【正文】 措施，杜絕了違紀收視和私拉濫接現(xiàn)象。今年6月份，獲省廣電系統(tǒng)“法制宣傳教育先進集體”和佳市“行政執(zhí)法工作先進單位”獎
勵。通過對所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯有線電視的全網(wǎng)垂直管理，農(nóng)村網(wǎng)絡(luò)的效益提升了50％以上，使廣播電視的服務(wù)功能得到更有效的發(fā)揮，為我市的“村村通”工作提供了保障。領(lǐng)導班子認真貫徹執(zhí)行民主集中制，創(chuàng)新務(wù)實、廉潔從政。二是干部的中堅作用實現(xiàn)提升。三是隊伍整體功能實現(xiàn)提升。在班子成員的帶動下，外線人員風餐露宿，風雨無阻，新聞記者拒吃拒請，在社會上樹立了良好的廣播電視行業(yè)形象。
在地方黨委和上級主管局的正確領(lǐng)導和支持下，全局上下務(wù)實進取，銳意創(chuàng)新，全面工作實現(xiàn)了新的提升，為繁榮和發(fā)展邊疆廣播電視事業(yè)提供了可借鑒的成功經(jīng)驗。
二00七年八月二十四日篇三：先進集體事跡申報材料
xx年度先進集體申報材料
——xx分公司xx車間
工業(yè)分公司支護車間現(xiàn)有職工xx人，黨員xx人，xx個班組。為xx煤礦的安全正常生產(chǎn)提供了堅實有力的后勤保障。車間緊緊為圍繞“爭創(chuàng)一流單位、打造一流隊伍、培育一流作風、創(chuàng)造一流業(yè)績”為主題，以保質(zhì)保量完成工作任務(wù)為目標，結(jié)合車間內(nèi)部的技術(shù)設(shè)施，努力完成公司和煤礦下發(fā)的工作任務(wù)。
該車間從謝橋礦接收過來，工業(yè)分公司領(lǐng)導安排下，從各個車間和新來工人中抽調(diào)組建新的班組，在新班組領(lǐng)導確定了經(jīng)營管理思路和狀況，和保證礦上的正常運作班組成員放棄休息時間加班加點按質(zhì)按量的完成，交代下來的每一項工作任務(wù)。使車間變的敞亮，整潔。同時車間領(lǐng)導還在職工工作現(xiàn)場監(jiān)督，督促職工要按章操作。
二、 認真落實安全生產(chǎn)責任制
車間始終把安全生產(chǎn)工作作為重點，堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”。加強干部跟班制度及安全隱患排查制度。無論是車間內(nèi)的設(shè)備設(shè)施，還是職工人身都是非常重視的。首先在思想上高度重視安全生產(chǎn)，在工作中發(fā)現(xiàn)的隱患及時上報，節(jié)假日、重大活動日都堅決實行值班制度。
三、加強基層基礎(chǔ)建設(shè)，完善各種規(guī)章制度
車間是從礦上接收過來車間內(nèi)部設(shè)備比較陳舊，在操作規(guī)程上也不能真正的保證職工，所以車間領(lǐng)導在現(xiàn)場監(jiān)督的同時，在現(xiàn)有條件備的技術(shù)下對設(shè)備進行改進；在改進結(jié)束后，再結(jié)合職工在運作設(shè)備的同時制定了相應(yīng)的操作規(guī)程。車間通過新老互帶，和對一些在崗職工的崗位技能培訓，使得車間在全年沒有出現(xiàn)過一次生產(chǎn)性責任事故。5月份的一天，因長時間工作，行車在進行單體吊裝的過程中發(fā)生了吊裝物在起吊過程中滑落事件。在上級領(lǐng)導研究討論并同意實施后，全體職工在應(yīng)急方案的文件上簽下自己的名字，并要求職工在檢修的過程中一定要按照應(yīng)急方案中的規(guī)程操作，使事件得到妥善處理。積極加強理論學習和專業(yè)業(yè)務(wù)知識學習；支護車間對新組建的車間員工來說是一個陌生的行業(yè)。在很短的時間內(nèi)就掌握了車間的生產(chǎn)工藝流程，操作規(guī)程，設(shè)備性能，使其能正常運轉(zhuǎn)。
