企業(yè)制度ppt課件(2)-閱讀頁(yè)
2025-01-26 12:03本頁(yè)面
【正文】 成在董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，在董事會(huì)的授權(quán)范圍內(nèi)經(jīng)營(yíng)企業(yè)。 第五講 企業(yè)制度 ? —— 參見(jiàn)張金昌： 《 21世紀(jì)的企業(yè)治理結(jié)構(gòu)和組織變革 》 ，經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社， 2022年版；趙黎明主編： 《 現(xiàn)代企業(yè)管理學(xué) 》 ，天津大學(xué)出版社， 2022年 6月第 1版；吳敬璉著： 《 現(xiàn)代公司與企業(yè)改革 》 ，天津人民出版社 1994年版，第 18 196頁(yè)。 第五講 企業(yè)制度 ? （一）社會(huì)主義企業(yè)制度的基本特征 ? 計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下，企業(yè)制度的基本特征 ? 不同的經(jīng)濟(jì)體制，存在著不同的微觀基礎(chǔ)（ 279） ? 自然經(jīng)濟(jì)： 自給自足性質(zhì)的“個(gè)體”或“個(gè)體單位”； ? 市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)： 在社會(huì)分工基礎(chǔ)上形成的以市場(chǎng)交易為紐帶、面向市場(chǎng)并接受市場(chǎng)調(diào)節(jié)的“個(gè)體”或“個(gè)體單位”； 第五講 企業(yè)制度 ? 傳統(tǒng)的社會(huì)主義計(jì)劃經(jīng)濟(jì)： 面向政府計(jì)劃并受政府直接控制的“個(gè)體”或“個(gè)體單位”。 第五講 企業(yè)制度 ? 市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下，企業(yè)制度的基本特征 （ 280） ? 第一，自主經(jīng)營(yíng)，即企業(yè)擁有經(jīng)營(yíng)的自主權(quán)。 ? 雖然不同類(lèi)型的企業(yè)程度不等地要接受來(lái)自政府的有關(guān)調(diào)節(jié)和干預(yù)，但政府不得直接深入企業(yè)內(nèi)部干預(yù)企業(yè)的合法經(jīng)營(yíng)。 ? 只有自負(fù)盈虧，企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中才有足夠的經(jīng)營(yíng)動(dòng)力和壓力。 第五講 企業(yè)制度 ? 第三，自我發(fā)展，即企業(yè)規(guī)模的擴(kuò)展、經(jīng)營(yíng)鏈條的延伸、跨行業(yè)甚至跨國(guó)經(jīng)營(yíng)，都取決于企業(yè)自身能力并由企業(yè)根據(jù)市場(chǎng)狀況及其預(yù)期的獲利空間自主決策。 ? 規(guī)模擴(kuò)張受硬預(yù)算約束。 ? 市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的企業(yè)，在必須接受相關(guān)的法律約束、市場(chǎng)交易規(guī)則的約束、政府規(guī)制的約束、市場(chǎng)道德秩序的約束等來(lái)自企業(yè)外部的約束外，還必須實(shí)行內(nèi)在的自主自覺(jué)的行為限制。 第五講 企業(yè)制度 ? “四自”的關(guān)系（ 281） ? 市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的企業(yè)只有具備自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧、自我發(fā)展和自我約束這四個(gè)方面的基本特征，才能成為真正的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)主體，其中 自負(fù)盈虧是核心。 第五講 企業(yè)制度 ? （二）形成市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)企業(yè)基本特征的前提條件（ 281） ? 必須要有明確的產(chǎn)權(quán)，并在明確產(chǎn)權(quán)基礎(chǔ)上進(jìn)一步明確投資主體。 ? 英國(guó)中世紀(jì)“公有地的悲劇” ；打破之“圈地運(yùn)動(dòng)”（ 16世紀(jì)“羊吃人的時(shí)代”） 第五講 企業(yè)制度 ? （三）國(guó)有企業(yè)管理體制改革 ? 計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下國(guó)有企業(yè)管理體制的弊端（ 282） ? 第一，產(chǎn)權(quán)不清； ? 第二，政企不分； ? 第三，責(zé)、權(quán)、利不明； ? 第四，管理不科學(xué)。 第五講 企業(yè)制度 ?國(guó)有企業(yè)改革的基本歷程 （ 283） ? 第一階段： 放權(quán)讓利階段 （ 1979－ 1983） ? 第二階段： “利改稅” 、“撥改貸”階段 （ 1983——1985） ? 第三階段： 基于“兩權(quán)”分離理論上的 承包 經(jīng)營(yíng)責(zé)任制 推行階段（ 1985－ 1992年） ? 第四階段： 建立現(xiàn)代企業(yè)制度階段 （ 1993年 —今） 第五講 企業(yè)制度 ? 國(guó)有企業(yè)改革的目標(biāo) （ 284） ? 建立產(chǎn)權(quán)清晰、政企分開(kāi)、責(zé)權(quán)明確、管理科學(xué)的現(xiàn)代企業(yè)制度。 第五講 企業(yè)制度 ? 實(shí)現(xiàn) 國(guó)有企業(yè)改革目標(biāo)的 關(guān)鍵 ? 形成有效的公司治理結(jié)構(gòu) 公司治理結(jié)構(gòu)， 即以股東為核心的利益相關(guān)者之間的互相制衡關(guān)系的泛稱(chēng)，其核心是在法律、法規(guī)和慣例的框架下，保證以股東為主體的利益相關(guān)者利益為前提的一整套公司權(quán)利安排、責(zé)任分工和約束機(jī)制。 ? 在現(xiàn)代股份制企業(yè)中， 董事會(huì) 作為所有者的代表，并不直接從事經(jīng)營(yíng)管理工作，他們可以把企業(yè)委托給別人經(jīng)營(yíng)管理， 稱(chēng)為委托人。 第五講 企業(yè)制度 ? 董事會(huì)和總經(jīng)理之間的關(guān)系稱(chēng)為委托 代理關(guān)系。 ? 當(dāng)和約不完全時(shí)，代理人可以在遵守和 約的情況下，侵犯委托人的利益來(lái)實(shí)現(xiàn)自己的利益。（去法國(guó)會(huì)情人） 第五講 企業(yè)制度 ? 怎樣消除機(jī)會(huì)主義行為？（ 285） 從一般意義上講，要形成有效的能夠克服代理問(wèn)題的治理結(jié)構(gòu)，需形成一系列的制度安排，包括： ? （ 1）健全的行之有效的法規(guī)體系。 ? （ 3）發(fā)揮競(jìng)爭(zhēng)性的職業(yè)經(jīng)理市場(chǎng)的作用。要想有效必須公正；物質(zhì)激勵(lì)和精神激勵(lì)相結(jié)合。 第五講 企業(yè)制度 （四）有關(guān)學(xué)術(shù)爭(zhēng)鳴 對(duì)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)微觀經(jīng)濟(jì)活動(dòng)主體的不同理解 對(duì)傳統(tǒng)國(guó)有企業(yè)制度與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)矛盾的不同理解 關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革的理論基礎(chǔ)的不同觀點(diǎn) 第五講 企業(yè)制度 ? 練習(xí)題： ? 單項(xiàng)選擇題 ? （ ）。 ? ? ? 答案： C ? （ ）。 ? ? ? 答案： B ? （
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