【正文】 考核人：項目經(jīng)理 考核對象：木工班組長 年 月 日 年 月 日 18 安全責任 目標 考核表（瓦工班組長） 崗位 序號 考核內(nèi)容扣分標準 應得 分數(shù) 扣分原因 扣減 分數(shù) 實得 分數(shù) 項 目 瓦 工 班 組 長 1 安排人工連續(xù)加班疲勞作業(yè)的扣 10分；違章指揮扣 15分，對違章作業(yè)不及時制止扣 10分；不以身作則違章守紀的扣10分；未持操作證上崗作業(yè)扣 15分 15 2 班組人員上崗安全教育少 1人扣 5分；班組人員安全知識考試每少 1 人扣 5 分，班組人員三級安全教育每少 1 人扣 5分 10 3 班組安全活動不開展的扣 10分，安全活動記 錄少記、漏記的扣 5分 10 4 對事故隱患整改未及時如期完成的扣 15分 15 5 未做到工完場清的扣 5分；班組人員施工作業(yè)未做到落手清的每一人扣 3分；廢物料未及時歸堆扣 5分 10 7 不維護機械設備的每一人扣 3 分，未使用并架停層保險扣10分 15 8 宿舍床鋪生活用品放置不整齊的扣 5分，宿舍有違章用火、用電現(xiàn)象扣 10 分；班組內(nèi)有人賭博、斗毆的扣 1015 分；隨地大小便的扣 510 分，生活垃圾隨處堆放、未裝容器的扣 510分，木工間嚴禁吸煙，發(fā)現(xiàn)一人扣 10分；木工間未掛 有效滅火器扣 5分 25 小計 100 注： 1. 每個月進行安全責任目標考核。 考核人：項目經(jīng)理 考核對象：瓦工班組長 年 月 日 年 月 日 19 安全責任 目標 考核表 （砼工班組長） 崗位 序號 考核內(nèi)容扣分標準 應得 分數(shù) 扣分原因 扣減 分數(shù) 實得 分數(shù) 項 目 砼 工 班 組 長 1 安排人工連續(xù)加班疲勞作業(yè)的扣 10 分；違章指揮扣 15 分，對違章作業(yè)不及時制止扣 10分；不以身作則違章守紀的扣 10分；未持操作證上崗作業(yè)扣 15分 15 2 班組人員上崗安全教育少 1 人扣 5 分；班組人員安全知識考試每少 1人扣 5分，班組人員三級安全教育每少 1人扣 5分 10 3 班組安全活動不開展的扣 10分，安全活動記錄少記、漏記的扣 5分 10 4 對事故隱患整改未及時如期完成的扣 15分 15 5 未做到工完場清的扣 5 分；班組人員施工 作業(yè)未做到落手清的每一人扣 3分；廢物料未及時歸堆扣 5分 10 6 不維護機械設備的每一人扣 3 分，未使用并架停層保險扣 10分 15 7 宿舍床鋪生活用品放置不整齊的扣 5 分，宿舍有違章用火、用電現(xiàn)象扣 10分；班組內(nèi)有人賭博、斗毆的扣 1015分；隨地大小便的扣 510分，生活垃圾隨處堆放、未裝容器的扣 510分，木工間嚴禁吸煙，發(fā)現(xiàn)一人扣 10分；木工間未掛有效滅火器扣 5分 25 小計 100 注： 1. 每個月進行安全責任目標考核。 考核人：項目經(jīng)理 考核對象：砼工班組長 年 月 日 年 月 日 20 安全責任 目標 考核表 （電工班組長） 崗位 序號 考核內(nèi)容扣分標準 應得 分數(shù) 扣分原因 扣減 分數(shù) 實得 分數(shù) 項 目 電 工 班 組 長 1 安排人工連續(xù)加班疲勞作業(yè)的扣 10 分；違章指揮扣 15分，對違章作業(yè)不及時制止扣 10 分；不以身作則違 章守紀的扣 10分；未持操作證上崗作業(yè)扣 15分 15 2 班組人員上崗安全教育少 1人扣 5分；班組人員安全知識考試每少 1人扣 5分，班組人員三級安全教育每少 1人扣5分 10 3 班組安全活動不開展的扣 10 分，安全活動記錄少記、漏記的扣 5分 10 4 對事故隱患整改未及時如期完成的扣 15分 15 5 未做到工完場清的扣 5分；班組人員施工作業(yè)未做到落手清的每一人扣 3分；廢物料未及時歸堆扣 5分 10 6 未采用 TNS系統(tǒng)的扣 10分，電箱下引出線混亂每一處扣2 分，照明專 用線路不符合要求的扣 35 分，架空線路不符合要求的扣 35分，無電工巡視維修記錄的扣 3分；施工用是電檢查未達到 分以上的扣 10分 10 7 未“一機、一閘、一漏、一箱”的每一處扣 5分，未做到保護接零的每一處扣 5分 10 8 宿舍床鋪生活用品放置不整齊的扣 5分，宿舍有違章用火、用電現(xiàn)象扣 10分；班組內(nèi)有人賭博、斗毆的扣 1015分；隨地大小便的扣 510 分，生活垃圾隨處堆放、未裝容器的扣 510分 20 小計 100 注： 1. 每個月進行安全責任目標考核。 