【正文】 委成員深入所包片區(qū)開展“七一講黨課”17場次，以支部為單位開展了慰問老黨員和困難黨員、幫貧困戶緩解生活困難、清理公共場所垃圾等黨員志愿服務(wù)活動380余次。特別是在組織各支部收看了改革開放四十周年大會后，讓廣大黨員干部對我們偉大的黨和祖國更是倍感自豪，倍感自信。簽訂一個任務(wù)書：對照區(qū)委年初下發(fā)的黨建工作任務(wù)書，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際從12個方面梳理形成了44項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)清單，與17個村支部書記分別簽訂任務(wù)書，推動重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)落地。推動三項(xiàng)工作：推動撤村并支和村“兩委”換屆工作，7月底，由20個村支部合并為17個村支部，選舉新一屆班子成員136人，儲備村級后備干部51人；推動“星級創(chuàng)建、追趕超越”，創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化村級黨支部2個，制定15個支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)時間表，確保在預(yù)期內(nèi)完成任務(wù)，完成圪針梁軟弱渙散村的整改工作；推動村級活動室建設(shè)，投資85萬元對兩個村級陣地進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，爭取資金27萬元對6個村級陣地進(jìn)行提升改造，目前17個村級黨組織陣地建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，制度健全完善，活動場所服務(wù)功能、戰(zhàn)斗堡壘作用進(jìn)一步凸顯。按季度督促各村進(jìn)行村級財務(wù)、村務(wù)公開，撤村并支前對20個行政村進(jìn)行財務(wù)審計，對存在的問題進(jìn)行規(guī)范、整改和問責(zé)；牢抓隊(duì)伍建設(shè)：推行黨員“三類五星”管理，全鎮(zhèn)578名黨員，五星黨員28名，四星黨員150名，三星黨員300名，二星黨員88名，一星黨員12名，將黨員星級評定結(jié)果作為黨員評優(yōu)樹模的重要依據(jù)。（三）開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭工作按照《省委、省政府關(guān)于開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭的通知》要求，以及市、區(qū)關(guān)于掃黑除惡專項(xiàng)斗爭的各項(xiàng)部署，鎮(zhèn)黨委高度重視，成立了由我任組長的掃黑除惡專項(xiàng)斗爭領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定出臺了具體工作方案，多次組織召開黨委會和黨政機(jī)關(guān)干部、村干部、第一書記會議傳達(dá)中、省、市、區(qū)會議精神和***講話精神，部署“掃黑除惡”工作。工作開展以來，首先加大宣傳力度，通過集鎮(zhèn)集會發(fā)放宣傳資料、設(shè)立固定標(biāo)語、電影、微信等多媒體、干部進(jìn)村入戶政策宣講和說書等老百姓喜聞樂見的活動進(jìn)行宣傳，全年累計發(fā)放宣傳資料2000余份，張貼各類標(biāo)語158處，設(shè)立固定宣傳牌4塊，轉(zhuǎn)發(fā)掃黑除惡政策等共計600多次，說書34場次，通過以上舉措，使“掃黑除惡”專項(xiàng)斗爭工作家喻戶曉，人人皆知；其次加大打擊力度，全年受理治安案件18起，其中行政拘留3人，罰款2人，調(diào)節(jié)案件13起，通過打擊使我鎮(zhèn)輿論環(huán)境得到進(jìn)一步提升，營商環(huán)境得到進(jìn)一步優(yōu)化。在脫貧攻堅工作中，靶向定位，全面施策。教育扶貧方面，為義務(wù)教育階段學(xué)生全部實(shí)施“兩免一補(bǔ)”政策，資助貧困大學(xué)生13人，其中社會力量資助5名。生態(tài)扶貧方面，續(xù)聘護(hù)林員13人。金融扶貧方面。社會扶貧方面，積極鼓勵引導(dǎo)社會愛心人士為我鎮(zhèn)貧困戶捐款84萬余元，進(jìn)一步鞏固提升脫貧成效。在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中，補(bǔ)齊短板。爭取資金190萬元，規(guī)劃高鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場和集鎮(zhèn)建設(shè)，現(xiàn)已進(jìn)入招投標(biāo)程序；爭取鎮(zhèn)村建設(shè)資金18萬元，美化、亮化鐵路峁村村容村貌；爭取資金85萬元，對劉樓村和李家洼村陣地進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。對黨員教育管理不夠，支部戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，部分黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠。四、下步的工作措施針對上面存在的問題深刻剖析原因，制定整改方案，落實(shí)責(zé)任清單，加強(qiáng)整改。進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，加大執(zhí)紀(jì)問責(zé)，不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，用制度管人管事，從源頭上預(yù)防腐敗，筑牢拒腐防變防線，用《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和“八項(xiàng)規(guī)定細(xì)則”規(guī)范黨員干部的言行，營造一個風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。