【正文】 措施。第二是主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓職業(yè)教育。“四個(gè)需求”即職業(yè)教育是經(jīng)濟(jì)發(fā)展、致富農(nóng)民、招商引資、城市化的需要，“四個(gè)理念”即發(fā)展職業(yè)教育要有先進(jìn)觀念、先進(jìn)管理模式、一流師資隊(duì)伍、一流設(shè)備實(shí)訓(xùn)基地。三是政府在統(tǒng)籌職業(yè)教育中發(fā)揮重要作用。從根本上解決了職業(yè)教育條塊分割，職業(yè)學(xué)校小而全、規(guī)范小、效益差、重復(fù)建設(shè)、資源浪費(fèi)的局面，最為突出的是，在普職招生比例問(wèn)題上，各地都嚴(yán)格按1∶1下達(dá)招生計(jì)劃，規(guī)定普高招生不能突破計(jì)劃，職校招生可以超計(jì)劃，極大地保護(hù)職校生源。目標(biāo)是到，中等職業(yè)學(xué)校的校均規(guī)模達(dá)到1500人以上，每個(gè)縣重點(diǎn)辦好1—2所省級(jí)重點(diǎn)職校，對(duì)辦學(xué)規(guī)模和辦學(xué)條件達(dá)不到規(guī)定要求的，予以調(diào)整或取消獨(dú)立頒發(fā)中職畢業(yè)文憑資格。湖州市對(duì)職業(yè)學(xué)校調(diào)整力度大，成效顯著，轄區(qū)內(nèi)三個(gè)縣通過(guò)合并各組建一所職教中心，校園占地拓展到200畝以上，征地實(shí)行行政劃撥，每畝地3—6萬(wàn)元?，F(xiàn)全市有6所國(guó)家級(jí)重點(diǎn)職校，其余都是省級(jí)重點(diǎn)職校。有各種實(shí)驗(yàn)室64個(gè)、實(shí)訓(xùn)基地70多個(gè)、計(jì)算機(jī)房5個(gè)、多媒體教室7個(gè)、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)設(shè)備總價(jià)值多萬(wàn)元，并與浙江大學(xué)制造工程研究所合辦數(shù)控培訓(xùn)基地，投入600多萬(wàn)元，建設(shè)21個(gè)實(shí)驗(yàn)室，擁有國(guó)內(nèi)最先進(jìn)數(shù)控設(shè)備27臺(tái)，成為全省數(shù)控師資培訓(xùn)基地。1999年起，寧波市啟動(dòng)專(zhuān)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)工程，建設(shè)10大類(lèi)30個(gè)左右與寧波支柱產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)、重大工程緊密結(jié)合的專(zhuān)業(yè)，由職教統(tǒng)籌費(fèi)中列出專(zhuān)項(xiàng)，每個(gè)專(zhuān)業(yè)給予每年20萬(wàn)元連續(xù)三年的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助，縣（市）實(shí)行資金配套。市政府還規(guī)定，城鎮(zhèn)教育附加費(fèi)安排用于職業(yè)教育的比例不低于20%，其中，用于職業(yè)學(xué)校專(zhuān)業(yè)設(shè)備的比例不低于50%。對(duì)涉農(nóng)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生，一般給予每生每學(xué)年元補(bǔ)助，這實(shí)質(zhì)上是實(shí)行了涉農(nóng)專(zhuān)業(yè)免費(fèi)教育。溫州市政府于出臺(tái)政策，規(guī)定各地用于中等教育經(jīng)費(fèi)的財(cái)政性專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)逐年增加，并確保其占同級(jí)教育經(jīng)費(fèi)的比例逐步提高，預(yù)算內(nèi)生均公用經(jīng)費(fèi)高于同級(jí)普通學(xué)校的定額。向企事業(yè)單位提取職工工資總額2%的職工教育經(jīng)費(fèi)，其中50%由市、縣統(tǒng)籌使用，用于職業(yè)教育重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。