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繼保班反習慣性違章措施-在線瀏覽

2024-10-25 12:01本頁面
  

【正文】 防為主”的思想,自覺堅持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,以身作則,做反“三違”的帶頭人。做到層層抓、層層落實,并與經(jīng)濟責任制掛鉤。安監(jiān)隊伍安監(jiān)人員要作好生產(chǎn)安全的 “警察和裁判”,要用 “三特”對付“三違”作好安全監(jiān)督和管理作用。針對“違章不一定出事故”的僥幸心理,克服不良習慣外,還要利用站班會、班組學習提高職工的安全意識;開展技術問答、技術練兵,提高安全操作技能;嚴格標準、強調(diào)紀律,規(guī)范操作行為;實行“末位淘汰制”,促使職工養(yǎng)成遵章守紀、規(guī)范操作的良好習慣。通過自查自糾,自我揭露,同時查糾身邊的不安全行為、事故苗子和事故隱患,從“本身無違章”做到“身邊無事故”。讓職工掌握作業(yè)標準、操作技能、設備故障處理、應知應會;掌握安全技能、消防知識和規(guī)章制度;向先進水平挑戰(zhàn),做到“四比”(比敬業(yè)愛崗態(tài)度,比職業(yè)技術水平,比實際操作能力,比安全作業(yè)標準),“三不”(不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害)。是企業(yè)生產(chǎn)一線的指揮員,是班組管理的領頭羊。班組長敢于抓“三違”,就能帶動一批人,管好一個班;(2)特殊工種。多為新工人,往往安全意識較差,技術素質(zhì)較低,好奇心切,好勝心強。要把這三種人作為反“三違”的重點。就可有效控制“三違”行為,降低事故發(fā)生率。對導致發(fā)生傷亡事故的責任者,依據(jù)規(guī)定,嚴肅查處,觸犯法律的交司法部門處理。對安全工作有突出貢獻的人員給予表彰或獎勵做到獎罰分明群防群治要認真接受群眾的安全監(jiān)督,發(fā)揮工會對安全生產(chǎn)的監(jiān)督作用,不斷提高職工代表的安全監(jiān)督能力,廣泛發(fā)動職工依法進行監(jiān)督,開展以“群防、群查、群治”反“三違”的監(jiān)督檢查活動,確保職工的安全和健康。 倒閘操作無操作票,使用未經(jīng)審核發(fā)令的草稿票或事后制票;有票不預演和有票無監(jiān)護,不核對設備、不唱票、不復誦;監(jiān)護人未發(fā)令而操作人擅自操作,監(jiān)護人和操作人分開操作,非操作人代替操作等。 運行值班監(jiān)屏精力不集中,看書看報、玩手機或干其他與監(jiān)屏無關的事,監(jiān)屏人員離崗;機組及線路開關同期并列操作無人監(jiān)護;不按規(guī)定調(diào)整機組運行方式和設備參數(shù)。 高壓電氣設備停、送電倒閘操作中未經(jīng)認真核實和當班負責人許可,隨意解除防誤閉鎖裝置;正常運行中的高壓設備室、配電室、蓄電池室沒有關閉或可靠閉鎖。 接受調(diào)度命令票不錄音或不復誦,處理系統(tǒng)事故或重大事故與調(diào)度的通訊聯(lián)系不錄音。 穿裙子、裙褲、背心、高跟鞋或厚底鞋(專指女性)、露趾露跟涼鞋(水冷卻器和濾水器沖洗除外)進入生產(chǎn)現(xiàn)場;穿短褲進行可能發(fā)生電擊、燙灼、刺割等傷害作業(yè)。 違反《電業(yè)安全規(guī)程》明文禁止的其他違章行為。二、反習慣性違章行為的措施與辦法,熟悉和掌握與自身工作緊密相關的安全規(guī)定和要求,提高安全技術素質(zhì)。做到人人自覺按章辦事,領導不違章指揮,工人不違章作業(yè)(操作)?!白约翰粋ψ约?,自己不傷害別人,自己不被別人傷害”的安全意識。,無論是否造成后果,都要按照電廠有關安全管理規(guī)定嚴格處罰。關鍵詞:習慣性違章表現(xiàn)形式如何預防2009年111月份,集團公司電力、煤炭、鋁業(yè)生產(chǎn)各發(fā)生幾起責任的人身傷亡事故,共造成8人死亡,多人受傷,安全生產(chǎn)形勢十分嚴峻。這幾起事故的發(fā)生不僅給企業(yè)造成了較大的經(jīng)濟損失和不利影響,也給傷亡者家庭造成了巨大痛苦,我們深感痛心。何謂習慣性違章。但是,某電廠煤控窒的工人從70年代建廠起,就采用鍬刮的做法清理皮帶滾筒上的粘煤,并認為這樣做既省事又方便。在調(diào)查分析這起事故時,該廠煤控室的3名新工人都承認自己以前也用鍬刮過滾筒上的粘煤,只是沒有引起事故,僥幸罷了?!倍鴥擅瞎と藚s說:“我們的師傅也是這么干的,但他們動作利索沒出事。通過分析這起事故以及其他事故案例,我們可以得出這樣的結論:所謂習慣性違章,是指固守舊的不良作業(yè)成績方法和工作習慣,違反安全工作規(guī)程,違章指揮,違章操作的行為。習慣性違章的表現(xiàn)形式習慣性違章按其性質(zhì),可分以下幾種:。例如,對電氣設備檢修前,不掛警示牌;在母線室工作時,不按工作票要求核對設備名稱;多人參加檢修項目不設監(jiān)護人或監(jiān)護人不能起到很好的監(jiān)護作用等等,這些都是習慣違章的典型例子。例如,在接臨時電源時,不按要求使用專用電源插頭;使用手槍電鉆時戴線手套;工作人員對工作內(nèi)容、順序以及安全措施、危險點不清楚便進行工作;不
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