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臨床安全用藥百日競賽活動方案-在線瀏覽

2024-10-21 06:28本頁面
  

【正文】 賽活動開展,1不斷提高人民群眾對公交服務的滿意率,同時努力創(chuàng)造一個規(guī)范、有序、文明和諧的城市公共交通環(huán)境,推行“優(yōu)質服務、優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序、星級管理”,達到“三個提高”、“三無”的目標。“三無”即:無重大特大交通安全責任事故,無全責亡人事故,無重大服務質量事件。各線路要抓好安全營運工作,要完成安全生產目標責任書的各項質量目標。正確使用語音和視頻報站系統(tǒng)。微笑服務、車輛衛(wèi)生清潔、三檢工作、車容車貌整潔要達到公司要求標準。各有關部室、各線路要認真分析夏季安全生產工作的特點,切實提高對夏季安全生產工作的認識,把安全生產作為頭等大事來抓,落實責任,強化措施,狠抓落實,切實做到任務到人、責任到人,措施到位、工作到位。強化車輛技術管理,落實營運車輛技術管理規(guī)定,加強對車輛維護保養(yǎng),嚴格車輛安全部位的檢測、檢修及車輛消防安全工具的配備,做好高溫防火、防意外事件的準備工作,落實車輛每日發(fā)班、收班檢查責任,嚴防車輛帶病行駛。特別是轉向、輪胎、剎車、燈光、滅火器等要嚴格檢查,檢車率要達到100%,整改合格率要達到100%,各線路要把自查自糾檢車情況匯報給公司安技部。嚴禁酒后開車,疲勞駕駛,爭道搶行、超速、超載等違章行為,把好駕駛員安全行車駕駛關。公司定于五月中旬召開全體司乘人員安全培訓教育大會,具體時間另行通知,屆時邀請市交警大隊領導來我司進行安全教育培訓。(二)、線路競賽條件:每月完成本線路營收任務指標,線路趟值≥線路趟值指標,油(氣)耗≤預算指標。百萬車公里傷人率低(前2名)。交通違章次數不高于本線路應配人數的30%。服務投訴率低,無煤體曝光事件。車廂服務合格率≥90%,車廂整潔合格率≥90%。1無有責機械事故。八、獎勵辦法:凡在百日安全競賽活動中達到上述條件的,駕駛員各獎勵200元,乘務員各獎勵100元。修理廠班組在活動中綜合評定成績突出的獎1000元。唱響“創(chuàng)星在我心,文明伴我行,國際旅游島,公交先做好”。堅持“和諧有序、安全為先、科學組織”的工作原則,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針開展此次“百日安全”競賽活動。為了更好地使活動有序進行,經研究制定如下“百日安全無事故”競賽活動方案:一、活動期間,認真組織召開一次全公司電視電話會議和兩級安委會議,著重討論目前全公司如何努力避免和杜絕“三個主義”,真正把安全管理落到實處;從人的行為及心理方面進行分析,研究如何狠反“三違”,從整改“低老壞”現象入手查找出存在問題的癥結,進一步落實強“三基”措施。三、切實加強安全生產監(jiān)督管理,11月份組織一次全公司范圍內的安全生產大檢查,在各二級單位自查自糾的基礎上,較全面地驗收好集團公司安全檢查提出問題的整改和隱患治理計劃的落實情況,并進一步監(jiān)督現場日常安全管理工作到位。五、各級安全管理人員切實履行監(jiān)督管理職責,抓好直接作業(yè)環(huán)節(jié)和施工現場的安全管理,加大對外來施工隊伍的安全教育,嚴格審查施工單位的安全條件和能力資質,落實各項安全技術措施和各類作業(yè)許可證制度,落實安全保證措施和安全責任制,全面提升施工現場管理水平。七、做好冬季安全生產所必需的冬防保溫工作,入冬前進行一次消防及熱力、動力設施檢查,逐項落實安全措施,特別是對重點要害部位的關鍵設備,明確分工,責任到人,保證所有設備處于完好狀態(tài)。九、以人為本,以實現本質安全為目的加強職工隊伍管理,使老管線上工作的職工以往的好作風、好傳統(tǒng)始終保持和發(fā)揚,使新管線上工作的職工盡快的適應新的管理體制,增強自身思想素質和業(yè)務素質。十一、各專職消防隊伍在原消防指揮程序管理改進的基礎上,將向領導報告及信息交流的程序規(guī)范化、標準化。第四篇:百日安全活動競賽活動方案烯烴廠百日安全活動競賽方案各生產車間:為配合寶中能源集團開展的“百日安全活動”,烯烴廠決定在開展百安全活動的基礎上,開展一次以“提升員工安全素質,提高員安全技能,增強員工安全意識”為主題的安全競賽活動,讓安全成一種常態(tài),讓意識落根心底。一、競賽活動范圍此次參加百日安全活動的單位有五個生產車間,檢維修部共六家單位。競賽包括兩級,一是生產單位級別;二是班組級別。(2)在安全競賽活動期間及時上報創(chuàng)可貼以上事故事件報告,50分。(4)在競賽活動期間發(fā)生輕傷以上,損工超過一天以上的事故,自動取消本部門的安全競賽活動資格。(6)重大隱患的數量及質量情況匯報。(7)本部
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