【摘要】專題6:組織管理一.組織設(shè)計(jì)目標(biāo)和戰(zhàn)略環(huán)境規(guī)模文化技術(shù)結(jié)構(gòu)組織組織設(shè)計(jì)的情境變量和結(jié)構(gòu)變量?
2024-08-20 15:18
【摘要】第八章組織與組織設(shè)計(jì)1本章基本內(nèi)容第一節(jié)組織與組織工作含義第二節(jié)組織設(shè)計(jì)的理論與原則第三節(jié)組織設(shè)計(jì)的影響因素第四節(jié)組織設(shè)計(jì)的核心內(nèi)容第五節(jié)常見(jiàn)組織結(jié)構(gòu)類型與選擇第六節(jié)組織變革第七節(jié)理論專題與實(shí)踐專題2本章教學(xué)目標(biāo)、重點(diǎn)及難點(diǎn)教學(xué)重點(diǎn):管理幅度與管理層次
2025-01-23 15:48
【摘要】組織設(shè)計(jì)本章問(wèn)題導(dǎo)引?什么是組織??組織工作的內(nèi)容有哪些?其重要性體現(xiàn)在哪些方面??如何進(jìn)行組織設(shè)計(jì)??如何進(jìn)行職權(quán)設(shè)計(jì)??典型的組織結(jié)構(gòu)有哪些?Management第八章組織設(shè)計(jì)第一節(jié)組織與組織設(shè)計(jì)概述?本節(jié)提要:?組織職能的含義與組織工作的意義?
2024-10-31 03:54
【摘要】第五章招聘?第一節(jié)招聘的概述?第二節(jié)招聘的基本程序?第三節(jié)員工征召的來(lái)源和方法?第四節(jié)員工的篩選與測(cè)試?第五節(jié)招聘工作評(píng)估第一節(jié)招聘的概述?一、招聘的定義?二、招聘的意義?三、招聘的原則?四、招聘工作的創(chuàng)新一、招聘的定義?定義:企業(yè)采用一
2024-10-30 12:20
【摘要】組織——?jiǎng)?chuàng)建結(jié)構(gòu),組織工作的基本要素組織設(shè)計(jì)組織變革與創(chuàng)新組織中的人力資源管理,第一章:組織工作的要素,工作設(shè)計(jì)工作組合職位間報(bào)告關(guān)系職權(quán)的分配職權(quán)的協(xié)調(diào),一、工作設(shè)計(jì),工作專業(yè)化:亞當(dāng).斯密的勞動(dòng)分...
2024-11-20 04:21
【摘要】第章5組織工作?組織工作概述?組織理論組織的概念有兩個(gè)含義(一)一般意義的組織(二)管理學(xué)意義的組織1.職權(quán)。指經(jīng)由一定的正式程序所賦予某項(xiàng)職位的一種權(quán)力。居其位者,可以承擔(dān)指揮、監(jiān)督、控制,以及懲罰、裁決等等工作。這種權(quán)力是一種職位的權(quán)
2025-01-17 21:51
【摘要】四.組織工作(anizing)1管理者在做什么管理者做什么計(jì)劃組織領(lǐng)導(dǎo)控制2計(jì)劃工作目標(biāo),途徑;為了實(shí)現(xiàn)目標(biāo)分工協(xié)作的結(jié)構(gòu)
2025-03-04 16:03
【摘要】項(xiàng)目八組織行為-組織結(jié)構(gòu)與設(shè)計(jì)主講:蒙鐘誠(chéng)知識(shí)目標(biāo):1、掌握組織結(jié)構(gòu)的定義;2、掌握組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的流程和內(nèi)容;3、掌握制約組織設(shè)計(jì)的影響因素。技能目標(biāo):能夠結(jié)合組織的特點(diǎn)為其進(jìn)行合理的組織設(shè)計(jì)。主要教學(xué)目標(biāo)討論廣州城建職業(yè)學(xué)院有哪些機(jī)構(gòu)?任務(wù)一組織結(jié)構(gòu)認(rèn)知v組織結(jié)構(gòu)是組織中全體員工為實(shí)
