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農村實用人才隊伍建設工作總結推薦五篇-在線瀏覽

2024-10-24 21:19本頁面
  

【正文】 五十”科技示范棚和遠程教育網絡設施等教育資源的作用,定期組織農村各類人才開展集中培訓,進行實用科技知識的理論輔導,提高農村實用人才的整體素養(yǎng),形成了一支高水平、高技能的農村實用人才隊伍。二是定期召開實用人才座談交流會,加強農村人才之間的相互交流與合作,互相學習,取長補短、共同提高。本著“雙管齊下”的原則,在培訓實用人才的同時,不斷提升和擴充教師隊伍,特別是將3名高級技師特聘為我縣實用人才指導教師。同時,聽取農村實用人才對黨委、政府工作的意見和建議,鼓勵他們?yōu)楸镜亟洕ㄔO和社會事業(yè)發(fā)展獻計獻策。一是建立了創(chuàng)業(yè)扶持機制。二是建立了人才激勵機制。今年,我縣將對新評選的17名縣級優(yōu)秀農村實用人才給予每人5000元得獎勵。大力宣傳農村實用人才的先進事跡,充分利用各種新聞媒體、宣傳欄等大力宣傳農村實用人才扎根農村、依靠科技脫貧致富的先進事跡,弘揚農村實用人才樂于吃苦、勤于耕耘、勇于創(chuàng)業(yè)、敢于實踐的精神,擴大農村實用人才的影響力和示范帶動作用,讓群眾學有榜樣,干有樣板,真正起到樹立一個典型、搞活一片經濟、致富一方群眾的作用,從而營造出了人人尊重人才、人人爭當人才的社會氛圍。第三篇:農村實用人才隊伍建設農村實用人才隊伍建設浙江省人民政府辦公廳關于加強農村實用人才隊伍建設和農村人力資源開發(fā)的實施意見中提出:(1)著力培養(yǎng)一批適應高效生態(tài)農業(yè)發(fā)展需要的新型農民和生產能手。(2)著力培養(yǎng)一批家庭工業(yè)創(chuàng)辦者、“農家樂”經營戶、小企業(yè)經營者、農業(yè)龍頭企業(yè)領辦者、農村經紀人、專業(yè)合作社創(chuàng)辦領辦者、行業(yè)協(xié)會帶頭人等各類農村經營能人。(3)著力培養(yǎng)一批適應我省制造業(yè)、加工業(yè)、建筑業(yè)、服務業(yè)發(fā)展需要的能工巧匠。(4)著力培養(yǎng)一大批適應新農村建設要求的鄉(xiāng)村教師、鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生人員、鄉(xiāng)村科技服務人員、鄉(xiāng)村文化工作人員等鄉(xiāng)村專業(yè)技術人員。山東省從2008年開始評選“山東省鄉(xiāng)村之星”,每兩年評選一批,每批100名左右,由省政府命名表彰,并給予獎勵。意見提出,要大力實施農村科技致富人才、農村經營管理人才、鄉(xiāng)村文化人才、鄉(xiāng)村教師、鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生人才、農村社會工作人才、農村黨員干部素質提升等“七大人才培養(yǎng)計劃”,大規(guī)模培養(yǎng)造就各類農村人才;通過實施“綠色行動”,推行城市支持農村、工業(yè)反哺農業(yè),統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育、人才、科技等資源,全方位服務新農村人才資源開發(fā);建立健全評價、激勵、服務體系,全方位激發(fā)農村人才創(chuàng)業(yè)致富活力。對作出突出貢獻的優(yōu)秀農村人才,可實行重獎。湖北省根據新農村建設的總體要求,以繁榮農村經濟為重點,全面促進農村經濟社會發(fā)展,加大農村人力資源開發(fā)力度,建立健全農村實用人才培養(yǎng)、服務、評價、激勵體系,營造尊重農村實用人才的良好社會氛圍和成長創(chuàng)業(yè)環(huán)境,使農村人力資源整體實力不斷增強,農村實用人才隊伍總量大幅增加、結構不斷優(yōu)化、能力和素質有較大提高并充分發(fā)揮作用,逐步提高農村實用人才在發(fā)展農村經濟、增加農民收入中的貢獻率。