【摘要】業(yè)務(wù)部管理制度崗位職責一、經(jīng)理:(一)、責任1、管理、主持本部門工作;2、負責制定年度,月度的業(yè)務(wù)計劃,確保每個階段任務(wù)的完成;3、負責本部門人力資源的合理調(diào)配,做到人盡其才,培養(yǎng)出有凝聚力和戰(zhàn)斗力的團隊,不斷更新健全創(chuàng)新高效的運作程序,帶領(lǐng)團隊順利完成各項工作;4、完善客戶溝通體制,維護公司優(yōu)良形象,做好對外文明窗口的建設(shè)工作.5、引進優(yōu)秀人才,培養(yǎng)新設(shè)
2025-04-22 22:44
【摘要】第一篇:公司業(yè)務(wù)部獎懲管理制度 業(yè)務(wù)部獎懲管理制度 (一)總則 1、為全面了解,評估員工工作績效,發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才,提高業(yè)務(wù)部工作效率,特制定本制度。 2、獎懲范圍:業(yè)務(wù)部全體員工均需考核,適用本...
2024-10-14 01:19
【摘要】營銷業(yè)務(wù)部管理制度一、營銷業(yè)務(wù)部工作職責1、負責市場信息及商情調(diào)研2、負責拓展市場,引進和儲備品牌資源3、負責銷售計劃的制定、分解、跟蹤和分析4、負責對新進供應(yīng)商和新品的資質(zhì)審核5、負責業(yè)務(wù)合同(協(xié)議書)的簽訂和管理6、負責對供應(yīng)商、合同、商品物價、質(zhì)量和計量等基礎(chǔ)資料的錄入7、負責商場促銷方案的策劃、實施和廣告宣傳8、負責商場內(nèi)部環(huán)境美化與布置9、負
2024-08-24 16:37
【摘要】:凡初次接觸客戶,在任何情況下都需做盡可能詳細的登記,填入客戶登記表。第二條:每周例會、部門依據(jù)登記表,根據(jù)具體情況進行討論,并將部分登記立為客戶檔案,包括項目名稱,具體應(yīng)用計劃等,余下登記表由秘書立檔。第三條:項目完成后,秘書需將成功與未成功檔案分別歸檔。未成功項目,業(yè)務(wù)人員需寫明項目失敗原因分析報告,秘書并同客戶檔案歸檔,交于部門經(jīng)理。第四
2025-01-05 08:37
【摘要】公司業(yè)務(wù)部管理規(guī)定 為加強公司業(yè)務(wù)管理,規(guī)范業(yè)務(wù)工作流程,特制定本規(guī)定?! ∫?。日常管理 、晚會議制度,由業(yè)務(wù)部主管負責主持,確因有緊急業(yè)務(wù)工作需處理不能參加者,需提前請示或打電話說明;無故缺席者,罰款50元。會議其間,要求所有人手機關(guān)機或振動或靜音,違者罰款50元?! ?,并且注定所要拜訪客戶名稱、地址、電話及預計到達時間,公司由專人負責抽查,如不屬實,一次罰款5
2025-04-22 12:57
【摘要】 公司業(yè)務(wù)管理制度 第一章總則第一條為加強本公司業(yè)務(wù)管理,明確職責范圍和執(zhí)業(yè)人員的崗位責任,不斷提高專業(yè)水平和工作質(zhì)量,為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),根據(jù)《中華人民共和國公司法》精神,結(jié)合本公司實際情況,特...