2025-01-24 03:30
【摘要】管理學(xué)Management西南財(cái)經(jīng)大學(xué)工商管理學(xué)院鐘帥聯(lián)系方式:15982381705E-mail:
2025-01-23 15:26
【摘要】1管理學(xué)原理第3章組織的經(jīng)營(yíng)環(huán)境22兩個(gè)例子前克萊斯勒汽車(chē)公司董事會(huì)主席艾科卡(LeeIacocca),在上世紀(jì)70年代末接管克萊斯勒公司時(shí),該公司已瀕臨倒閉。1980年公司虧損17億美元。艾科卡上任后,削減費(fèi)用,引進(jìn)新產(chǎn)品(包括新型小客車(chē))。到1984年,該公司扭虧為盈,凈利潤(rùn)達(dá)到24億美元。艾科卡因此獲得了使
2024-08-20 17:05
【摘要】第3章組織文化與環(huán)境?管理的萬(wàn)能論和象征論?組織文化?產(chǎn)生、含義、特征、內(nèi)容、結(jié)構(gòu)、來(lái)源與塑造?組織環(huán)境?外部環(huán)境的構(gòu)成:一般環(huán)境和具體環(huán)境?評(píng)價(jià)環(huán)境的不確定性?利益相關(guān)者關(guān)系管理一、管理是萬(wàn)能的還是象征性的?管理萬(wàn)能論?管理者對(duì)組織的成敗負(fù)有責(zé)任。好的管理者是中流砥柱,應(yīng)預(yù)
2025-02-02 09:53
【摘要】第八章組織設(shè)計(jì)組織與組織設(shè)計(jì)組織的部門(mén)化組織的層次化組織的概念?組織的概念:?Organizations—作為組織工作的對(duì)象,如企業(yè)、學(xué)校等;?Organizing—作為組織工作的職能,指組織設(shè)計(jì)、組織再設(shè)計(jì)(組織變革);?Organization—作為組織工作的結(jié)果,指組織設(shè)計(jì)所
2025-03-15 16:31
【摘要】第八章,組織,第一頁(yè),共一百三十二頁(yè)。,螞蟻比人還有組織性,螞蟻占據(jù)著地球上1%的生物量和1/3的動(dòng)物量,所有螞蟻的重量與所有人的重量大致相等。螞蟻還是舉世公認(rèn)的“大力士”,它能舉起300倍于自己體重...
2024-11-19 02:00
【摘要】1第八章組織設(shè)計(jì)?管理人員一旦確定了組織的基本目標(biāo)和方向,并制定了明確的實(shí)施計(jì)劃和步驟之后,就必須通過(guò)組織設(shè)計(jì)為決策和計(jì)劃的有效實(shí)施創(chuàng)造條件。2?為了使人們能為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而有效的工作,就必須設(shè)計(jì)和維持一種職務(wù)結(jié)構(gòu),這就是組織管理職能的目的.?哈羅德.孔茨3
2024-08-23 09:10
【摘要】第十章組織設(shè)計(jì)學(xué)習(xí)要點(diǎn)1.了解結(jié)構(gòu)與設(shè)計(jì)對(duì)組織的重要性2.釐清組織結(jié)構(gòu)的六項(xiàng)關(guān)鍵要素3.探究機(jī)械式和有機(jī)式組織設(shè)計(jì)4.了解簡(jiǎn)單式結(jié)構(gòu)、功能式結(jié)構(gòu)與區(qū)域式結(jié)構(gòu)5.說(shuō)明組織為何要使用團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)6.解釋矩陣式結(jié)構(gòu)、專案式結(jié)構(gòu)、內(nèi)部自治單位與無(wú)疆界式組織7.了解學(xué)習(xí)型組織的概念,以及其如何影響組織設(shè)計(jì)組織
2024-12-22 21:44