(廠紀廠規(guī)規(guī)章制度)-在線瀏覽
2024-10-09 12:32本頁面
【正文】 在上班時間內(nèi)做與本職不相關(guān)的事，不準擅離工作崗位，禁止聚眾談笑，延誤生產(chǎn)。如首次勸說不聽罰10元/次。發(fā)現(xiàn)有偷竊、貪污或向外泄露機密資料、樣品的員工立即開除，情節(jié)嚴重送公安處理。員工下班要清掃自己的工作崗位，或車間的設(shè)備衛(wèi)生，整理好生產(chǎn)工具，規(guī)范放置產(chǎn)品或物料，保持車間環(huán)境明亮整潔。30分鐘按曠工處理，曠工一天扣3天工資，曠工三天按自動離職處理，工資按70%結(jié)算（注：罰款不是目的，需大家遵守）。工作時間不得在廠內(nèi)接待非本廠的人員。服從上司工作安排，上班時間不可干私事，不可串崗、看書看報。車間嚴禁吸煙，不隨地吐痰，不亂丟雜物。不準私自拆除電器設(shè)備和一切機器設(shè)備，在作業(yè)時注意安全生產(chǎn)。餐廳內(nèi)需注意清潔衛(wèi)生，不隨地亂丟剩飯菜。斷針要有斷針記錄，每斷一針要拼湊一起換新針，不要把斷針丟掉要保存留底。流水線制度1）上下班時間：前段提前10分鐘開工，提前10分鐘收工，后段準時上下班。拔釘需仔細，如有釘子未拔罰1000元/個（以客戶反饋為準）。針車車間制度針車員工在每次做新款之前有樣品鞋，一定要看清楚（不懂要問清楚）。邊距要車均勻，不要掉邊，邊距要車成直線不要起波浪，合縫針距要蜜1公分4針半。針車員工不可私自拆除機器。針車管理領(lǐng)料前必須點清楚數(shù)量，如不夠需在交給流水管理前補齊。裁斷車間制度下料前員工必須要懂得裁斷機器的操作及刀模的擺放。下料人員在下料之前要看面料的拉力方向，才可放刀模下料（不懂要問清楚，否則后果由本人承擔）。不準在車間亂堆亂放，保持道路通暢。裁斷人員要遵守機器操作。裁斷工必須下夠所需數(shù)量，及時下齊所部位（所有部位需多23%）。包裝制度1）質(zhì)檢必須成雙檢，如有返工須成雙放出，未檢查出問題進入包裝罰20元/雙。3）打包鞋盒外箱必須正面朝上，必須按配碼打包，如無法配碼需請示管理（外箱錯罰5元/個，鞋盒錯罰1元/個，配碼錯20元/箱）。所有包月員工如未請假每月全勤獎50元/月。保證工作時間，按時上下班，車間、科室負責人要求提前十分鐘上崗，工人、科室行政人員提前五分鐘上崗，按正點時間、遲到、早退10分鐘以內(nèi)者，罰款10元。3小時以上算為曠工。曠工半天扣（技能工資+工齡費）/22天，扣當月崗位工資、獎金，（生產(chǎn)人員扣本人所在車間的平均獎金），加罰50元。工作時間不準睡覺、不準閱讀與工作無關(guān)的書籍、雜志等，違者每次罰款50元。預備鐘內(nèi)不準在廠內(nèi)吃飯，違者每次罰款10元。廠區(qū)內(nèi)不準賭博，違者罰款200元，情節(jié)嚴重交司法部門處理。檢查時間，視檢查情況決定。全部歸廠。為保證有較舒適的生產(chǎn)環(huán)境，必須堅持文明生產(chǎn)，生產(chǎn)和管理部門均應(yīng)保持安全、衛(wèi)生，按劃分衛(wèi)生區(qū)域，每星期 一、四為班前衛(wèi)生大掃除時間，各衛(wèi)生區(qū)發(fā)現(xiàn)有一處死角，罰款10元，車間和科室內(nèi)有衛(wèi)生死角，罰20元。工作時間不準帶小孩，每發(fā)現(xiàn)一次，扣帶小孩者10元，扣當班的保衛(wèi)人員20元。職工進出大門，必須下車，廠區(qū)不準自行車或電動車或摩托車載人，違者，每次罰款10元。若有干私活者，按其價值加倍罰款。1借工作之便，挾帶公物出廠；偷竊工廠原材料、產(chǎn)品或其它公物的，所造成的經(jīng)濟損失由責任人賠償，并處8001000元罰款；特別嚴重者，交司法機關(guān)。所有車輛進出大門一律登記，外出車輛必須認真檢查，所出物資必須與票據(jù)相符。1有下列行為之一者，給予責任人留用察看處分： ⑴拒不執(zhí)行生產(chǎn)調(diào)度命令，影響生產(chǎn)，造成嚴重后果者； ⑵觸犯法紀法規(guī)，受拘留，免于刑事責任處分者； ⑶工作時間內(nèi)吵架、打架，造成嚴重影響者； ⑷其他性質(zhì)嚴重的違反勞動紀律行為。⑴違反勞動紀律，情節(jié)嚴重，屢教不改者； ⑵觸犯法紀法規(guī)，受刑事處分者；⑶連續(xù)曠工15天（含15天）及年內(nèi)累計曠工30天（含30天）者，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；⑷其他性質(zhì)特別嚴重的違反勞動紀律的行為。1虛報瞞報工資、獎金和各類補貼，除金額扣除外，視情節(jié)輕重，每次給予責任人100200元的罰款。特別情況，經(jīng)廠長批準。執(zhí)法人員在對違規(guī)行為處罰時，因處罰不當執(zhí)法不嚴等原因，引起投訴或造成不良影響的，給予執(zhí)法負責人罰款200元。第四篇：廠規(guī)廠紀勞動紀律規(guī)章制度廠規(guī)廠紀勞動紀律規(guī)章
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