2024-09-27 21:27
【摘要】第一章總則??,}&p.F-y3D$l%X2m,擔保業(yè)務(wù)程序:`*O#Z9[6b2F/C5R%t(W-中國城市金融圈人脈社區(qū)|銀行論壇|保險論壇|證券論壇|投融資理財論壇第三章?lián)I暾埡褪芾?K;H&Q*@+`!R'J4q第四章?lián)m椖砍鯇徍蛯嵉卣{(diào)查6{/h(
2025-04-22 21:38
【摘要】第三篇業(yè)務(wù)管理制度第一章藥品管理第一節(jié)機構(gòu)藥品管理辦法為了更好地為臨床服務(wù),確?;颊哂盟幇踩行?,加強對藥品的科學管理,特制定本辦法。1?藥品的采購供應(yīng)工作(1)各醫(yī)療機構(gòu)在醫(yī)療活動中所需要的藥品、化學試劑等必須由藥房統(tǒng)一編制申購計劃,統(tǒng)一管理,其他科室(或個人)不得自行申購。(2)原則上要求所有機構(gòu)的藥品及醫(yī)療器械均統(tǒng)一由神州新奧進行采購。(
2025-04-29 13:59
【摘要】電氣公司業(yè)務(wù)管理制度為加強公司銷售管理,達成銷售目標,提升經(jīng)營績效,增加銷售回款,體現(xiàn)“按勞分配,多勞多得”的原則,現(xiàn)將銷售部具體管理制度制訂如下:一、銷售管理1、銷售任務(wù)、范圍:、2021年公司下達銷售任務(wù)總?cè)蝿?wù)銷售總監(jiān)銷售總經(jīng)理銷售經(jīng)理銷售人員3600萬1000萬720萬
2025-06-02 18:50
【摘要】國際業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)提成獎金管理制度(討論稿)廣州華凌空調(diào)設(shè)備有限公司2003年05月3/4總則第一條為提高國際業(yè)務(wù)部員工的工作積極性,努力開拓國際市場,促進出口業(yè)務(wù)量增長和匯款效率,特制定本制度;第二條本制度遵循的原則是在客觀評價銷售人員業(yè)績的基礎(chǔ)上,獎勵先進、鞭策后進;鼓勵部門內(nèi)的團隊精神;第三條本制度
2025-04-22 20:55
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632業(yè)務(wù)部專業(yè)管理制度為規(guī)范業(yè)務(wù)工作制度,提高業(yè)務(wù)工作質(zhì)量,提升各業(yè)務(wù)專員工作水平特別制定了本章程,該章程主要包括主導項目的開發(fā)及可行性分析、房地產(chǎn)市場短期、中期預測分析,以宏觀經(jīng)濟高度預測省、市、區(qū)域的房地產(chǎn)發(fā)展、辦理項目的土地征用、立項、施工許可、預售證等有關(guān)報建手續(xù)、協(xié)調(diào)評估公司對倍拆遷戶的店(?。┟娣e,價值等相
2024-09-04 13:22
【摘要】----業(yè)務(wù)部門薪酬管理制度一、總則?建立目的為更好的適應(yīng)競爭日益激烈的市場環(huán)境,提倡以崗位、工作績效為導向,激發(fā)員工的創(chuàng)業(yè)激情,實現(xiàn)公司凈資產(chǎn)收益率、股東權(quán)益最大化,特制定本薪酬管理制度。?適用范圍?省級經(jīng)理、其他區(qū)域業(yè)務(wù)人員;備注:工人、促銷人員薪酬制度不在此列。二、業(yè)務(wù)管理部門薪酬
2025-06-20 08:40
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2025-06-02 21:15
【摘要】公司業(yè)務(wù)人員管理制度??公司業(yè)務(wù)人員管理制度為完善業(yè)務(wù)人員管理,提升其工作效率及工作質(zhì)量,確保銷售工作及時、合理及安全化,制定本管理制度。第一節(jié)??總則?第一條??管理機構(gòu):公司業(yè)務(wù)人員由公司銷售部負責管理和調(diào)配,在銷售部經(jīng)理的領(lǐng)導下開展工作,并對其負責。?第二條??業(yè)務(wù)人
2025-04-27 01:12
【摘要】****貿(mào)易有限公司業(yè)務(wù)管理制度第一部分總則為依法經(jīng)營、規(guī)范運作,保障及促進****貿(mào)易有限公司(下稱公司)貿(mào)易業(yè)務(wù)持續(xù)健康發(fā)展,特制定本制度。第二部分業(yè)務(wù)審批原則一、本制度規(guī)定的所有業(yè)務(wù)均須由公司有權(quán)審批人批準后實施。二、采購:(一)現(xiàn)貨采購1、公司庫存總金額未超過5000
2025-04-24 07:40