【正文】 ?！　∫弧趧雍贤p方當(dāng)事人基本情況　　第一條 甲方： 北京東風(fēng)世景模板有限公司 注冊地址：北京市通州區(qū)宋莊鎮(zhèn)雙埠頭村西　　第二條 乙方： 性別：　　證件 號碼　　戶口所在地　　二、勞動合同期限　　第三條 本合同為固定期限勞動合同。即從 年 月 日生效，其中試用期至 年 月 日止，于 年月 日終止?！　〉诹鶙l 甲方因生產(chǎn)和工作需要，依據(jù)乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現(xiàn)，在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，可以調(diào)整乙方工作崗位及其工作報酬。未經(jīng)甲方允許，乙方不得在其他單位兼職?！　∥濉趧訄蟪辍　〉谑粭l 甲方執(zhí)行綜合效益工資制。　　第十二條 甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的勞動報酬分配辦法調(diào)整乙方的工資待遇。乙方個人繳納部分由乙方自行承擔(dān)?！　〉谑鍡l 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！　“?、勞動合同的解除　　第十七條 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關(guān)規(guī)定,并結(jié)合本企業(yè)的實際情況執(zhí)行。凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的`人員，應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費和招接收費。　　九、保密協(xié)議　　第二十條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的相關(guān)規(guī)章制度及保密法規(guī)，否則甲方有權(quán)解除勞動合同，并視情節(jié)輕重要求乙方賠償損失并追究其相關(guān)的法律責(zé)任。　　第二十二條 未經(jīng)公司同意，不得私自動用公司任何資金?！　〖追?公 章) 乙方(簽字或手印)　　代理人:　　簽訂日期： 年 月 日會計勞動合同11　　20xx年初級會計職稱考試提早復(fù)習(xí)才是關(guān)鍵，初級會計職稱考試分為初級會計實務(wù)和經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)，很多知識點需要大家理解記憶?！　?2)在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的?！　?4)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的?！　《囗椷x擇題　　用人單位與勞動者終止勞動合同的下列情形中，用人單位需要支付勞動者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的有( )?！　「鶕?jù)勞動合同法律制度的規(guī)定，下列情形中，可導(dǎo)致勞動合同關(guān)系終止的有( )。會計勞動合同12　　甲方：法定代表人：　　乙方：　　甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同?！　《?、工作內(nèi)容　　乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任——崗位（工種）工作?！　∪?、工作時間和休息休假　　具體作息時間，甲方安排如下：　　每周周________至周________工作，上午________，下午___________?！　曳ǘü?jié)假日正常休息　　甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時間，控制加班加點，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的，應(yīng)與工會和乙方協(xié)商同意，依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點工資?！　。ǘ┘追奖仨殲橐曳教峁┓蠂乙?guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。乙方對甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行?！　∥濉趧訄蟪辍　〖追綉?yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資?！　。ㄒ唬┘追匠兄Z每月________日為發(fā)薪日。　　六、社會保險和福利　?。ㄒ唬╇p方依法參加社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳?！　。ㄈ┤缫曳桨l(fā)生工傷事故，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時救治，并在規(guī)定時間內(nèi)，向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑒定，并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)?！　。ㄎ澹_______________________________________________________。乙方遵照執(zhí)行?！　、乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的，甲方應(yīng)當(dāng)事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項，并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。　　c、甲方出資為乙方提供其它特殊待遇，如________________（住房、汽車等），并要求乙方履行服務(wù)期的，應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)?！　、甲方同意為乙方提供如下福利待遇：_______________________________________　　f、甲乙雙方需要約定的　　___________________________________________　　九、勞動合同終止的條件　　其它事項：　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：　　勞動合同期滿的；　　________________________________________________________________________　　________________________________________________________________________　　十、勞動爭議處理　?。