【摘要】5S考核評(píng)比及獎(jiǎng)罰管理辦法1、目的:為了加強(qiáng)對(duì)公司5S工作的管理并不斷地進(jìn)行持續(xù)改進(jìn),以促進(jìn)公司產(chǎn)品質(zhì)量和工作效率的提高,更好地滿足客戶需求;同時(shí)有效地創(chuàng)造良好的員工工作環(huán)境及安全,提升公司整體形象,特制定此辦法。2、職責(zé):由公司5S項(xiàng)目組負(fù)責(zé)組織對(duì)全廠5S責(zé)任區(qū)的檢查、評(píng)比和獎(jiǎng)罰等工作。3、范圍:本辦法適用于
2025-02-25 08:01
【摘要】5S活動(dòng)推行辦法引言豐田式生產(chǎn)管理是以及時(shí)化與自動(dòng)化為兩大支柱,其最基本的精神則是不斷的發(fā)掘問(wèn)題并加以改進(jìn)以提升生產(chǎn)效率,從而達(dá)到消除浪費(fèi)并且能夠符合市場(chǎng)的生產(chǎn)方式。為了要不斷的改進(jìn)并且尊重人性,必須采取小集團(tuán)的活動(dòng)來(lái)達(dá)成,經(jīng)由小集團(tuán)的活動(dòng),不只生產(chǎn)問(wèn)題的以改進(jìn),而且可以增進(jìn)員工的技能、團(tuán)隊(duì)精神與士氣。而主要的小集團(tuán)活動(dòng)則包括品管圈與5S活動(dòng),由于從工廠的現(xiàn)場(chǎng)是可以看出該企業(yè)的管理能
2025-04-22 04:55
【摘要】銅色控股企管〔2011〕30號(hào)關(guān)于印發(fā)《2011年5S管理活動(dòng)實(shí)施意見》《5S管理星級(jí)考評(píng)辦法》及《目視管理基本準(zhǔn)則(試行)》的通知各子公司、分公司,各部門:為扎實(shí)推進(jìn)5S管理活動(dòng),集團(tuán)公司在總結(jié)2010年星級(jí)考評(píng)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,研究制定了《2011年5S管理活動(dòng)實(shí)施意見》、《5S管理星級(jí)考評(píng)辦法》及《目視管理基本準(zhǔn)則(試行)》,并經(jīng)集團(tuán)公司
2025-04-29 11:55
【摘要】第一篇:5S管理,5S現(xiàn)場(chǎng)管理,5s標(biāo)語(yǔ),5S管理制度,5S內(nèi)容 5S管理,5S現(xiàn)場(chǎng)管理,5s標(biāo)語(yǔ),5S管理制度,,生命旅程上的寂寞可以鋪成一片藍(lán)天;有了執(zhí)著,孤單可以演繹成一排鴻雁;有了執(zhí)著,歡樂(lè)...
2024-10-24 19:15
【摘要】,保障本公司的正常的生產(chǎn)、工作和生活秩序,促使物業(yè)管理服務(wù)公司充分做好秩序維護(hù)、衛(wèi)生保潔、工程維修工作,維護(hù)企業(yè)形象,確保公司人員、生產(chǎn)、財(cái)產(chǎn)、治安、消防安全,特制定本辦法。第二條物業(yè)管理服務(wù)項(xiàng)目:包括區(qū)域本項(xiàng)目物業(yè)用人配備:本項(xiàng)目公共物業(yè)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施管理,共配備物業(yè)人員134人。其中項(xiàng)目經(jīng)理1人,管理員1人,保安隊(duì)長(zhǎng)1人,保安班長(zhǎng)2人,保安員6
2025-06-02 22:23
【摘要】中國(guó)最龐大的下載資料庫(kù)(整理.版權(quán)歸原作者所有)5S推動(dòng)辦法第一章5S是什么?5S是指整理、整頓、清掃、清潔、習(xí)慣(紀(jì)律)等五個(gè)單詞組成,其日文的羅馬拼音均為S,因此簡(jiǎn)稱“5S”。5S定義整理:SEIRI要/不要
2025-06-20 17:59
【摘要】文件名稱:文件編號(hào):版別:權(quán)責(zé)單位:發(fā)行日期:核準(zhǔn)審查制定12/14版本/版次脩改頁(yè)碼修訂日期制定審查核準(zhǔn)修訂內(nèi)容簡(jiǎn)述A新制定發(fā)行
