[經(jīng)濟(jì)學(xué)]03產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)-閱讀頁
2025-01-29 23:17本頁面
【正文】 需要進(jìn)一步投入專用性資產(chǎn)，而使費(fèi)沙與通用公司以外的企業(yè)合作的成本增加，限制了生產(chǎn)方向的轉(zhuǎn)移。在難以達(dá)成協(xié)議條件下，只能由通用汽車收購。 – 事前機(jī)會主義：隱藏信息以使合約有利于自己 ? 敲竹杠：對有投資專用性資產(chǎn)合作者不能進(jìn)行轉(zhuǎn)移時，提出新的要求，它是一種威脅。如果交易發(fā)生在企業(yè)內(nèi)部比在市場之間的成本更低時，就會出現(xiàn)一體化 。 ? 一體化后問題： 一體化可能會導(dǎo)致 選擇性 損失，例如質(zhì)量無法保證、內(nèi)部拖延交貨（扯皮）、內(nèi)部服務(wù)不好等，需要新解決方案。如何解決矛盾？ 企業(yè)邊界決策 ? 虛擬經(jīng)營 – 逐步一體化。 （二）代理理論 ? ? ? 阿爾欽和德姆塞茨開辟了另一條研究企業(yè)性質(zhì)的途徑。因此，他們認(rèn)為研究企業(yè)的性質(zhì)，應(yīng)從企業(yè)的內(nèi)部特征 —企業(yè)的管理成本和組織成本才能夠說清楚。他們認(rèn)為經(jīng)濟(jì)組織有兩個重要的計量需求， 即對投入的生產(chǎn)率和對報酬的計量，原因是如果計量正確，就能產(chǎn)生對生產(chǎn)者努力生產(chǎn)的正激勵，否則就產(chǎn)生負(fù)激勵，即偷懶。 團(tuán)隊生產(chǎn) 由于一些生產(chǎn)活動具有團(tuán)隊性質(zhì)，即：多人在一起合作生產(chǎn)的效率要高于他們分別生產(chǎn)的總和的效率，因此適宜采取隊生產(chǎn)?！叭绻詧F(tuán)隊生產(chǎn)的方式能使生產(chǎn)力有凈增長 , 扣除維持團(tuán)隊紀(jì)律的有關(guān)的考核成本后仍有凈利 , 那么就應(yīng)該依靠團(tuán)隊生產(chǎn) , 而不依靠許多分離的個體產(chǎn)出的雙邊貿(mào)易” (阿爾奇安、德穆塞茨 ) 。 但卻帶來了另一個問題：由于提供的是聯(lián)合產(chǎn)品，而且不是每個成員的邊際產(chǎn)品之和，使得一個人的生產(chǎn)貢獻(xiàn)較難與另一個人的分開，從而就較難按照生產(chǎn)貢獻(xiàn)來準(zhǔn)確地支付報酬，這就不可避免地會鼓勵偷懶從而損害隊生產(chǎn)的效率。實際上， 團(tuán)隊生產(chǎn)理論認(rèn)為，對簽約后的機(jī)會主義行為的監(jiān)督成本是企業(yè)規(guī)模限定的界限。但是， 這一理論在解釋由與企業(yè)股權(quán)所有者相分離的管理者掌握控制權(quán)的大型現(xiàn)代化公司時， 是失敗的。正是這一缺陷， 引發(fā)了后繼者的疑問：誰來監(jiān)督監(jiān)督者， 從而產(chǎn)生企業(yè)內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)問題之一：委托代理理論。 代理問題 ： 由于每個人都是追求自己利益最大化的經(jīng)濟(jì)人，所有者的代理人－－－管理者與所有者的最大化目標(biāo)之間有著很大差異，從而產(chǎn)生委托 代理問題。 ?當(dāng)代理費(fèi)用相當(dāng)高、以致抵消了大公司的好處時，現(xiàn)代大公司就不能有效存在。 尤金．菲莫在“代理問題與企業(yè)理論”一文中指出，由于存在著 管理者市場和股票市場 ，管理者的行為受到了約束，代理費(fèi)用得以降低。 所謂內(nèi)部市場， 是指企業(yè)內(nèi)部管理者之間的競爭；對獎勵和升遷的追求，使管理者們能夠表現(xiàn)得更為出色。無論內(nèi)部市場還是外部市場，都是通過對管理者的“聲譽(yù)”的評價而發(fā)揮作用的。 股票市場的存在，使得股東可以以“用腳投票”的方式避免代理人濫用職權(quán)帶來的損失，同時引起的股票價格的跌落，又能間接地評價出代理人的績效。 ?企業(yè)組織與產(chǎn)業(yè)組織呈現(xiàn)出某種互動現(xiàn)象 ?企業(yè)組織演變導(dǎo)致了新的企業(yè)間關(guān)系或產(chǎn)業(yè)組織狀態(tài)，決定了產(chǎn)業(yè)組織政策作用的相應(yīng)走勢；產(chǎn)業(yè)組織狀態(tài)變化與產(chǎn)業(yè)組織政策的作用，促使企業(yè)組織向更高的組織層次躍升，復(fù)雜性不斷增長，并導(dǎo)致產(chǎn)業(yè)組織狀態(tài)的進(jìn)一步變化和新的產(chǎn)業(yè)組織政策的出籠。 ▲ 思考題： ? 試述在完全競爭條件下 ， 短期與長期行業(yè)均衡及廠商最優(yōu)規(guī)模是如何確定的 ？ ? 根據(jù)科斯的觀點(diǎn) ， 論述什么是企業(yè) 。
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