ㄒ唬┘滓译p方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。　　甲方（公章）　　代理人：　　乙方（簽字或手?。　『炗喨掌冢簒年x月x日會計勞動合同13　　甲方(聘用單位) ：　　乙方(被聘用員工) ：　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等有關(guān)法規(guī)、規(guī)章及北京市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款?！　”竞贤?0xx 年 月 日生效，至 年 月 日止，其中試用期(實習(xí)期)為 1 個月。乙方的工作內(nèi)容和工作地點應(yīng)服從甲方的工作分配，積極工作，嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度?！　∷?、勞動保護(hù)和勞動條件：　　甲方為乙方提供必要的辦公條件和辦公用品?！　∥?、勞動報酬：　　乙方在甲方工作期間的工資待遇及獎金根據(jù)中興華富華會計師事務(wù)所員工工資發(fā)放的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！　〖追椒?wù)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費不低于北京市當(dāng)年確定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。如乙方已在其他行政區(qū)域建立了勞動保險帳戶，可以在國家主管部門允許的情況下為員工報銷在外地繳納的社會保險中應(yīng)由企業(yè)負(fù)擔(dān)的部分?！　∫曳礁鶕?jù)其崗位享受甲方規(guī)定的相應(yīng)的福利待遇?！　∑?、勞動紀(jì)律：　　乙方在甲方工作期間須嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，按甲方要求完成規(guī)定數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)的工作任務(wù)?！　∫曳竭`反勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度對乙方進(jìn)行處理，直至解除本合同。如果該違約金不足以彌補(bǔ)該泄密行為給甲方造成的直接和間接損失，乙方另行承擔(dān)賠償責(zé)任?！　∫曳浇o甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢或者未完成規(guī)定工作的，在此期間不得單方面解除勞動合同，否則按照本人月工資標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)違約責(zé)任，甲方不接受乙方在接受規(guī)定工作的時間內(nèi)提出辭職請求?！　∥唇?jīng)甲方同意，乙方不得在甲方以外的單位兼職?！　∫曳嚼眉追降脑O(shè)備或利用其為甲方工作上的便利所作的研究、發(fā)明、發(fā)現(xiàn)、設(shè)計、改進(jìn)及創(chuàng)新所取得的成果，甲方由此申請專利權(quán)、版權(quán)、注冊權(quán)或其他保護(hù)性權(quán)利的所有權(quán)歸甲方?！　〖追桨l(fā)生變更單位名稱、法定代表人或投資人等事項，不影響勞動合同的履行?！　?2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的?！　?4)被依法追究刑事責(zé)任的?；蚺c第三方訂立勞動合同，建立勞動關(guān)系的。　　(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。　　甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的應(yīng)提前30日向全體職工說明情況，經(jīng)股東會討論取得超過2/3股東的同意意見，向勞動人事部門勞動行政部門報告后，可以裁減人員，解除本合同?！　”竞贤喠r所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)發(fā)生變化。　　由于不可抗力致使本合同無法履行的?！　∫曳交加新殬I(yè)病或因工負(fù)傷，并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)達(dá)到傷殘等級的?！　?四)除法律法規(guī)另有規(guī)定外，乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式提出申請，由甲方批準(zhǔn)后生效。但是，項目經(jīng)理和其他高級管理人員在合同期限未滿前提出解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前四十五日以書面形式提出申請，由甲方批準(zhǔn)后生效。　　乙方有下列情形之一的，甲方無法辦理其工作交接：　　A：辦公物品、業(yè)務(wù)圖書未歸還?！　：借款未歸還?！　：審計底稿(含電子版文件)未整理、移交?！　：未按離職流程辦理手續(xù)等?！　〖追揭员┝?、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動的?！　〗?jīng)甲方同意，考入脫產(chǎn)學(xué)歷再教育學(xué)習(xí)的?！　『贤s定的終止條件出現(xiàn)的。　　合同期內(nèi)乙方死亡，或被人民法院宣告失蹤的?！　〖追揭婪ㄆ飘a(chǎn)、解散的。　　法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。如合同到期日，乙方仍未完成甲方安排工作任務(wù)的，乙方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)完成工作任務(wù)，權(quán)利與義務(wù)與合同期內(nèi)一致，合同到期日自動延長到工作任務(wù)完成之日?！　?四)有下列情況之一的，如經(jīng)乙方提出，甲方與乙方簽訂無固定期限合同?！　∫曳綇?0xx年5月1日起，已經(jīng)與甲方連續(xù)簽署2次合同(補(bǔ)充協(xié)議除外)?！　∈?、損害賠償：　　乙方不遵守本合同第十條(四)、(五)款的規(guī)定，合同期限未滿提前解除本合同，或者未按照第十一條(二)款規(guī)定的手續(xù)提出解除合同申請的，甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月工資、以及當(dāng)年應(yīng)發(fā)的各項補(bǔ)貼，作為乙方違反本合同的違約金?！　