考核人：項目經(jīng)理 考核對象：電工班組長 年 月 日 年 月 日 21 安全責任 目標 考核表 （ 焊工班組長） 崗位 序號 考核內(nèi)容扣分標準 應得 分數(shù) 扣分原因 扣減 分數(shù) 實得 分數(shù) 項 目 焊 工 班 組 長 1 安排人工連續(xù)加班疲勞作業(yè)的扣 10分；違章指揮扣 15分，對違章作業(yè)不及 時制止扣 10分；不以身作則違章守紀的扣 10分；未持操作證上崗作業(yè)扣 15分 15 2 班組人員上崗安全教育少 1人扣 5分；班組人員安全知識考試每少 1人扣 5分，班組人員三級安全教育每少 1人扣 5分 10 3 班組安全活動不開展的扣 10 分，安全活動記錄少記、漏記的扣 5分 10 4 對事故隱患整改未及時如期完成的扣 15分 15 5 未做到工完場清的扣 5分；班組人員施工作業(yè)未做到落手清的每一人扣 3分；廢物料未及時歸堆扣 5分 10 6 電焊機未做保護接零、無漏電保護器的各扣 5分；焊把線頭超過 3 處或絕緣老化的扣 10分；電焊機無防護罩的扣 5 分，氧化瓶、乙炔瓶存放不符合規(guī)定的扣 15分 15 7 宿舍床鋪生活用品放置不整齊的扣 5分，宿舍有違章用火、用電現(xiàn)象扣 10 分；班組內(nèi)有人賭博、斗毆的扣 1015分；隨地大小便的扣 510分，生活垃圾隨處堆放、未裝容器的扣 510分 25 小計 100 注： 1. 每個月進行安全責任目標考核。 考核人：項目經(jīng)理 考核對象：電工班組長 年 月 日 年 月 日 22 安全責任目標考核表（架子工 班組長 ） 崗位 序號 考核內(nèi)容，扣分標準 應得分數(shù) 扣分 原因 扣減 分數(shù) 實得 分數(shù) 項 目 架 子 工 班 組 長 1 安排工人連續(xù)加班疲勞作業(yè)的扣 10分 違章指揮的扣 15分 對違章作業(yè)者不及時制止的扣 8分 不以身作則遵章守紀的扣 8分 未持證上崗作業(yè)的口 15分 15 2 班組人員上崗安全教育少 1人扣 3分 班組人員安全知識考試每少 1人扣 2分 班組人員接受三級安全教育未履行簽字每少 1 人扣 3分 10 3 班組安全活動不開展的扣 10分 安全活動記錄少記、漏記的扣 25分 10 4 對事故隱患整改未及時如期完成的扣 15分 15 5 未做到工完場清的扣 5分 班組人員作業(yè)未做到落手清的每一人扣 3分 廢物料未及時歸堆的扣 5分 10 6 搭設未做到橫平豎直的扣 10分 搭設與施工方案不一致的扣 510分 架體與建筑物結(jié)構(gòu)拉接每少一處扣 2分 腳手 板不滿鋪的扣 5分 20 7 宿舍床鋪、生活用品放置不整齊的扣 5分 宿舍有違章用火、用電熱設備的扣 8分 班組內(nèi)有違章賭博、斗歐的扣 815分 隨便大小便的扣 510分 生活垃圾亂丟、未裝容器的扣 510分 20 小計 100 注： 1. 每個月進行安全責任目標考核。 考核人：項目經(jīng)理 考核對象：架子工班組長 年 月 日 年 月 日 23 安全責任目標考核表（ 機械操作 工 班組長 ） 崗位 序號 考核內(nèi)容，扣分標準 應得分數(shù) 扣分 原因 扣減 分數(shù) 實得 分數(shù) 項 目 架 子 工 班 組 長 1 安排工人連續(xù)加班疲勞作業(yè)的扣 10分； 違章指揮扣 15分； 對違章作業(yè)不及時制止的扣 8分； 不以身作則遵章守紀的扣 8分。 10 3 班組安全活動不開展的扣 10分； 安全活動記錄少記、漏記的扣 25分。 15 5 未做到工完場清的扣 5 分；班組人員施工作業(yè)未做到落手清的每一人扣 3分；廢物料未及時處理扣 5分；鋼筋間加工現(xiàn)場材料堆放不整齊扣 5分。 20 7 宿舍床鋪、生活用品旋轉(zhuǎn)不整齊的扣 5分；宿舍有違章用火、用電現(xiàn)象扣 8 分；班組內(nèi)有人賭博、斗毆的扣 815分；隨地大小便的扣 510分；生活垃圾隨處堆放、未裝容器的扣 510分。 2. 考核分在 90 分（含 90 分）以上為優(yōu)；考核分在 80 分（含 80 分）以上為良；考核分在 70 分（含70 分）以上為合格；考核分在 70 分以下為不合格。 2. 考核分在 90 分（含 90 分）以上為優(yōu)；考核分在 80 分（含 80 分）以上為良；考核分在 70 分（含70 分）以上為合格；考核分在 70 分以下為不合格。 2. 考核分在 90 分（含 90 分）以上為優(yōu)；考核分在 80 分（含 80 分）以上為良；考核分在 70 分（含70 分）以上為合格；考核分在 70 分以下為不合格。 2. 考核分在 90 分（含 90 分）以上為優(yōu)；考核分在 80 分（含 80 分）以上為良；考核分在 70 分（含70 分）以上為合格；考核分在 70 分以下為