另外，評(píng)為省級(jí)示范專(zhuān)業(yè)每個(gè)給予獎(jiǎng)勵(lì)50萬(wàn)元，市級(jí)示范專(zhuān)業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)20萬(wàn)元，市直學(xué)校由市財(cái)政支付，縣級(jí)學(xué)校由縣財(cái)政支付。凡報(bào)考職業(yè)類(lèi)學(xué)生，被錄取時(shí)可以得到縣財(cái)政發(fā)放的300—500元不等的教育券，學(xué)生憑教育券沖抵相應(yīng)金額的學(xué)費(fèi)，教育局加大教育券投入，職業(yè)教育招生迅速增加到3306人，超過(guò)普通高中3288人。教育券的發(fā)放對(duì)于長(zhǎng)興縣職業(yè)教育走出困境發(fā)揮了積極的作用。圍繞師資、設(shè)備、專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)基地、實(shí)訓(xùn)基地、重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)建設(shè)，大力改善職業(yè)學(xué)校辦學(xué)條件等方面，做強(qiáng)中等職業(yè)教育。十大實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地今年全面啟動(dòng)，計(jì)劃每年建設(shè)和評(píng)估2—3個(gè)基地，每個(gè)基地專(zhuān)業(yè)設(shè)施投資規(guī)模在1000萬(wàn)元左右，專(zhuān)業(yè)在校生平均在1000人以上，年社會(huì)培訓(xùn)人數(shù)在1500人以上，通過(guò)實(shí)訓(xùn)基地完成中、高職業(yè)資格培訓(xùn)4萬(wàn)人次。二是發(fā)展快狀經(jīng)濟(jì)服務(wù)的簇群專(zhuān)業(yè)，為“紅幫服裝之鄉(xiāng)”、“中國(guó)模具之都”、“中國(guó)文具之鄉(xiāng)”等塊狀經(jīng)濟(jì)培養(yǎng)技能型人才，在3—5年內(nèi)，形成全面覆蓋塊狀經(jīng)濟(jì)的簇群專(zhuān)業(yè)。主要有實(shí)行“訂單式”培訓(xùn)，今年城區(qū)職業(yè)學(xué)校合作辦學(xué)率在90%以上，與70多家企業(yè)、行業(yè)簽訂“訂單”，學(xué)生畢業(yè)后直接選擇企業(yè)就業(yè)；在企業(yè)建立實(shí)習(xí)基地，聘請(qǐng)企業(yè)技術(shù)骨干為學(xué)校的專(zhuān)業(yè)技能教師；專(zhuān)業(yè)教師到企業(yè)掛職鍛煉，把企業(yè)的先進(jìn)理念、工藝用到課程教學(xué)中。要求職業(yè)學(xué)校專(zhuān)任教師大學(xué)本科學(xué)歷達(dá)到95%以上，其中碩士研究生占20%，“雙師型”教師比例達(dá)到70%，其中高級(jí)工以上占40%。如長(zhǎng)興縣職教中心汽車(chē)維修專(zhuān)業(yè)，目前有37名專(zhuān)業(yè)教師被派到德國(guó)進(jìn)修培訓(xùn)。全市職業(yè)學(xué)校設(shè)備五年要投入1個(gè)億，平均每年投入二千萬(wàn)元。鼓勵(lì)學(xué)校與企業(yè)組建教育集團(tuán)，將職業(yè)學(xué)校與企業(yè)聯(lián)合辦學(xué)作為評(píng)定重點(diǎn)學(xué)校的基本條件，對(duì)積極支持中等職業(yè)學(xué)校辦學(xué)并取得顯著成效的企業(yè)，減免其職工教育統(tǒng)籌費(fèi)。對(duì)職業(yè)學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量實(shí)行綜合評(píng)價(jià)，包括校風(fēng)、德育、文化知識(shí)、技能操作、學(xué)科競(jìng)賽、教學(xué)改革、生源鞏固率、就業(yè)率等。在辦學(xué)方向上，從多元辦學(xué)轉(zhuǎn)向單元辦學(xué)，主要培養(yǎng)一線生產(chǎn)技術(shù)工人，要求職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生持“雙證書(shū)”比例達(dá)到100%。幾年來(lái)，他們職業(yè)教育從走出低谷到迅速興起，得益于經(jīng)濟(jì)發(fā)展、政府和社會(huì)的重視與支持，以及職業(yè)教育改革不斷深化，在改革與發(fā)展過(guò)程中，所采取的許多政策措施和積累的經(jīng)驗(yàn)，很值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。