前提，開展起來只要細心加上多用點時間就可以很滿意的完成，但是，銷售經理這個崗位要的是遠見、頭腦和魄力，這幾樣是我這個土生土長的老員工是無法做到的。在這x年之中，我付出了勞動，也得到了回報。我認為我仍然不適合做這個職務。在合同期還有x個多月的時間里，我希望能夠圍繞著身邊切實的基礎工作及新人的培養(yǎng)來開展。待新人培養(yǎng)好以后正式辭職。幾個月過去了，xx使我從對服裝行業(yè)一無所知，到目前自認也是行業(yè)中的一份子。xx讓我第一次冠上了經理名稱。幾個月前何總給我一項任務就是開拓xx廣東的市場，現(xiàn)在廣東已經從沒有一家實體店到擁有廣州新大新，佛山南海廣場，惠州吉之島等多家自營店，我覺得今年xx在廣東的布局已經完成。也許你會猜測我的去向。哪怕一時間沒有滿意的我也不介意，因為我對自己充滿信心。話說多了就會囉唆，但當我走出飛馬離開xx的時候，我想我還是會回過頭看一看。 謝謝xx小姐對我的信任，也謝謝陳總你對我的嚴格要求。此致 敬禮！辭職人：xuexila第五篇：銷售經理辭職報告銷售經理辭職報告(精選15篇)隨著人們自身素質提升，報告的使用頻率呈上升趨勢，我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。銷售經理辭職報告1尊敬的董事長：您好！我是銷售部經理xx，我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。這十四年的工作對我本人的幫助非常大，學到了很多東西，充實和豐富了自己。正是在這里我開始踏上了人生的轉折。公司平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習，受益匪淺，衷心感謝公司領導和同仁們對我的關心愛護、信賴幫助和大力支持。目前，公司正值用人之際，而春季又是各個項目即將啟動之際，所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。同時，也讓我置身于這兩難的處境里，一面是家族公司的存亡，一面是自己目前所在公司的發(fā)展。留下我人生最大的遺憾與無奈。離開灑下汗水和付出心血打拼了14年之多的公司，離開朝夕相處了14年之多的公司領導和同仁們，實在無法接受。本著對公司負責的態(tài)度，我經過深思熟慮，鄭重地向公司提出辭職。我會在剩下的工作時間里，盡力在項目還未正式啟動開始之前，完成好自己份內的工作，并交接好手頭的工作，以確保各項工作正常順利運作。舍不得領導們的譐譐教誨，舍不得同仁之間的那片真誠和友善。為了家族公司的發(fā)展，現(xiàn)向公司提出辭職，望公司給予批準。生活也許就是這樣不斷的變化，當一切變得熟悉時，又會發(fā)生讓你意想不到的改變。因為我父母在成都，女朋友和我商量后，決定到成都工作，目前她也已在成都找到了工作，女朋友和父母都需要我，故今天懷著不安的心情，向公司提出辭呈。此致敬禮！辭職人：________年______月______日銷售經理辭職報告3尊敬的總裁：您好！初在總裁的特聘下成為銷售經理，我也一直想把崗位工作做好，可是很多事情無法得到董事會的支持，我知道我也無力去改變什么，或許這張辭職報告不能說明什么，可能只是我選擇離開的唯一方法。分析銷售數(shù)據，確定銷售潛力并監(jiān)控客戶的偏好解決用戶關于銷售和服務的投訴。觀察用戶偏愛，確定銷售努力的焦點。拜訪給予特權的經銷商，激起其對建立或者擴大合作計劃的興趣。與準客戶商討其對設備的需要，并且給用戶提出購買設備型號的建議。指導文案人員對出口信件、投標請求、信貸收集作記錄，保持目前關于關稅，許可和限制的信息。市場開發(fā)經費遠遠不夠，款到發(fā)貨越來越不適合不了市場（現(xiàn)在別人都是貨到付款），銷售代表數(shù)量遠遠不夠，用于業(yè)務的車輛也不夠等等很多原因，讓我們這個銷售部門始終無法達到公司的業(yè)績要求，導致整個部門的員工工資上不去，員工流動性很大。此致敬禮！辭職人：xxx20xx年xx月xx日銷售經理辭職報告4尊敬的領導：您好！我向您提出辭職這個事情是我考慮了很久之后才做的決定，我覺得這是我做的正確的一個選擇，至少現(xiàn)在我是這樣的認為的。我知道我的辭職可能您是會覺得有一點可惜的，但是我希望您不要挽留我，因為我既然想要辭職的話肯定是會有自己的一些考量的。作為公司的銷售經理，我的工作是比較的重要的，畢竟我需要把公司的產品向客戶推銷出去。我也是從一個小小的銷售慢慢的做到今天的這個位置的，所以對于銷售的一些工作內容也是非常的了解的。