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加強組工干部能力建設情況匯報-在線瀏覽

2024-11-16 06:39本頁面
  

【正文】 歷史重任,學習已不僅僅是個人的事情,更是一種政治責任,是對黨的事業(yè)無限忠誠和高度負責的具體體現(xiàn)。二要破除“少小求學,老大圖閑”的舊觀念,樹立終生學習的理念。組工干部必須牢固確立終生學習的理念,做到“生命不息,學習不止”。三要破除“工學矛盾”的舊觀念,樹立“學習工作化、工作學習化”的理念。工作的過程是學習的過程,學習的過程也是工作的過程。注重學習,工作就會有新思路、新舉措,就能開拓創(chuàng)新,與時俱進。必須牢固確立學習就是工作的理念,自覺摒棄把學習當作負擔的片面認識,正確處理學習與工作的關系,做到在學習中推動工作,在工作中強化學習。組工干部要練就做好工作的過硬本領,就必須廣泛涉獵,改善知識結構,提高綜合素質(zhì),真正成為黨務工作“政策通”、干部工作“活字典”和業(yè)務工作“多面手”。系統(tǒng)地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,增強政策水平和理論水平。二是學習業(yè)務知識,提高工作創(chuàng)新力。三是學習實踐知識,提高自身競爭力。要勇于接受任務,在急、難、險、重的工作崗位經(jīng)受鍛煉和考驗;主動到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)等基層一線掛職,參加農(nóng)村扶貧工作,豐富工作閱歷;抓住到外地參觀學習之機,開闊眼界,增長見識等。完善制度保障,健全能力建設的長效機制。一是建立集中學習制度。二是完善考核激勵制度。為把學習成效及時轉(zhuǎn)化到實際工作中,制定了《調(diào)研信息宣傳工作獎懲辦法》,把調(diào)研信息指標量化分解到個人,每月按進度匯總通報,營造了自主學習、勤于調(diào)研的良好氛圍。針對近年來進部的年輕同志較多、鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員調(diào)整幅度較大的實際情況,在全縣組織系統(tǒng)建立了“三級幫帶”責任制,即部領導幫帶室負責人、室負責人幫帶其他成員、部內(nèi)優(yōu)秀組工干部幫帶鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員。第三篇:加強組工干部能力建設情況匯報學習決定素質(zhì),素質(zhì)關乎能力。更新學習理念,開啟能力建設的原動力。一要破除“要我學習”的舊觀念,樹立“我要學習”的理念。必須牢固確立自主學習意識,把學習當作第一要務,培養(yǎng)濃厚的學習興趣,不斷增強學習的責任感和使命感,不斷提高學習的自覺性、積極性。能力素質(zhì)要靠學習來支撐,開展工作要靠學習來指導,工作亮點要靠學習來培育。始終保持與時俱進的精神狀態(tài),在理論創(chuàng)新中推動組織工作創(chuàng)新,使組織工作體現(xiàn)時代性,把握規(guī)律性,富有創(chuàng)造性。干好工作需要學習,學習是為了更好地工作。兩者相互滲透,相互促進,相得益彰。反之,勢必造成知識恐慌、本領恐慌,就會貽誤工作,給黨的事業(yè)帶來損失。拓寬學習層面,夯實能力建設的素質(zhì)基礎。一是學習政治理論,提高政治鑒別力。用辯證唯物主義和歷史唯物主義的立場、觀點和方法觀察問題、思考問題、解決問題,自覺改造主觀世界,抵制各種錯誤思潮和消極因素的影響,在紛繁復雜的事務中明辨是非,堅定立場。加強對黨的建設和組織人事工作專業(yè)知識的學習,全面掌握上級組織人事部門在干部人事工作中的有關規(guī)定和要求,做到共性合格、個性突出,努力使自己成為組織工作的行家里手,盡快培養(yǎng)起與當前形勢相適應的創(chuàng)新理念和創(chuàng)新能力,并把創(chuàng)新落實到組織工作的各個領域,落實到解決組織工作的難題中。組工干部要善于利用一切有利條件,結合工作需要和素質(zhì)特長,在多崗位上鍛煉提高自己。主動到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)等基層一線掛職,參加農(nóng)村扶貧工作,豐富工作閱歷。通過實踐鍛煉,使組工干部在工作一線、在艱苦環(huán)境中經(jīng)風雨、見世面,掌握新知識,積累新經(jīng)驗,增長新本領,提高競爭力。著眼于把能力建設引向長效,我們相繼出臺了《關于進一步加強學習的通知》、《關于開展“學習提高年”活動的實施方案》等文件,以制度抓管理、促學習。在鼓勵組工干部自學同時,建立了集中學習制度:每周三組織一次改稿會,部機關干部對調(diào)研信息稿件進行集中“會診”,推敲分析。每月底舉行組工論壇,組工干部輪流主持,確定組織工作中的熱點難點問題作為論壇主題,大家各抒己見、平等交流。建立學習積分登記制度,明確參與黨課、改稿會等集中學習的剛性指標和參加自學考試等柔性指標,并分別賦予一定分值,定期向全體干部通報積分,并把每名干部的積分情況作為檢驗先進性教育活動成效、評先樹優(yōu)、提拔任用的重要依據(jù)。三是完善幫帶責任制度。通過幫帶制度,一大批年輕組工干部迅速進入了角色。古人云:“君子以修心”,修心是內(nèi)圣之學,我們黨歷來注重自身修養(yǎng),作為組工干部更要做到“修三心、過三關”。黨和人民賦予的權力,是一心為民的責任意識和奉獻精神,要想清楚自己手中的權力是從哪里來的、應該為誰所用,想明白人民給你權力是因為需要什么,在期盼什么。常修“事業(yè)心”,過好人情關把黨的事業(yè)當生命,忠誠奉獻,堅定
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