江陰職業(yè)技術(shù)學(xué)院成人教育考察報(bào)告江陰職業(yè)技術(shù)學(xué)院成人教育考察報(bào)告本著開(kāi)拓成教育思路、積極謀求發(fā)展的宗旨，帶著在新形勢(shì)下，如何將我院成人教育辦好、辦大的問(wèn)題，２００６年６月７日，我院成教處一行四人，在丁如芷處長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，至江陰職業(yè)技術(shù)學(xué)院成人教育學(xué)院考察、學(xué)習(xí)。6為了適應(yīng)江陰地方企事業(yè)文化發(fā)展的需要、江陰職業(yè)技術(shù)學(xué)院成立了成人教育職能機(jī)構(gòu)——成人教育學(xué)院．目前，江陰職業(yè)技術(shù)學(xué)院成人教育學(xué)院與南京大學(xué)、揚(yáng)州大學(xué)、江蘇大學(xué)、江南大學(xué)、東南大學(xué)合作辦學(xué)，開(kāi)設(shè)了8個(gè)本科專(zhuān)業(yè)（業(yè)余或函授）；與上海交大、東南大學(xué)、南京大學(xué)聯(lián)合辦學(xué)、開(kāi)設(shè)了10個(gè)遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教育專(zhuān)業(yè)；另外，開(kāi)設(shè)了12個(gè)中央電大、省電大免試入學(xué)的開(kāi)放教育本、專(zhuān)科專(zhuān)業(yè)；開(kāi)設(shè)了30多個(gè)江陰職業(yè)技術(shù)學(xué)院自己本校的大專(zhuān)（業(yè)余）專(zhuān)業(yè)。05年底，成人教育在校學(xué)歷生將達(dá)到6000余人的規(guī)模。在江陰之行結(jié)束后，大家結(jié)合我院目前的辦學(xué)規(guī)模及管理模式，找差距、尋不足、謀發(fā)展，總體來(lái)說(shuō)，我院與職業(yè)技術(shù)學(xué)院應(yīng)當(dāng)說(shuō)是兩所較為近似的院校，在成人教育的管理模式上也有著很多相同之處，但江陰職業(yè)技術(shù)學(xué)院在起步晚的情況下，成人教育的規(guī)模發(fā)展如此之快，有著許多自身的特色，主要現(xiàn)表在以下幾個(gè)方面：一、有成人教育的辦學(xué)基地，保證成人辦學(xué)的正常實(shí)施，是成人教育不斷發(fā)展壯大的前提。相比之下，我院目前在這一方面明顯存在著不足之處，成人教學(xué)在教室使用上得不到足夠的保障，一旦遇上大型的考試，成教就無(wú)法保證使用，或者不得不臨時(shí)變更教室，這就給成教教學(xué)管理人員帶來(lái)了很大的工作量，再加上成人學(xué)員較為分散、不易集中的特點(diǎn)，給我院成人教育帶來(lái)了一定的負(fù)面影響。在江陰職業(yè)技術(shù)學(xué)院的年終考評(píng)中，系部成人教育工作占總評(píng)分的10%，這樣就推動(dòng)系部在抓好普教學(xué)生及教學(xué)工作的同時(shí)，積極思考、發(fā)展成人教育。三、有力的招生隊(duì)伍、市場(chǎng)化的招生運(yùn)作，是成人教育發(fā)展的關(guān)鍵。如在在招生過(guò)程中，設(shè)立項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)，對(duì)項(xiàng)目引進(jìn)的現(xiàn)場(chǎng)給予培訓(xùn)費(fèi)2%的提成（連續(xù)３年），就大大提高了系部及教師對(duì)成人教育發(fā)展的思考，積極結(jié)合本地區(qū)的特點(diǎn)，收集各類(lèi)成人教育信息，開(kāi)展對(duì)外聯(lián)系，引進(jìn)較具潛力的成教項(xiàng)目，此外，還設(shè)置了200元/人的招生獎(jiǎng)勵(lì)資金，調(diào)動(dòng)工作人員及相關(guān)人員的招生積極性。我們?cè)诒容^與分析中尋找不足的同時(shí)，應(yīng)當(dāng)看到我院的許多政策與措施也較具前瞻性，如我院在成人教學(xué)過(guò)程中，針對(duì)成教的特點(diǎn)，進(jìn)一步修繕教學(xué)計(jì)劃以及對(duì)二級(jí)管理中成人教學(xué)的監(jiān)控，不斷提高成人教學(xué)的教學(xué)質(zhì)量的許多措施也得到了江陰職業(yè)技術(shù)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)可。 