【正文】 。提高自身管理水平。每周利用交接班對典型病例進行點評和討論。全年檢查體溫單、醫(yī)囑單、護理記錄單各 240份，無不合格，合格率 100%。使每位護士熟練掌握以上內容，護士長每月重點檢查一項職責、制度的落實，使我科每項工作規(guī)范化。護士長每周檢查護士流程執(zhí)行情況，提高護理服務質量及危重癥病人護理質量。 《護士條例》，使護士明確和實施自己的權利和義務。組織護士學習“先進護理單元”、“星級護士”考核細則，明確目標，按標準要求自己。通過爭星、創(chuàng)先活動提高科室護理質量及護士整體素質。 ，每周進行護理安全質量檢查一次，培養(yǎng)護士慎獨精神，保證護理安全。護士長執(zhí)行節(jié)假日查房，經過全科護理人員共同努力本未發(fā)生重大差錯，一般差錯二起。對高危病人護士長每日檢查，每月總結、評價一次。全年出院病人 1646 人次，無褥瘡發(fā)生。 ，護士長每日晨間至少提前 15 分鐘到崗，檢查危重患者基礎護理是否實施到位，參加早、晚交接班，杜絕因護理不當造成的并發(fā)癥。接受護理部每月督查；每月進行科內質量評價分析一次，并對護理的質量反饋提出整改措施進行整改。 ，對護理工作中存在的問題及時解決。配合新技術、新項目的開展。 ，根據護士的所長合理分工，充分調動其積極性，對表現好的每月加質控分 5分 ，對不能勝任的予以調整。完成科內業(yè)務學習計劃。 2 以“三基”理論知識教材，按科室護理人員三基培訓考核計劃、培訓細則對護士進行分層 培訓考核，每月一次，成績上報護理部。每月參加操作考核一次，對不達標者再次培訓，參加補考。 ，現有 2 名護士報考了專科本科學習。 六：臨床教學 、實習生專人帶教，定期考試考核，全年帶教實習生 45名，其中大專生 14名，本科 1名。 34 年護士進行操作示教，護理師進行教學講座、查房，對學生進行考核。 七：存在的不足及整改措施 ，由于護理人員臨時調配較多故未完成年輕護士到兒科或急救中心培訓。教育護理人員加強工作責任心及核心制度的落實，無論做什么操作都要認真執(zhí)行查對制度及核心制度，降低差錯的發(fā)生率。 第四篇：外科護理工作總結 外科護理工作總結 2021 年，我科護理工作在院委會的正確領導和護理部的悉心指導下，緊密圍繞中心任務，堅持“以質量為核心，以病人為中心”的服務理念，突出工作重點，狠抓工作落實。以開展職業(yè)精神討論、學習先進護理典型等方 式，教育引導科室護理人員由簡單完成任務向以患者為中心的全方位、全過程的護理模式轉變，不斷強化愛崗敬業(yè)的職業(yè)精神，以飽滿的工作熱情，昂揚的精神狀態(tài)，認真扎實地做好基礎護理工作。根據基礎護理內容，結合?？谱o理要求，設立基礎護理執(zhí)行單，明確護理內容、執(zhí)行頻次、實施時間、質量要求等方面職責，為責任組長檢查指導責任護士、護士長查房了解護理執(zhí)行情況，指出整改方向提供了有效的評估依據。針對術后患者手術創(chuàng)傷大，心理負擔重、疼痛感強烈、護理要求高等特點，組織科室人員重點學習掌握優(yōu)勢病種、常見病種的護理常規(guī)和操作規(guī)范，通過晨會提問、業(yè)務學習，護理查房、 — 1— 病歷討論、操作訓練等方式強化?？谱o理技能，提升護理質量。主要從護理職業(yè)用語、行為舉止等方面加以規(guī)范，切實做到“四主動”、“四個不”、“六聲服務”。按照健康宣教“四到位”（心到位、說到位、做到位、管到位）要求，實現健康宣教 100%全覆蓋?？剖乙怨葑剷⒔】抵R宣傳展架、小講座等形式，開展多樣化的健康教育活動，使病人從多方面接受健康教育知識，提高患者及家屬的自我護理能力，改善健康狀況。堅持以患者滿意為目標，在完善便民服務，實行責任制護理，加強護理質控等方面狠下功夫，不定期組織優(yōu)質護理考核評比，開展患者滿意度調查，及時發(fā)現和整改存在的問題，促進護理質量持續(xù)改進。 