【摘要】33/335S知識(shí)解析第一章5S是什么?5S是指整理、整頓、清掃、清潔、習(xí)慣(紀(jì)律)等五個(gè)單詞組成,其日文的羅馬拼音均為S,因此簡(jiǎn)稱“5S”。5S定義整理:SEIRI要/不要整頓:SEITON定位清掃:SEISO沒(méi)有垃圾和臟亂清潔:SEIKETSU保持光亮和衛(wèi)生習(xí)慣:SHITSUKE
2025-05-04 01:54
【摘要】5S管理考核辦法第一章總則第一條為有效推行5S管理活動(dòng),以經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)的方式表彰優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)及個(gè)人,調(diào)動(dòng)員工的積極性,特制定本實(shí)施細(xì)則。第二條本辦法適用于現(xiàn)階段的5S管理推行活動(dòng),對(duì)象為公司全體員工。第二章考核時(shí)間第三條第一階段考核評(píng)比時(shí)間自本制度公告之日起,至2009年12月20日。下一
2025-04-29 10:30
【摘要】5S現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)施辦法為強(qiáng)化5S管理,創(chuàng)造一個(gè)清潔、文明、安全的工作環(huán)境,強(qiáng)化公司現(xiàn)場(chǎng)管理的精度和深度,全力提升公司對(duì)外品牌形象,并把現(xiàn)場(chǎng)管理深入、持久地開展下去,從而激發(fā)廣大員工參與現(xiàn)場(chǎng)管理的自覺性、積極性、主動(dòng)性。根據(jù)公司生產(chǎn)工藝、設(shè)備的實(shí)際情況,特制定《公司5S現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)施辦法》。一、5S含義所謂的5S是5個(gè)日語(yǔ)詞匯的拼音字頭。這5個(gè)詞是:整理、整頓、清潔、清掃、素養(yǎng)。1、整
2025-04-22 04:54
【摘要】-本資料來(lái)自---玉環(huán)銳利機(jī)械有限公司保存單位:文件編號(hào)發(fā)行日期版序頁(yè)
2025-06-19 09:59
【摘要】----5S管理辦法文件編號(hào)版本A發(fā)布日期20xx年7月1日文件分發(fā)明細(xì)分發(fā)部門總經(jīng)理管理者代表顧客代表綜合部市場(chǎng)部品
2025-06-19 14:26
【摘要】1非生產(chǎn)區(qū)域出入管理京橋熱電正式員工憑《京橋熱電公司工作證》出入廠區(qū)正門或廠區(qū)北門。外委單位人員憑《京橋熱電公司臨時(shí)出入證》出入廠區(qū)正門或廠區(qū)北門。京橋熱電員工隨住家屬憑《非生產(chǎn)區(qū)出入證》僅限于從廠區(qū)北門出入。借駐單位工作人員憑《非生產(chǎn)區(qū)進(jìn)出證》僅限于進(jìn)出廠區(qū)北門崗。外單位來(lái)訪人員聯(lián)系被訪者到廠區(qū)北門填寫《來(lái)訪客人登記表》后,方可從廠區(qū)北門進(jìn)入。
2025-04-22 20:45
【摘要】德信誠(chéng)培訓(xùn)網(wǎng)更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn):好好學(xué)習(xí)社區(qū)5S管理測(cè)試題部門:姓名:崗位:得分:一、單項(xiàng)選擇題(每題2分,共48分)1.關(guān)于整理的定義,正確的是:()A.將所有的物品重新擺過(guò)。B.將工作場(chǎng)所內(nèi)的物品分類,并
2024-09-25 02:46
【摘要】日常職責(zé)之執(zhí)行部分工作輸入車間主任《5S標(biāo)準(zhǔn)》工作程序、后道、裁剪,車間主任隨時(shí)執(zhí)行5S工作、各辦公用具放在指定位置,按規(guī)定執(zhí)行5S標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行整改,并協(xié)助5S干事制訂永久改善措施工作輸出及時(shí)間要求形成《5S整改報(bào)告》,在5S檢查后一周內(nèi)交5S管理專員備注9/9★車間
2025-07-29 15:40