湖南省按照本省推進工業(yè)化、農業(yè)產業(yè)化和城鎮(zhèn)化進程的要求,積極營造“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的良好環(huán)境,大力加強農村人力資源能力建設,努力造就一支規(guī)模宏大、結構合理、素質較高、與我省經濟社會發(fā)展相適應的農村實用人才隊伍。各村、鄉(xiāng)、縣都要制定具體的工作目標:每個村聯絡數十名實用人才,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)培養(yǎng)數百名實用人才,每個縣選拔數千名實用人才。——農業(yè)技術推廣人才。依托農業(yè)技術推廣中心、農技站、農業(yè)科技示范場、農業(yè)大中專院校、科研院所等組織,加大培訓力度,不斷提高農業(yè)技術推廣人才隊伍的素質,適度擴大基層農業(yè)技術推廣人才隊伍規(guī)模?!r村營銷管理人才。充分利用農村各種資源,建立農村商品營銷網絡,發(fā)展各類農產品營銷合作組織,推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)與營銷合作組織不斷完善選人用人制度,壯大農村營銷管理人才隊伍。——種養(yǎng)能手。根據農業(yè)區(qū)域布局和種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)的不同情況,采取函授培訓和實地講解相結合,集中培訓與以師帶徒相結合等方式,培養(yǎng)一批又一批種養(yǎng)能手?!芄で山场RM一步建立健全能工巧匠的職業(yè)技能培訓體系,鼓勵能工巧匠傳播技藝與技能,并通過承包、創(chuàng)辦經濟實體,組建專業(yè)化勞務隊伍等多種形式,輻射帶動周邊農戶學習實用技能,壯大能工巧匠隊伍。江蘇?。阂赞r村基層管理人才、農村專業(yè)技術人才和農村實用人才三支隊伍建設為重點,培養(yǎng)和造就適應新時期農業(yè)與農村經濟發(fā)展需要的各類人才。城市人才比較充盈,江蘇省將采取市場配置與政府調控相結合的辦法,制定優(yōu)惠政策,把“城里人”引向農村。四川將著力實施以培養(yǎng)新型農民為重點的“新型農民素質提升”戰(zhàn)略和以城市人才支持新農村建設為重點的“城市人才服務農村”戰(zhàn)略,重點實施農村實用人才隊伍建設、涉農專業(yè)技術人才隊伍建設、農民工職業(yè)技能培訓和“川軍”品牌打造、農村教師隊伍建設、農村衛(wèi)生人才隊伍建設、城市人才支持農村建設、農村基層管理人才隊伍建設、農村文化人才隊伍建設等8個建設項目。山西省農村實用人才創(chuàng)新工程旨在建設優(yōu)勢、特色農業(yè)創(chuàng)新人才隊伍,結合該省農業(yè)的“三大優(yōu)勢區(qū)”、“四大主導產業(yè)”、“十大優(yōu)勢農產品”的建設規(guī)劃,重點培養(yǎng)一批針對該省優(yōu)勢特色農業(yè)發(fā)展的專門技術人才。該省還將結合實際,實施“項目帶動人才”創(chuàng)新工程。針對以農戶為經營主體的農業(yè)生產模式,該省將實施“科技示范戶”人才培訓創(chuàng)新工程?!敖韼綄嵱萌瞬拧眲?chuàng)新工程則主要針對該省目前對女性勞動力培訓重視不夠、潛力挖掘不深的狀況,幫助婦女轉變就業(yè)觀念、增強創(chuàng)業(yè)意識、提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力;同時,運用市場化的操作方法,采取獨辦、聯合社會資源辦、鼓勵扶持婦女骨干辦等形式,創(chuàng)建婦女技能培訓基地。一、農村實用人才隊伍建設現狀。農村實用人才的結構特征:全市現有農
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