六、 結(jié)合實際，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動
活動期間要求黨員佩戴黨徽，亮出黨員身份，擺正位置接受職工監(jiān)督，按優(yōu)秀共產(chǎn)黨員“五帶頭”標準，處處走在前面，吃苦耐勞，工作認真，愛崗敬業(yè)，關(guān)愛職工，服務(wù)職工，發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。支護車間已被分公司黨支部劃定為“黨員示范區(qū)”。 總之，在過去的一年中，我們既能看到付汗水后收獲成果的喜悅，也能看到由于個別工作沒到位帶來的遺憾。相信在公司領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下，在車間職工的集體努力下，本著“修舊降成本，利廢增效益”的原則，車間在今后的工作中將取得更加突出的成績。以下為資料下載網(wǎng)收集整高理的企業(yè)先進集體事跡材料，供大家參考。用心血和汗水換來了生產(chǎn)、安全管理及文明單位
建設(shè)的累累碩果。截止到12月20日零時， kwh。2020年至2020年，xxx單位連續(xù)三年被公司評為先進單位；2020年，xxx單位黨支部公司黨組評為爭先創(chuàng)優(yōu)先進黨支部；xxx單位xxx班組被全國總工會評為全國工人先鋒號.
成績的取得離不開xxx單位領(lǐng)導班子的真抓實干，離不開廣大基層員工的共同努力。
2020年xxx單位的各項管理工作均做到有計劃、有布置、有落實、有檢查、有考核、有反饋，使xxx單位管理工作逐漸實現(xiàn)標準化、制度化，精細化。二是側(cè)重工作量化，體現(xiàn)薪酬的激勵作用，以獎代罰、以獎代管、以獎代培，重視信息集中、透明、實用，實現(xiàn)管理閉環(huán)，班會錄音、會議紀要、定期檢查、安全分工等方式將精細化管理切實貫徹到管理實際中。對班組兩票三制執(zhí)行情況定期檢查，并將檢查結(jié)果納入班組考核；四是分場管理人員每周參加班組安全日活動,對班組安全日、春檢、秋檢活動進行監(jiān)督、指導，提出改進建議；五是組織專工、單元長開展好崗位分析、專題分析、運行分析、缺陷分析，不斷豐富
積累運行經(jīng)驗；六是對每周一次的事故演習進行指導評判，提煉事故情況下的操作要點，提高了運行人員處理突發(fā)事故的能力。
2020年，xxx單位始終堅持嚴格落實運行管理的各項規(guī)章制度，堅持勤指導、勤監(jiān)督、嚴考核的方針，大力推進運行管理工作制度化、規(guī)范化和標準化建設(shè)。強化預(yù)案管理，提高事故處置能力。始終堅持大力開展節(jié)能降耗減排工作，確保機組運行的各項參數(shù)、指標均達到或接近設(shè)計值。要嚴格按照公司生產(chǎn)系統(tǒng)制定的《機組經(jīng)濟運行優(yōu)化調(diào)整措施》調(diào)整輔機運行方式，有效地降低輔機電耗。始終堅持開
展技術(shù)創(chuàng)新，不斷探索優(yōu)化機組運行模式，確保雙機安穩(wěn)運行。為空冷島冬季更加安全、經(jīng)濟運行提供了保障。開展小指標競賽活動，提高指標控制精細化水平，通過控制運行小指標，來保證公司發(fā)電大指標的完成。
2020年，xxx單位黨支部認真貫徹落實公司黨委的工作安排，堅持黨建工作與機組達標投產(chǎn)相結(jié)合；與公司發(fā)展需要的實際相結(jié)合的方針，不斷將思想政治工作滲透到運行管理的各個環(huán)節(jié)，實現(xiàn)了思想政治工作與員工隊伍建設(shè)的良性互動，充分施展了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，一是組織豐富多彩活動，有力促進分場中心工作開展。 三是積極組織黨員認真學習黨的十八大精神。五是組織班子成員定期下基層，積極參與到基層班組的各項工作中，形成分場團結(jié)一心，積極向上的工作氛圍，保持了員工隊伍的和諧穩(wěn)定。
