【摘要】企業(yè)組織結(jié)構(gòu)再造—構(gòu)建企業(yè)的組織優(yōu)勢1目錄企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)再造英國石油公司案例建立學(xué)習(xí)型組織德勤的組織結(jié)構(gòu)咨詢
2025-02-03 04:29
【摘要】企業(yè)組織結(jié)構(gòu)再造—構(gòu)建企業(yè)的組織優(yōu)勢德勤咨詢北京公司1目錄企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)再造英國石油公司案例建立學(xué)習(xí)型
2025-02-03 03:42
2025-02-03 04:30
2025-02-03 04:09
【摘要】企業(yè)流程再造中的組織結(jié)構(gòu)和管理機(jī)制再造研究第一章企業(yè)流程及其再造亞當(dāng)·斯密200多年前提出的分工理論一直主宰著企業(yè)管理的理論和實(shí)踐。隨著時代的變遷、人們思想觀念的變化和科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,分工理論日益呈現(xiàn)出不能適應(yīng)客觀環(huán)境變化和社會發(fā)展需要的局限性,從而引起企業(yè)管理的理論研究者和實(shí)踐者重新審視在分工理論指導(dǎo)下形成的業(yè)務(wù)流程和官僚體制,導(dǎo)致了企業(yè)流程再造運(yùn)動的興起。企業(yè)流程的內(nèi)
2025-07-09 12:12
【摘要】1第16章1企業(yè)組織設(shè)計的發(fā)展本章學(xué)習(xí)目標(biāo)通過本章的學(xué)習(xí),應(yīng)當(dāng)能夠1、描述企業(yè)組織設(shè)計發(fā)展的動因;2、了解企業(yè)組織設(shè)計發(fā)展的趨勢;3、熟悉橫向型企業(yè)組織設(shè)計的主要步驟;4、列舉網(wǎng)絡(luò)型企業(yè)組織設(shè)計的主要步驟;5、描述學(xué)習(xí)型企業(yè)組織設(shè)計的主要步驟。[本章概述]本章主要
2024-08-15 16:57
【摘要】第15章1.企業(yè)組織設(shè)計的實(shí)現(xiàn)本章學(xué)習(xí)目標(biāo)通過本章的學(xué)習(xí),應(yīng)當(dāng)能夠:1、了解組織設(shè)計實(shí)現(xiàn)的前提條件和重要性;2、掌握組織實(shí)現(xiàn)過程中的過程;3、掌握組織設(shè)計實(shí)現(xiàn)效果的評價方法;4、了解組織設(shè)計實(shí)現(xiàn)的阻力;5、掌握克服實(shí)現(xiàn)阻力的方法;[本章概述]為了生存和發(fā)展,許多企業(yè)致力于設(shè)計和實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新的組織方案,以提高組織整體績效和增強(qiáng)組織的反應(yīng)速度。
2024-08-17 01:32
【摘要】19/20第五章 企業(yè)組織設(shè)計與再造組織工作是管理的重要職能,企業(yè)組織工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容是設(shè)計一套企業(yè)的組織機(jī)構(gòu),這套機(jī)構(gòu)既是企業(yè)存在的形式,也是實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)的基本保證。因此,企業(yè)組織設(shè)計是企業(yè)管理的基礎(chǔ)工作。不同類型的企業(yè),由于經(jīng)營業(yè)務(wù)的性質(zhì)和內(nèi)容不同,其結(jié)構(gòu)會不一樣。而且,企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)還與企業(yè)規(guī)模、技術(shù)復(fù)雜性、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略以及企業(yè)環(huán)境等因素有關(guān),這些因素的變化對組織
2025-06-13 22:20
【摘要】企業(yè)組織結(jié)構(gòu)再造—構(gòu)建企業(yè)的組織優(yōu)勢德勤咨詢北京公司2023年4月1目錄企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)再造英國石油公司案例建
【摘要】企業(yè)組織結(jié)構(gòu)再造—構(gòu)建企業(yè)的組織優(yōu)勢第2頁目錄企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)再造英國石油公司案例建立學(xué)習(xí)型組織德勤的組織
2025-02-03 03:41
【摘要】第15章1.企業(yè)組織設(shè)計的實(shí)現(xiàn)本章學(xué)習(xí)目通過本章的學(xué)習(xí),應(yīng)當(dāng)能夠:1、了解組織設(shè)計實(shí)現(xiàn)的前提條件和重要性;2、掌握組織實(shí)現(xiàn)過程中的過程;3、掌握組織設(shè)計實(shí)現(xiàn)效果的評價方法;4、了解組織設(shè)計實(shí)現(xiàn)的阻力;5、掌握克服實(shí)現(xiàn)阻力的方法;[本章概述]來自....中國最大的資料庫下載為了生存和發(fā)展,許多企業(yè)致力于設(shè)計和實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新的組織方案,
2024-08-17 14:12
【摘要】第15章1.企業(yè)組織設(shè)計的實(shí)現(xiàn)本章學(xué)習(xí)目標(biāo)通過本章的學(xué)習(xí),應(yīng)當(dāng)能夠:1、了解組織設(shè)計實(shí)現(xiàn)的前提條件和重要性;2、掌握組織實(shí)現(xiàn)過程中的過程;3、掌握組織設(shè)計實(shí)現(xiàn)效果的評價方法;4、了解組織設(shè)計實(shí)現(xiàn)的阻力;5、掌握克服實(shí)現(xiàn)阻力的方法;[本章概述]來自....中國最大的資料庫下載為了生存和發(fā)展,許多企業(yè)致力于設(shè)計和實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新的組織方案
2024-08-16 12:51
2025-07-07 21:07
【摘要】此資料來自企業(yè)(),大量的管理資料下載-1-企業(yè)流程再造中的組織結(jié)構(gòu)和管理機(jī)制再造研究第一章企業(yè)流程及其再造亞當(dāng)·斯密200多年前提出的分工理論一直主宰著企業(yè)管理的理論和實(shí)踐。隨著時代的變遷、人們思想觀念的變化和科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,分工理論日益呈現(xiàn)出不能適應(yīng)客觀環(huán)境變化和社會發(fā)展需要的局限性,從而引起企業(yè)管理的理論研究者和實(shí)踐者重新審視
2025-07-09 06:23