第一部分 xx年工作回顧 xx年是公司的強(qiáng)基固本年，更是公司黨委在逆境中勇于擔(dān)當(dāng)、敢于拼搏的實(shí)戰(zhàn)年。公司先后獲得山西省文明和諧單位、某某集團(tuán)先進(jìn)基層黨委、某某公司紅旗黨委、什么什么先進(jìn)單位、思想政治工作先進(jìn)集體等多個(gè)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，多個(gè)基層黨組織和共產(chǎn)黨員受到省、市、縣的表彰。完善了“三重一大”決策制度、《領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《干部考核制度》，提高了領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策水平，構(gòu)建了能上能下的用人機(jī)制，實(shí)現(xiàn)了“能者上、平者讓、庸者下”的動(dòng)態(tài)管理。對(duì)基層黨支部進(jìn)行了科學(xué)調(diào)整，搭建了支部與部門(mén)相統(tǒng)一、權(quán)力與職責(zé)相協(xié)調(diào)的黨支部管理體系，執(zhí)行效率得到進(jìn)一步提高。聘請(qǐng)了省委黨校么么教授為全體黨員干部上了一堂保持黨的純潔性教育黨課；召開(kāi)了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔文化座談會(huì)，組織黨員干部觀看了預(yù)防職務(wù)犯罪視頻案例，參觀了廉示園；召開(kāi)了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)，黨員七權(quán)七責(zé)學(xué)習(xí)會(huì)等。 深化創(chuàng)優(yōu)機(jī)制，基層組織與黨員活力實(shí)現(xiàn)同激活。對(duì)36名入黨積極分子進(jìn)行了集中培訓(xùn)，按期轉(zhuǎn)正黨員13名，發(fā)展黨員16名，為黨員隊(duì)伍補(bǔ)充了新鮮血液。在黨員爭(zhēng)先方面，深入開(kāi)展了“黨員先鋒崗”、“黨員一帶二”等活動(dòng)，使黨員的先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮。各基層黨組織全面落實(shí)么么董事長(zhǎng)“么么”講話精神，開(kāi)展了“挖元寶、抱西瓜、撿芝麻”和“八個(gè)一”節(jié)約活動(dòng)，進(jìn)行了“金點(diǎn)子”意見(jiàn)征集，舉辦了“安全〃增收節(jié)支”辯論賽，政工隊(duì)伍下基層深度宣教增收節(jié)支。在分解中心，綜調(diào)支部將精力放在修舊利廢上，他們盡職盡責(zé)，把好了節(jié)支關(guān)口，回收了大量的廢舊電纜、皮帶、輕軌、鐵件等近百萬(wàn)元物資，通過(guò)分解、改造，加工小型器件近千套，為公司節(jié)約了大量資金。召開(kāi)了“么么么么么”文化推進(jìn)會(huì)，舉辦了“們么么么么”文化知識(shí)競(jìng)賽,編制了“么么么么文化體系試卷”進(jìn)行全員答題，制作了系列文化宣傳展板進(jìn)行集中展示，對(duì)礦區(qū)環(huán)境進(jìn)行了全面刷新，“么么么么”文化已經(jīng)融入某某集團(tuán)的日常管理和運(yùn)營(yíng)。集團(tuán)公司舉辦了某某首屆職工文化藝術(shù)節(jié)，以“么么么么么么么”為活動(dòng)主題，先后歷時(shí)五個(gè)月，舉辦了安全文藝演出、鵲橋聯(lián)誼會(huì)、企業(yè)文化、職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、 才藝大比拼、征文演講賽、職工技能比武、道德模范評(píng)選、閉幕式大型歌舞晚會(huì)等多項(xiàng)活動(dòng)。 多元聚合統(tǒng)一，以模式帶動(dòng)融合。在工作思路上，打破各政工部室各自為戰(zhàn)的傳統(tǒng)模式，整合一切資源，黨委牽頭，制定統(tǒng)一方案，將各類(lèi)活動(dòng)連成一線，使活動(dòng)規(guī)模更大，主題更加集中，即實(shí)現(xiàn)了“聚力合一”。 ——多措并舉 同步推進(jìn) 思想教育達(dá)到新境界 緊貼實(shí)際，形勢(shì)教育有力度。 多點(diǎn)給力，內(nèi)宣工作創(chuàng)品牌。