作為黨委書記，我緊緊圍繞保供應(yīng)、保安全、保穩(wěn)定的主線，切實(shí)履行抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，主動學(xué)習(xí)適應(yīng)政治新生態(tài)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，緊扣加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)，不斷夯實(shí)基層黨建根基，全面提升黨建水平。一是將中心組學(xué)習(xí)、自學(xué)、上黨課制度化、常態(tài)化，帶領(lǐng)班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央、省委及集團(tuán)黨委精神政策，確保黨員干部隊(duì)伍的政治素質(zhì)與上級要求相一致。三是認(rèn)真安排部署黨建工作，及時召開黨委工作會，制定黨委工作實(shí)施方案，下發(fā)《黨群工作要點(diǎn)》，確定了黨政工青婦工作重點(diǎn)和目標(biāo)。并充分利用OA等網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)及時安排部署和交流黨建工作，實(shí)施黨建工作信息化，形成現(xiàn)代黨建工作機(jī)制。三、健制度，形成工作合力為強(qiáng)化黨建責(zé)任落實(shí)、形成工作合力，我?guī)ьI(lǐng)黨委部門改進(jìn)了黨建工作例會制度，每季度召開一次，針對不同黨建主題廣泛開展討論與經(jīng)驗(yàn)交流，努力探索黨建工作新思路、新舉措。制定了班子成員聯(lián)系點(diǎn)制度，每名班子成員聯(lián)系5到7個基層黨支部，定期到聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)工作，形成了上下聯(lián)動，層層抓落實(shí)的良好格局。明確了黨支部、工會、團(tuán)委經(jīng)費(fèi)保障制度，年下?lián)苤Р拷?jīng)費(fèi)近29萬元，保證了黨政工團(tuán)工 作有力開展。四、重管理，提升黨員干部隊(duì)伍戰(zhàn)斗力黨員和干部是黨建工作的核心力量，在干部隊(duì)伍建設(shè)方面，我注重干部教育培訓(xùn)，先后舉辦黨支部書記專題培訓(xùn)和中層干部工商管理培訓(xùn)，以及安全、物資管供知識培訓(xùn)20余期，累計培訓(xùn)干部1000余人次。在干部選拔任用上我堅持“重品行、重一線、重實(shí)績、重公認(rèn)”為導(dǎo)向，積極培育干部人格魅力和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，領(lǐng)導(dǎo)干部凝聚力和號召力進(jìn)一步提升。有針對性地舉辦形式多樣、內(nèi)容豐富的黨課，積極開展“認(rèn)清形勢擔(dān)責(zé)任，齊心協(xié)力闖難關(guān)”等活動，組織黨員學(xué)習(xí)時事政治等形勢任務(wù)資料，確保黨員思想認(rèn)識到位，工作能力到位。在增強(qiáng)黨員干部黨性修養(yǎng)上，嚴(yán)格黨內(nèi)生活制度，堅持批評與自我批評，相互查找問題，改進(jìn)缺點(diǎn)與不足，以黨內(nèi)生活實(shí)現(xiàn)自我凈化和自我提高。五、轉(zhuǎn)作風(fēng)，樹形象，積極傳播正能量在作風(fēng)建設(shè)上，我始終堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，以上率下。一年來，我與班子成員一道撰寫調(diào)研報告8篇，辦理職代會職工代表提案13件，投入資金60余萬元開展金秋助學(xué)、走訪慰問、扶貧救困等系列活動，積極響應(yīng)國家扶貧號召，為魯山縣麥?zhǔn)沾逄峁┓鲐毼镔Y近5萬元。針對當(dāng)前嚴(yán)峻形勢，我著力推進(jìn)“知責(zé)履責(zé)擔(dān)責(zé)”責(zé)任文化建設(shè)，深入貫徹“與客戶一起成長”的理念，建立“首問負(fù)責(zé)制”，開展了崗位責(zé)任制再學(xué)習(xí)、再認(rèn)識活動，舉辦了《物資人〃印象》為主題的社會主義核心價值觀書畫攝影展，弘揚(yáng)了主旋律，傳播了正能量，激發(fā)了黨員干部履職盡責(zé)的自覺性和主動性。以優(yōu)秀黨支部為標(biāo)桿，對黨支部的組織形式、工作機(jī)制、基礎(chǔ)資料等各項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)范，建立黨支部建設(shè)考評細(xì)則，強(qiáng)化考核評價，嚴(yán)格督促檢查，適時總結(jié)表彰，定期開展現(xiàn)場觀摩會，讓基層各支部開展工作有據(jù)可依，有榜樣可學(xué)，有動力而為，推動支部工作整體提升。將黨建工作納入績效考核，使之與行政工作同部署、同實(shí)施，實(shí)施月檢查、季考評、年總評措施，把每次檢查考評結(jié)果作為工資收入、先進(jìn)評比的重要依據(jù)，對黨員干部抓黨建形成了有力促進(jìn)。明確了服務(wù)煤炭采選單位、服務(wù)供應(yīng)商、服務(wù)黨員、服務(wù)職工群眾的“四個服務(wù)”創(chuàng)建工作要求，作為支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)重要內(nèi)容同部署、同實(shí)施、同考核，做到了基層黨建工作緊貼實(shí)情、富有特色。七、抓廉政，努力營造風(fēng)清氣正干事創(chuàng)業(yè)氛圍針對十八大以來的政治生態(tài)新變化，我狠抓“兩個責(zé)任”落實(shí)，成立了由黨委書記、經(jīng)理為組長，班子成員為副組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方案，與49個基層支部簽訂了黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉目標(biāo)責(zé)任書。強(qiáng)化紀(jì)委監(jiān)督職能，著力開展了小金庫、戴帽工資等專項(xiàng)治理活動，加大效能監(jiān)察、行政巡察工作力度，完善了物資采