3國(guó)稅局稅源管理工作匯報(bào)-閱讀頁(yè)
2024-08-26 18:28本頁(yè)面
【正文】 年 ” 活動(dòng)要求，全面加強(qiáng)和改進(jìn)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，以作風(fēng)的改進(jìn)提升效能、落實(shí)任務(wù)、鑄造形象。 2024 年，我局領(lǐng)導(dǎo)班子成員作了重要調(diào)整，新的領(lǐng)導(dǎo)班子成立以來，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工相結(jié)合，認(rèn)真落實(shí)局黨組議事規(guī)則、局長(zhǎng)辦公會(huì)制度、重大事項(xiàng)報(bào)告制度、民主生活會(huì)制度、領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)查研究工作制度等一系列制度，帶頭開展政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，自覺履行廉政承諾 ，樹立了 “ 務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)、高效、正派 ” 的良好形象，為全局干部職工作出了表率。加強(qiáng)教育培訓(xùn)是提高隊(duì)伍履職能力的有效途徑。 （三）強(qiáng)化作風(fēng)轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)了干部執(zhí)行力。 （四）強(qiáng)化文化建設(shè)，提升了隊(duì)伍活力。以 “ 五個(gè)基本、七個(gè)體系 ” 建設(shè)為契機(jī)，大力加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，不斷壯大黨員隊(duì)伍，積極開展 “ 黨員示范崗 ” 等爭(zhēng)創(chuàng) 第 11 頁(yè) 共 14 頁(yè) 活動(dòng)，充分發(fā)揮黨員的中流砥柱作用和模范帶頭作用。組建了 “ 快樂工作、健康生活 ” 興趣活動(dòng)小組，承辦了 “ 和諧國(guó)稅 ” 濱江之夜消夏納涼晚會(huì)，組織參與了 XX 市國(guó)稅系統(tǒng)第二屆羽毛球賽，通過開展各類有益于身心健康的活動(dòng)，干部思想道德品 質(zhì)素養(yǎng)不斷提高。建設(shè)了各具特色的文化背景墻、榮譽(yù)展覽室，開展了 “ 文明單位 ” 、 “ 爭(zhēng)創(chuàng)五型機(jī)關(guān)、爭(zhēng)創(chuàng)群眾滿意機(jī)關(guān) ” 、 “ 青年文明號(hào) ” 等創(chuàng)建活動(dòng)，營(yíng)造了爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、文明和諧的良好氛圍，干部隊(duì)伍的凝聚力和歸屬感顯著增強(qiáng)，隊(duì)伍活力明顯提升。一是高度重視，精心組織，宣傳發(fā)動(dòng)階段做到了組織領(lǐng)導(dǎo)到位、宣傳動(dòng)員到位和方案措施到位。三是 完善措施，邊查邊改，在整改落實(shí)階段推行 “ 第一責(zé)任制 ” 、 “ 臺(tái)賬銷號(hào)制 ” 、 “ 信息反饋制 ” 和 “ 跟蹤問效制 ” 。針對(duì)廣泛征求到的群眾意見和個(gè)人自查的問題，我局多次召開局長(zhǎng)辦公會(huì)、局務(wù)會(huì)和專題性會(huì)議，研究制訂整改措施，認(rèn)真開展了整改，先后出臺(tái)了《 XX 縣區(qū)國(guó)家稅務(wù)局民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)整改實(shí)施方案》和《 XX 縣區(qū)國(guó)家稅務(wù)局關(guān)于加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的十條實(shí)施意見》，促進(jìn)了政風(fēng) 第 12 頁(yè) 共 14 頁(yè) 行風(fēng)好轉(zhuǎn)，并在此次民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)中取得了全 XX 縣區(qū)68 個(gè)參評(píng) 部門綜合排名第二， 18 個(gè)執(zhí)法類參評(píng)單位中排名第一的佳績(jī)，榮獲 XX 縣區(qū) “ 民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)優(yōu)秀單位 ” 稱號(hào)。 （一）深化制度建設(shè)，促進(jìn)了行政管理規(guī)范。繼續(xù)實(shí)施了制度巡查評(píng)估制，按月對(duì)制度執(zhí)行情 況進(jìn)行巡查，按季對(duì)制度的遵從度、科學(xué)性、可操作性進(jìn)行評(píng)估，實(shí)現(xiàn)了制度的動(dòng)態(tài)監(jiān)控，初步實(shí)現(xiàn)了以制度管事、以制度管人的行政管理格局。建立完善了科學(xué)的績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，鞏固了立體交叉考核的組織體系，完善了考核方式方法，強(qiáng)化考核結(jié)果的運(yùn)用，嚴(yán)格將考核結(jié)果與經(jīng)濟(jì)利益、年度考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)掛鉤，解決了 “ 干好干壞一個(gè)樣、干多干少一個(gè)樣 ” 的問題，調(diào)動(dòng)了干部職工的積極性，確保了各項(xiàng)工作任務(wù)的完成和收入目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。一是優(yōu)化了督 第 13 頁(yè) 共 14 頁(yè) 辦檢查。二是規(guī)范辦文、辦會(huì)、辦事程序，確保了全局政務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)順暢；加強(qiáng)了信訪、保密、安全工作，維護(hù)了全局安全穩(wěn)定的運(yùn)轉(zhuǎn)秩序。先后投資數(shù)十萬元用于檔案建設(shè)，整修了庫(kù)房，加大了檔案現(xiàn)代化硬件建設(shè)的力度，充實(shí)了檔案人員力量，對(duì)庫(kù)存檔案資料重新進(jìn)行了整理，檔案管理水平有了明顯提高，并順利通過了檔案管理省特級(jí)驗(yàn)收。大力推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)，加強(qiáng)節(jié)約用水、用電、用油及辦公用品管理。強(qiáng)化后勤保障，對(duì)機(jī)關(guān)食堂進(jìn)行維修，提升食堂服務(wù)能力，減少外出接待開支。 回顧 2024 年工作，全局干部職工 在局領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，以組織收入為中心，以規(guī)范管理為重點(diǎn)，以依法治稅為保障，以提升素質(zhì)為根本，以優(yōu)化服務(wù)為宗旨，艱苦奮斗，真抓實(shí)干，爭(zhēng) 第 14 頁(yè) 共 14 頁(yè) 創(chuàng)一流，各項(xiàng)工作取得了出色的成績(jī)，得到了上級(jí)主管部門和地方黨委、政府的充分肯定和表?yè)P(yáng)。這些問題都是我們明年要重點(diǎn)解決的問題。
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