出臺(tái)了xx年度新聞考核辦法，將所有通訊員進(jìn)行了任務(wù)定量考核，激發(fā)了廣大通訊員的投稿熱情，購(gòu)買(mǎi)了一套專(zhuān)業(yè)的報(bào)紙印刷設(shè)備，選出了一批精干人員先后到么么么等地技術(shù)培訓(xùn)5次，掌握了飛騰排版和印刷設(shè)備的獨(dú)立使用，報(bào)紙由原來(lái)的a3紙雙面打印升級(jí)為四開(kāi)四版的專(zhuān)業(yè)報(bào)紙，無(wú)論從稿件質(zhì)量還是從排版設(shè)計(jì)上都實(shí)現(xiàn)了質(zhì)的飛躍，大大提升了《某某人》報(bào)的辦報(bào)檔次。黨委加大了對(duì)外宣傳動(dòng)員工作，組織一大批外宣骨干集中力量對(duì)外投稿，今年以來(lái)我們?cè)凇睹疵磮?bào)》、《么么么》、《么么》、《么么》、《么么報(bào)》、《么么報(bào)》、某某公司內(nèi)網(wǎng)等各級(jí)新聞媒體上的宣傳報(bào)道數(shù)量大幅增加，達(dá)到570余篇。 ——培育文化 重點(diǎn)監(jiān)察 廉政建設(shè)譜寫(xiě)新篇章 搭建廉教平臺(tái)，培育特色廉潔文化。舉辦廉潔從業(yè)講座，領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔從業(yè)座談會(huì)，健全理念體系，編印廉潔文化手冊(cè)，最終成功培育了以“六廉”為主要內(nèi)容的某某特色廉潔文化，唱響了廉潔文化建設(shè)的最強(qiáng)音。圍繞公司重點(diǎn)投資項(xiàng)目，參與監(jiān)督各類(lèi)物資采購(gòu)和項(xiàng)目招標(biāo)93次，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題6個(gè)，督導(dǎo)建制11項(xiàng)，完成監(jiān)察項(xiàng)目1個(gè)，么么工程項(xiàng)目管理獲得某某公司效能監(jiān)察優(yōu)秀成果獎(jiǎng)。 ——以民為先 共享共榮 和諧建設(shè)取得新突破 打造民心工程，提高職工幸福指數(shù)。 堅(jiān)持同享共建，全力穩(wěn)定地企關(guān)系。 落實(shí)信訪穩(wěn)定，穩(wěn)控工作執(zhí)行有力。 提升群團(tuán)作用，發(fā)揮職能相互促進(jìn)。女工組織每月召開(kāi)學(xué)習(xí)會(huì)，思想素質(zhì)得到提升；強(qiáng)化民兵隊(duì)伍建設(shè)，成立民兵營(yíng)，多次集中軍訓(xùn)，民兵隊(duì)伍應(yīng)急能力全面提升，民防工作受到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可，多次受到人武部表彰，并獲得了“先進(jìn)民兵營(yíng)”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。 一年來(lái)，我們積累的經(jīng)驗(yàn)彌足珍貴，獲得的啟示尤為深刻。必須黨政同心，目標(biāo)同向，充分發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢(shì)和引領(lǐng)作用，才能為企業(yè)發(fā)展提供不竭動(dòng)力。 黨委工作整體思路“1128”工作法：抓住一條主線，圍繞一個(gè)中心，夯實(shí)兩個(gè)基本點(diǎn)，強(qiáng)力推進(jìn)八項(xiàng)工作。 二、緊緊圍繞“完成全年任務(wù)目標(biāo)”這一中心 公司黨委將緊緊圍繞“完成公司xx年全年任務(wù)目標(biāo)”開(kāi)展各項(xiàng)工作，不斷強(qiáng)化黨的組織建設(shè)，完善各項(xiàng)職能，充分發(fā)揮黨委統(tǒng)籌、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)的作用，以人為本，科學(xué)調(diào)度，充分調(diào)動(dòng)廣大黨員的先進(jìn)性、積極性和創(chuàng)造性，為企業(yè)創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境，推動(dòng)黨組織工作進(jìn)檔升級(jí)。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部約談制，建立領(lǐng)導(dǎo)干部預(yù)警機(jī)制，及時(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)干部的苗頭性、傾向性問(wèn)題。 