學(xué)校教師獎勵性績效工資考核實施方案-閱讀頁
2025-05-29 22:12本頁面
【正文】 20 元 /月。中小學(xué)教師無故拒絕接受月考核或考核不合格者為 0元。未參加縣、鎮(zhèn)級抽考或統(tǒng)考學(xué)科，且能按照學(xué)校要求完成相關(guān)任務(wù)的，例如學(xué)前班，本項計平均獎勵。 （注：縣抽考科目若名列全縣倒數(shù) 2 名的且單科平均分低于全縣平均水平超過 10 分的教師 ,績效工資直接扣除 600 元 .） （ 2）教師完成教學(xué)目標(biāo)任務(wù)，學(xué)期末教師能及時上交備課本、教學(xué)工作手冊、業(yè)務(wù) 及師德學(xué)習(xí)筆記、教學(xué)活動月各項材料、學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)等考核材料，積極參加教研月活動、課題研究，有交流材料、論文等按規(guī)定時間歸還圖書室借書的按 （ 150） 252 元進行考核，每缺一小項扣 （ 10） 20元。 （ 5）輔導(dǎo)學(xué)生競賽獲獎獎勵辦法，國家級一等獎 100 元，二等獎 80 元，三等獎 70 元，其它獎項 60 元；省級一等獎 60 元，二等獎 50 元，三等獎 40 元，優(yōu)勝獎 30 元；對應(yīng)的市級獎分別為 40 元、 30 元、 20 元、 10 元；縣級為 30 元、 20 元、 10 元、 5 元。 四、考核辦法 按縣教育局要求，學(xué)校成立以魯方致校長為組長的學(xué)校獎勵性績效工資實施考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做好全校獎勵性工資績效考核與核算工作，指導(dǎo)、檢查、監(jiān) 督實施過程。 另： 此方案適用于 2021 年 秋 季學(xué)期； 本方案未盡事宜以教育局文件精神為準(zhǔn)； 本方案最終解釋權(quán)歸藍天中學(xué)教導(dǎo)
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