我手下的員工工作都是做得非常的不錯的，我也會推薦一個接替我的工作的人選，到時候您也可以考察一下他的工作能力，看看他究竟能不能夠接替我的位置。我是非常的了解他們的，所以我也是考慮和考察了他們很久之后才做的這個決定的。畢竟公司的員工是會更加的了解我們公司的產品的，若是向外招聘銷售經理的話也是需要一段時間的，也需要給他一段時間的適應期，也要給我的下屬一些適應期，是比較的麻煩的。您一直以來都是非常的相信我的，所以很多的事情我也敢去做。雖然現(xiàn)在要離開公司了，但我對公司還是抱有祝愿的，希望公司能夠發(fā)展得越來越好。在過去的三年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就像一個大家庭一樣，大家相處融洽和睦，同時在公司里也學會了如何與同事相處，如何協(xié)調各方關系等方面的知識。就我自身而言，我從一個銷售業(yè)務員逐步過度至一個負責整個公司銷售方面事務的辦公室主任，深深感覺到個人能力的不足，綜合管理水平已與公司的要求相差甚遠了，自己深感有愧公司三年來的培養(yǎng)。所以，經過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現(xiàn)特向公司提出辭職，望公司給予批準。幾個月過去了，xx使我從對服裝行業(yè)一無所知，到目前自認也是行業(yè)中的一份子。xx讓我第一次冠上了經理名稱。幾個月前x總給我一項任務就是開拓xx的市場，現(xiàn)在xx已經從沒有一家實體店到擁有xx等多家自營店，我覺得今年xx在xx的布局已經完成。也許你會猜測我的去向。哪怕一時間沒有滿意的我也不介意，因為我對自己充滿信心。話說多了就會羅唆，但當我走出飛馬離開xx的時候，我想我還是會回過頭看一看。謝謝xx小姐對我的信任，也謝謝陳總你對我的嚴格要求。此致敬禮!辭職人：xxx20xx年x月x日銷售經理辭職報告7尊敬的領導：你好！首先謝謝你，謝謝你幾個月前從網上找到我，給我加入xx這個大家庭的機會。xx帶給了我很多愉快的記憶，也帶給我人生經驗的增長和微薄的薪酬。讓我順利地開展了工作。我也可以放心地向你辭職了。但我自認沒有能力去耕一塊新田，我還是會去找一棵可以遮擋風雨的樹，在樹下我希望可以愉快地生活。希望你理解。以后無論在那里，靜心的時候我還是會回想起我在xx的日子，回想xx。祝愿你們的事業(yè)蒸蒸日上，也希望xx健康成長，請批準我的請辭。想有業(yè)績，先經營團隊。判斷銷售經理稱職與否關鍵由業(yè)績說話，而想出成績，不是帶好團隊那么簡單，而是“經營”團隊，也就是用心了解每個員工的優(yōu)缺點，做到知人善任，取長補短。接待完客戶對客戶的情況一問三不知，團隊管理出了問題。因此需要進行團隊凝結力培養(yǎng)，可從三方面入手，第一，公司發(fā)展前景、完善福利、可預期的晉級制度，即“畫餅”；第二，工作理念的重塑，工作并非完全為了生活而是在于享受生活，挖掘自身最大潛力，這是精神層面的；第三，建設活潑快樂的團隊，置業(yè)顧問都是年輕人，經營年輕團隊要的是不拘一格，積極開展各種活動如野外拓展訓練，有助于培養(yǎng)凝結力的團隊游戲等等，增強團隊向心力和學習能力，避免教條式培訓，形式主義的會議，使員工愛上工作，忠于團隊。案場是實現(xiàn)銷售的唯一場所，現(xiàn)場氛圍的營造，團隊的士氣都直接影響客戶對樓盤的評價，沒有規(guī)矩不成方圓，制度的建立需做到承前啟后，平穩(wěn)過度，以人為本，使案場井然有序。注重培訓，考核與晉級掛勾，提升作戰(zhàn)能力。要想提高銷售業(yè)績，背后的努力很關鍵。培訓抓好了，還得進行考核，檢查培訓效果，考核必須與晉級掛勾，做到獎罰分明，使員人重視培訓和考核。知已知彼，百戰(zhàn)不怠，通過對競爭對手的調查，掌握市場動態(tài)，便于制定對策，布署銷售節(jié)點，同時有利于置業(yè)顧問向外學習提高自身銷售技能。同時，向公司提供可行的銷售方案及整合推廣方案，制定回款計劃，跟進回款情況，最大化保障公司利益?？蓮乃姆矫孢M行：第一，面對面的銷售活動——隨著各種媒體信息的不斷增加，目前市場中的推廣效率只有10%以下，鋪天蓋地的市場推廣和宣傳是很多房地產項目不得不用的法寶，最經濟的方式是面對面地溝通和促成，如何說服客戶購買，需要的時間技巧以及耐力將是銷售其他商品無法相比的，所以我將組織置業(yè)顧問按照陌拜、定期回訪提供上門服務等方式給予消費者面對面的服務，利用多次拜訪，加深印象，以朋友的身份促成購房，從而提高成交率；第二，系統(tǒng)化推廣戰(zhàn)略，促銷售持續(xù)升溫——項目的推廣是一項系統(tǒng)工程，由多個子系統(tǒng)構成，如形象體系、價格體系、銷售體系組成項目的完整的推廣體系。