20xx能源公司開展年度勞動競賽的經驗材料精品范文-閱讀頁
2025-01-12 06:38本頁面
【正文】 勞動競賽實施細則和考核辦法，對各競賽項目能量化的都實行百分制考核，對技能比武類項目則做到實施單位或部門、競賽內容、進度安排、比武的時間與地點、要求與規(guī)則“五明確”，從而為各項目競賽的有序推進奠定良好基礎。 宣傳發(fā)動、營造積極向上的競賽氛圍。競賽項目組織實施以來，各單位主要領導都在公司召開的月份生產經營例會上匯報勞動競賽開展的基本情況；公司競賽辦每月不少于一次深入各基層單位檢查指導，各單位競賽辦都做到每月一小結，形成書面材料于當月底前報送到公司競賽辦，并認真做好勞動競賽有關原始資料的收集管理等具體細致的工作。此外，還積極推廣競賽中涌現出來的好人好事、好經驗好做法，及時樹立典型示范作用。此資料由網絡收集而來，如有侵權請告知上傳者立即刪除。
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