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后勤管理處、后勤集團(tuán)規(guī)章制度(doc14)-其它制度表格-閱讀頁

2024-09-07 19:18本頁面
  

【正文】 (大量免費資源共享 ) 第 8 頁 共 13 頁 禁止在工作日的午餐喝酒,(如有客人,需提前報請集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)),否則發(fā)現(xiàn)酒后工作,并造成不良影響時扣罰責(zé)任人崗位津貼 50 元。 上班時間,無正當(dāng)理由擅自離開工作崗位,發(fā)現(xiàn)一次扣罰責(zé)任人崗位津貼 50 元。造成人身傷害、住院時,當(dāng)事人承擔(dān)一切后果。受到校領(lǐng)導(dǎo)點名批評時,每發(fā)生 一次處罰其崗位津貼 100 元。 因工作不到位,沒按時完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù)并造成嚴(yán)重影響時,處罰其所在科室崗位津貼 200 元,構(gòu)成教學(xué)事故的,按“教學(xué)事故”處理。 各中心科室因管理不善,亂拉電線,私自使用電爐子、電熱器等而發(fā)生火災(zāi),處罰責(zé)任人 200— 2020 元罰款,有關(guān)人員還要受到法律追究 。若造成 5 人以上住院治療的情況,處罰責(zé)任人或科室崗位津貼3000 元,并執(zhí)行國家法律法規(guī)。 1道路兩邊樹木要根據(jù)季節(jié)進(jìn)行修剪、打藥,若發(fā)生蟲害等災(zāi)情,處罰責(zé)任人或科室崗位津貼 50 元。 1因材料采購供應(yīng)不及時而影響維修造成影響的,扣罰責(zé)任人崗位 津貼 100 元。 1收發(fā)信件、郵包、刊物等發(fā)生丟失時,扣罰責(zé)任人崗位津貼 50元。 1因公酒后開車,每發(fā)現(xiàn)一次處罰司機(jī)崗位津貼 50 元。 中國最大的管理資源中心 (大量免費資源共享 ) 第 10 頁 共 13 頁 七、其他有關(guān)問題 集團(tuán)在職職工,一般無加班費、無誤餐費,不報銷加班工作餐,節(jié)假日加班后,實行輪休制;晚上、中午休息時間加班后,白天輪休。 各中心主任負(fù)責(zé)考核工作,明確一名考勤員,實行專人負(fù)責(zé),日記月統(tǒng),并將考勤記錄由中心主任簽字后于下月 5 日前上報計劃監(jiān)察室。 本制度從二 00 六年六月一日開始實施。 后勤集 團(tuán)食品衛(wèi)生安全工作機(jī)制 為了做好學(xué)校食品衛(wèi)生安全工作,保證師生的身體健康和生命安全,保證學(xué)校的正常教學(xué)秩序,維護(hù)學(xué)校的穩(wěn)定,更好的貫徹執(zhí)行《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校食品衛(wèi)生安全聯(lián)防聯(lián)控工作做好秋季學(xué)校食品衛(wèi)生監(jiān)督工作的通知》精神,加強(qiáng)對食品衛(wèi)生安全工作的領(lǐng)導(dǎo),特建立如下食品衛(wèi)生安全工作機(jī)制。做到綜合協(xié)調(diào),逐級負(fù)責(zé),責(zé)任到人 。 學(xué)校食堂必須持有效 的衛(wèi)生許可證,從業(yè)人員必須持有效的健康證,每年一次健康體檢,按期更換衛(wèi)生許可證。 消毒劑、鼠藥等物品專間存放,食品原料的質(zhì)量檢查由李文山負(fù)責(zé)管理。 后勤零售食品網(wǎng)點禁止出售偽劣變質(zhì)食品。 (三)、加強(qiáng)預(yù)防控制、嚴(yán)格衛(wèi)生管理 大力開展愛國衛(wèi)生運動,增強(qiáng)師生的公共衛(wèi)生和食品安全意識,促使師生員工養(yǎng)成良好 的衛(wèi)生習(xí)慣,提高自我防范能力。 中國最大的管理資源中心 (大量免費資源共享 ) 第 12 頁 共 13 頁 加強(qiáng)安全、衛(wèi)生教育,領(lǐng)導(dǎo)小組經(jīng)常對各食堂食品進(jìn)行抽檢。嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法律與規(guī)章。各食堂必須設(shè)立專職衛(wèi)生人員。 加強(qiáng)廁所衛(wèi)生管理,防止污染環(huán)境。 (四) 、不斷改善學(xué)校衛(wèi)生設(shè)施與條件 學(xué)校為保證師生員工身體健康和生命安全,要不斷改善學(xué)校食堂、宿舍、教室、飲用水、廁所等衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施和條件,及時解決存在的問題,消除事故隱患。 一、定期召開防火安全管理小組會議,專題研究防火安全問題。 二、各中心、科室要加強(qiáng)安 全生產(chǎn)教育,禁止違規(guī)操作。安全防火實行“一把手”負(fù)責(zé)制。值班人員必須經(jīng)常檢查電氣設(shè)備,發(fā)現(xiàn)過熱過載時要及時處理并向水電動力管理中心報告。下班或長時間離開時,必須切斷電源。宿舍內(nèi)不得使用明火,不得違章用電。發(fā)現(xiàn)閥門蓋松動,膠管老化破損等要立即停用,并修理更換。 集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)及科級干部晝夜值班制度 全心全意為師生服務(wù),為學(xué)校服務(wù),堅持崗位,深入基層; 及時解決學(xué)校及廣大師生遇到的應(yīng)急問題和困難;做到有報必接,能解決的立即解決,不能解決的要及時匯報; 不脫崗。
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