加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè) 抓好思想教育，引導(dǎo)干部自覺(jué)認(rèn)識(shí)到“作風(fēng)無(wú)小事”，以實(shí)踐活動(dòng)為載體，繼續(xù)開(kāi)展有針對(duì)性的教育活動(dòng)，用社會(huì)上的大案要案作為警示教材，教育領(lǐng)導(dǎo)干部使之知所守、知所辨、知所拒，慎獨(dú)、慎友、慎微。 在當(dāng)前煤炭市場(chǎng)持續(xù)低位運(yùn)行的態(tài)勢(shì)下，黨委將大力加強(qiáng)員工形勢(shì)任務(wù)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)的教育，統(tǒng)一員工思想認(rèn)識(shí)，堅(jiān)定發(fā)展信心，激發(fā)大家干事創(chuàng)業(yè)的熱情。 繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)基層黨支部工作的指導(dǎo)和管理，采用不定期抽查和定期檢查相結(jié)合的方式，加大考核獎(jiǎng)懲力度，督促支部工作正?；⒁?guī)范化開(kāi)展，提升工作水平，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。 加強(qiáng)黨員干部的理想信念教育和廉潔從業(yè)教育；加強(qiáng)黨員黨性修養(yǎng)和紀(jì)律教育，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、使命意識(shí)和廉潔自律意識(shí)；加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)，樹(shù)立良好形象，發(fā)揮表率作用。 在不斷推進(jìn)“么么”文化的基礎(chǔ)上，黨委將加強(qiáng)理念引領(lǐng)，強(qiáng)化行為養(yǎng)成，創(chuàng)新管理思路，努力建設(shè)符合先進(jìn)文化發(fā)展方向、與集團(tuán)公司發(fā)展相適應(yīng)、具有某某特色的文化理念體系，為企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的文化支撐。 黨委將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任制同制定、同考核，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”的責(zé)任感，把企業(yè)反腐倡廉任務(wù)、目標(biāo)、責(zé)任進(jìn)行層層分解。 推進(jìn)雙創(chuàng)機(jī)制建設(shè)，為公司科學(xué)發(fā)展構(gòu)建制度保障。根據(jù)企業(yè)發(fā)展的新形勢(shì)、新任務(wù)和新要求，不斷創(chuàng)新活動(dòng)方式、豐富活動(dòng)載體，通過(guò)加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格考核，積極選樹(shù)典型，進(jìn)一步深化“雙創(chuàng)”活動(dòng)的機(jī)制建設(shè)。 黨委將加大對(duì)增收節(jié)支工作的管理力度，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，制定切實(shí)可行的考核體系以推進(jìn)各基層單位增收節(jié)支工作的開(kāi)展。 推進(jìn)群團(tuán)工作深度，為公司科學(xué)發(fā)展匯聚強(qiáng)大合力。堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，加強(qiáng)青年職工的教育引導(dǎo)，提高青年職工技能水平，充分發(fā)揮好黨的后備軍和突擊隊(duì)作用。同志們，讓我們?cè)谏霞?jí)黨委的正確指引下，認(rèn)清形勢(shì)、堅(jiān)定信心、把握機(jī)遇，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的凝心聚力作用，為企業(yè)發(fā)展蓄勢(shì)助力、奮勇前行！為把某某煤業(yè)集團(tuán)建設(shè)成一流煤炭強(qiáng)企而不懈奮斗！