做好與第三方對接工作，準確展現(xiàn)樓盤賣點，錢要用在刀刃上。銷售經理處于開發(fā)公司的重高管人員，必需是房地產行業(yè)的專才，又是通曉各行業(yè)的通才，善于協(xié)調各部門關系，精于售樓部日常業(yè)務，更重要的是能夠很好的處理各種突發(fā)事件及危機公關，激流勇進，逆流主而上。簡言之，如何做好房地產銷售經理？只需好處理好三方面的關系，即對上，有方案、有忠心、有能力；對下，有制度、得人心、有出績；對外，有形象、有賣點、善公關。在這x年里我學到了很多，得到了很多。同時這段時間里發(fā)現(xiàn)了自己很多不足之處，需要改進的地方也很多。我從內心希望這份友誼能繼續(xù)并永久維持下去。并請公司在x月x日前安排好人員接替我的工作，我將盡心交接。同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。在我一開始和您提出來的時候您和我說讓我在仔細考慮一下，別因為一時的沖動，而做出錯誤的決定。事實也確實這樣，我在昨晚經過仔細思考之后還是決定向您提出辭職。然而現(xiàn)實讓我不得不做出這樣的一個決定，在這里工作讓我很開心，也很滿意。人都是想往上走的，而我在這里既不能升職又不能漲工資，我待在這里不就是浪費時間嗎，但您對我這么好我要是直接走了心里也會愧疚，所以我選擇在您身邊在學習一段時間。都說三十而立，立是什么，不就是成家立業(yè)嗎，而這些現(xiàn)在的我也就只能想想。而我在這里該學習的也都學習到了，也并沒有什么別的東西值得我去學習了。我不想繼續(xù)在這里浪費時間了，在這里我已經多花費了好幾個月了。我確實是有自己的私心，但人不都是自私的嗎，我也只是沒有掩蓋自己想要變強的野心而已，我也只是有著一顆對平凡生活不甘的心而已。此致敬禮！辭職人：xxx20xx年x月x日銷售經理辭職報告11尊敬的領導：您好！首先，感謝領導及同事在這近半年里，對我工作的支持與幫助。在貴公司這段時間將會是我一生中，都難以忘卻的寶貴財富。在銷售部的日子里，因為工作的關系，與同事朝夕相處，建立了深厚的友誼。但現(xiàn)在因為我個人以及家庭的原因，經過深思熟慮地思考，我不得不提出辭職，希望能于20xx年1月15日正式離職，請公司批準。對由此為公司造成的不便，我深感抱歉。最后，我真心的希望貴公司能在今后的建設與發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！再次感激！辭職人：xx20xx年x月x日銷售經理辭職報告12尊敬的領導：您好！我是公司的一名銷售經理，有人會說經理是多好多體面多風光的一個崗位，可是說實話我一路走來能坐上這個位置，是付出了多少的代價和努力，也只有我一個人知道。所以能坐上經理位置的人，不管他有沒有能力，他在背后也一定是付出了很多，一定是舍棄了很多才得來這個機會。因為我老婆現(xiàn)在已經產生了嚴重的產后抑郁癥，有一大部分原因就是因為在懷孕期間缺少了我的陪伴和照顧，而且在生產的過程中我也沒能到達現(xiàn)場給她鼓勵和安慰。所以現(xiàn)在盡管我已經坐上了我期待已久的經理的這個職位，我也要辭職了，我不能眼睜睜的看著我的老婆受罪，我不能讓她一個人承受如此之重的痛苦?？赡芩蝗卞X，不缺禮物，缺的只是一個丈夫對她的關愛和他的體貼照顧，可能她只想要在看著她一天天大起來的肚子的時候，她的丈夫能陪在她的身邊，能夠看著幫寸著一下。但是我卻除了每月把我的工資都轉到她的賬戶上面之外，其它時間我都沒去太在意她，甚至有好幾次，她都有開口求我多陪陪她說說話，想跟我談談心。也根本沒有意識到她那時的狀態(tài)就已經有點反常了。我真怕她哪天扛不住，想不開了就會離開我，我希望我現(xiàn)在再來懂得珍惜她還為時不晚，所以這個經理位置再怎么重要，再怎么來之不易，我也要辭職。這是我欠她的，所以也應該由我來補償她。在xx這幾個月所學到的知識也是我一生寶貴的財富。如果不是已經下定決心，我是斷然不敢冒天下之大不韙，給各位領導們說這些心里話的。但有些時候，我是一個強勢而且執(zhí)拗的人，自我15歲開始，所有關于我人生的重大決定，都是我一個人獨斷的，有些決定，遭到我最敬愛的父母的激烈反對，也許至今他們都不認同，但我從來不會妥協(xié)，更