xxx 單位
x年x月x日
企業(yè)先進集體事跡材料（二）
通信分公司先進集體事跡材料
新時期的勞動者
xx通信分公司營業(yè)二班是xx通信企業(yè)的一個重要窗口，她們主要負責裝、移、修、程控新業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)等各類通信服務(wù)。
從提高業(yè)務(wù)水平做起，內(nèi)強素質(zhì)。為了切實保證用戶的利益不受侵害，針對服務(wù)上的不足，該營業(yè)班從自身做起，組織營業(yè)人員開展學習、討論、談心活動。一次，一用戶話費有疑義來到營業(yè)廳咨詢。被罵的營業(yè)員眼中含著淚水，仍堅持把用戶請到接待室里，一項項核對用戶話費，直到該用戶滿意為止。正是由于營業(yè)員們以鐵的紀律和高尚的情操嚴格要求自己，給用戶留下了美好的印象，讓用戶真正找到了當上帝的感覺，新縣通信分公司的社會滿意度不斷攀升。為給用戶滿意的答復(fù)，營業(yè)員們制定了學習制度和計劃，加強了對
業(yè)務(wù)知識的學習，把用戶關(guān)心的業(yè)務(wù)資費和如何辦理業(yè)務(wù)作為重點，采取了邊學習邊探討的辦法，加深對知識的理解，做到背誦熟練，運用自如。為了讓用戶深入了解通信，她們在做好窗口宣傳的同時，還積極幫助用戶解疑答惑。問題解釋清楚了，用戶自覺地交了費用，值班人員還幫助用戶了解了其它的新業(yè)務(wù)和使用方法。該班發(fā)出保持營業(yè)班清潔人人有責的倡議，營業(yè)員們每天早晨與晚上7點鐘均進行一次衛(wèi)生大掃除，為保證營業(yè)廳時刻整潔干凈，還根據(jù)當天的人流量，不定時地進行打掃，做到柜臺、椅子、玻璃一塵不染，同時在營業(yè)廳內(nèi)設(shè)置了接待桌椅，擺放了花草。
從搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)做起，鑄就品牌。要想讓所有的用戶滿意不是一件容易的事，但該班人員堅信，只要真誠對待用戶，就能取得好的成效。一天，一用戶因信息費問題，拎著包急匆匆來到營業(yè)廳，不到柜臺就大聲喊道：你們通信公司是怎樣計費的，我連信息臺的號碼都不知道，怎么會出現(xiàn)這么多信息費？由于情緒激動，該用戶把包往柜臺上一扔，把柜臺拍得啪啪響。該用戶大聲道：沒什么好說的，別看你模樣長得漂亮，不知道心咋樣呢？我的信息費你們怎么解決？營業(yè)員聽了，委屈極了，眼淚差點掉下來，但她依然微笑著問了用戶的號碼，把清單打了出來，一看是幾個點歌號碼，便輕聲問道：您家有小孩子嗎？信息費主要是點歌的費用，如果有小孩，請您先回去問一下，如果沒有此事，請相信我們一定會給您一個滿意的答復(fù)。該營業(yè)員的眼淚嘩地下來了，為了不影響工作，她強忍委屈抬起頭擦了擦眼淚，發(fā)現(xiàn)用戶的包忘記帶了。用戶回去后正著急時，電話鈴響了，在證實了情況后，營業(yè)員讓用戶到營業(yè)廳領(lǐng)包。用戶激動的幾乎說不出話來，一個勁地說：你們真是太好了！太感謝你們了１并拿出50元錢給營業(yè)員作為報酬。象這種拾金不昧地事情在該班經(jīng)常出現(xiàn)，每次都是完整的歸還了客戶，從未收取任何報酬，用戶對通信服務(wù)的滿意度和忠誠度得到不斷提升。營業(yè)窗口辦理業(yè)務(wù)的用戶形形色色，需求亦是多種多樣。否則，服務(wù)態(tài)度再好也難以使用戶滿意。值此員工們的節(jié)日，將五一勞動獎?wù)潞瓦@美麗的鮮花獻給她們，送去我們最真摯的祝福，祝愿她們永遠擁有陽光般燦爛的笑容。資料共分享，我們負責傳遞知