∫曳皆诩追焦ぷ髌陂g內(nèi)，因乙方個人原因所出現(xiàn)的工作失誤，給甲方的客戶造成直接經(jīng)濟(jì)損失，客戶向甲方提出賠償請求的，甲方將可根據(jù)不同的情況對乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)索賠和降級、辭退等處分。如因乙方與客戶串通，弄虛作假，營私舞弊，除負(fù)責(zé)賠償給甲方所造成的經(jīng)濟(jì)損失外，乙方還應(yīng)承擔(dān)由此導(dǎo)致的民事責(zé)任及刑事責(zé)任。工作每滿一年支付相當(dāng)于一個月職級工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。不滿六個月的，支付半個月職級工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?！　”竞贤谙迣脻M，因甲方原因未辦理終止手續(xù)仍存在勞動關(guān)系的，甲乙雙方協(xié)商一致，解除勞動關(guān)系的?！　〖追讲脺p人員的?！　?三)由甲方出資培訓(xùn)或出資招收的乙方，違反本合同的約定解除本合同的賠償標(biāo)準(zhǔn)以雙方簽訂的服務(wù)期協(xié)議為準(zhǔn)。違約金按乙方服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費用計算，數(shù)額不超過甲方提供的培訓(xùn)費用。　　十四、勞動爭議的處理及其他　　甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可經(jīng)中興華富華會計師事務(wù)所股東會協(xié)商解決。調(diào)解不成的，在勞動爭議發(fā)生之日起可以向勞動爭議仲裁委員會申請勞動合同仲裁。　　十五、本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！　〖追剑?乙方：　　(簽字)　　法人或授權(quán)代表：　　(簽字)　　年月日：會計勞動合同14　　甲方：____________________　　地址：　　乙方：____________________（身份證號：）地址：　　因甲方工作需要，需聘請乙方做會計，乙方愿意受聘?！　∫弧⑵赣闷谙藓凸ぷ鞣绞剑骸　∑赣闷冢簭腳______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。　　乙方工作方式為專職會計，需要在甲方辦公場地坐班?！　∪?、甲方的權(quán)利和義務(wù)　　為乙方安排財務(wù)會計工作，分配與財務(wù)有關(guān)的任務(wù)；　　監(jiān)督檢查乙方工作情況；　　使乙方及時獲取勞動報酬；　　為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件；　　四、乙方的權(quán)利和義務(wù)　　依法履行會計職務(wù)；　　獲取勞動報酬；　　對______________（單位）的管理工作提出建議；　　遵守______________（單位）的各項規(guī)章制度，接受______________（單位）的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，服從工作安排；　　在履行會計職務(wù)時，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德；不得從事有損于　　______________（單位）聲譽(yù)的活動，嚴(yán)禁泄漏______________的秘密和有關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)；　　自行承擔(dān)人身安全責(zé)任?！　∫驀艺呋蛏霞壵甙l(fā)生變化時?！　×?、本合同一式二份，甲乙雙方各持一份。　　八、如有未盡事宜，雙方可以協(xié)商解決。　　第一條 勞動合同期限：自 年 月 日起至 年 月 日止?！　∫曳降闹饕ぷ鲀?nèi)容為：　　根據(jù)甲方提供的原始憑證和其他資料，按照國家統(tǒng)一會計制度的規(guī)定，進(jìn)行會　　計核算?！　〉谌龡l 工作時間　　甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制。但乙方每周應(yīng)至少回公司一次匯報工作情況，協(xié)助和處理財務(wù)方面的工作；每月至少一次出席公司會議?！　〉谒臈l 甲方的權(quán)利和義務(wù)　　甲方在本合同有效期內(nèi)可行使以下權(quán)利：　　為乙方安排財務(wù)會計工作，分配任務(wù)；　　監(jiān)督檢查乙方工作情況；　　在乙方工作成績突出或?qū)居兄卮筘暙I(xiàn)時給予獎勵；　　對乙方工作中發(fā)生的違章違紀(jì)行為予以處罰。）　　甲方須履行的義務(wù)：　　使乙方及時獲取勞動報酬及合理享受公司規(guī)定的待遇；　　為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件；　　依法維護(hù)乙方在履行職務(wù)時的合法權(quán)益?！　∫曳巾毬男械牧x務(wù)：　　遵守公司各項規(guī)章制度，接受公司的監(jiān)督，不得從事有損于公司聲譽(yù)的活動，嚴(yán)禁泄漏公司的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、商業(yè)秘密和有關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)，如造成財務(wù)數(shù)據(jù)丟失或泄密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任；　　在履行會計職務(wù)時，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德?！　≡谙铝星闆r下，合同自行解除：　　勞動合同期滿或當(dāng)事人雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同自行終止；　　應(yīng)聘會計因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務(wù)2個月以上；　　公司被撤銷?！　〉诎藯l 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。本合同未盡事宜，按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！　〖?方：（用人單位） 乙 方：（勞動者）　　年 月　　年 月 日 日第 50 頁 共 50 頁