三、開展中醫(yī)護理 — 2— 在推進優(yōu)質護理的同時，我們堅持中醫(yī)辨證施護的原則，注重發(fā)揮中醫(yī)護理在臨床護理中的作用，將中醫(yī)整體護理和辨證施護有機結合，積極開展中醫(yī)特色護理，提升優(yōu)質護理服務品質。全年共開展中醫(yī)護理 108 人次，其中：穴位貼敷 67 人次，中藥保留灌腸 15 人次，中藥外洗 6 人次，耳穴埋豆 20 人次。 四、規(guī)范科室管理 質量和安全是醫(yī)院永恒不變的主題，加強科室規(guī)范化管理是提升質量，保障安全的重要抓手。 （一）強化安全管理。今年我科共護理患者 1715人次，發(fā)生一般護理差錯 1起，輸液反應 1人，輸血反應 1 人，無護理差錯事故，較去年同期明顯減少。一是以檢查抓整改。二是以規(guī)范提質量。三是以教育強素質。今年我科有 3 位護士參加了大專、本科繼續(xù)教育學習。一是落實制度，抓好學習。特別加強圍手術期抗生素使用知識的學習。積極配合院感科做好本科院感的管理：醫(yī)院感染病例的上報、抗生素使用的管理，科室環(huán)境學監(jiān)測，紫外線燈管測試，手衛(wèi)生規(guī)范，醫(yī)療垃圾處理，環(huán)境衛(wèi)生管理等工作；每月進行科室消毒隔離質量管理的自查及整改，每月組織護理人員進行院感分析反饋，落實整改要求。 （二）護理病歷書寫質量較之先前有明顯提升，但仍存在重點不突出，重復記錄，缺乏動態(tài)及連續(xù)性的現象，與評審標準相比還存在差距。 （四）重治療、輕護理的思想仍然存在，個別護士機械的執(zhí)行醫(yī)囑，依附于醫(yī)生，沒有發(fā)揮護士的相對獨立功能，個別護士觀察病情不仔細，沒有及時發(fā)現問題或只從表面看問題，對問題沒有分析，沒有深層次去探究，發(fā)現問題的能力存在不足。 ，培養(yǎng)優(yōu)秀護理人才，做好傳幫帶工作，帶動科室整體素質提升。 一年來，盡管我科 的護理工作取得了一些成績，但我們也清醒地認識到，當前的各項工作與各級領導和廣大群眾的殷切期望相比、與三級醫(yī)院護理評審標準相比，還相距甚遠。 外科護理 2021年 12 月 29 日 — 6— 第五篇： 2021年護理個人工作總結 2021年護理個人工作總結范文 以下是為大家整理的關于 2021 年護士個人工作總結范文的文章，供大家學習參考！ 時間過的很快，轉眼之間已經上班一年了。具體工作總結如下： 思想道德方面：遵紀守法，認真學習法律知識；愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心，積極主動認真的學習護士專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責。 專業(yè)知識、工作能力方面：我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創(chuàng)新意識， 積極圓滿的完成了以下本職工作：認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經常換位思考別人的苦處。我認真學習科室文件書寫規(guī)范，認真書寫一般護理記錄，危重護理記錄及搶救記錄。護理部為了提高每位護士的理論和操作水平，經常進行理論及操作考試，對于自己的工作要高要求嚴標準。我希望所有的患者都能盡快的康復，于是每次當我進入病房時，我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵 他們，耐心的幫他們了解疾 病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心，當看到病人康復時，覺得是非常幸福的事情。