【正文】 程來抓，緊緊抓住教育培訓、激勵引導等關鍵環(huán)節(jié)，把黨員干部培養(yǎng)為致富能手，把致富能手培養(yǎng)為黨員干部，切實提高農(nóng)村黨員、干部帶頭致富以及帶領群眾共同致富的本領。目前，全鎮(zhèn)共創(chuàng)辦村級“雙培雙帶”示范點15個，有93名致富能手向黨組織遞交了入黨申請書，21人被列為建黨對象進行考察，17人加入到黨組織中。陳文凱從2000年開始養(yǎng)鵝，從最初年出欄近1000只，發(fā)展到現(xiàn)在年出欄90000只，獲利60多萬元，并第一個成功采用種草養(yǎng)鵝技術，成為全市養(yǎng)鵝狀元。鎮(zhèn)黨委將其作為建黨對象，并全力支持他于去年11月牽頭成立“文凱種草養(yǎng)鵝專業(yè)合作社”。利用專業(yè)合作社這一平臺，他不但對上門求教的當?shù)仞B(yǎng)鵝戶毫無保留，將自己多年來總結(jié)的“五要”經(jīng)驗印成明白紙發(fā)到大家手中，而且經(jīng)常組織合作社社員召開會議，觀摩交流，邀請外地專家傳授最新養(yǎng)殖技術。陳文凱通過推廣高床育雛、程序免疫、配合飼料等先進技術，使雛鵝成活率達到96%以上，指導種植紫花苜蓿、黑麥草、菊苣等150多畝鵝飼料，并統(tǒng)一購進專業(yè)飼料300噸，使養(yǎng)鵝戶節(jié)約成本、提高效益5萬元。恰在此時，社員尤金朝2000只鵝到了成熟期銷售不出，陳文凱利用自己的銷售網(wǎng)絡，幫其銷售一空，解其燃眉之急。梁德保，1977年出生于劉營村一個普通的農(nóng)民家庭，年幼喪母，家境貧寒。作為一名黨員，他得到鎮(zhèn)村兩級黨組織的幫扶，于2000年做起了糧油貿(mào)易生意。2004年，梁德保在浙江創(chuàng)辦了一家銅業(yè)貿(mào)易公司，初步完成資本積累。2006年6月，該公司被列入省“861”工程和新農(nóng)村建設“百千”工程，梁德保個人也被評為天長市青年“創(chuàng)業(yè)之星”。日前，公司與一家韓國貿(mào)易公司的合作談判已接近尾聲。公開承諾，雙向帶動，永葆共產(chǎn)黨員先進性 大通鎮(zhèn)黨委把經(jīng)濟能人、致富能手培養(yǎng)成為黨員的同時，又把他們培養(yǎng)成為村干部，通過他們向黨組織、黨員公開承諾當年的創(chuàng)建目標、任務和措施，促進他們自我約束，倍加努力，使他們真正成為農(nóng)村改革、發(fā)展、穩(wěn)定的“頂梁柱”、“主心骨”和“帶頭人”。目前，公司占地60多畝，擁有員工660多人，產(chǎn)品100%出口國際市場，是華東地區(qū)乃至全國玻藝品種最全、技術力量最強、生產(chǎn)設備最先進的生產(chǎn)企業(yè)。陳錄林常說：“企業(yè)不光是我個人的，更是社會的。我的目標不是創(chuàng)辦一個企業(yè)，我要做的是讓一方人都能走上致富路。陳錄林說，大街上一陣風，垃圾滿天飛，他有一個多月足不出戶。上任前，他向組織和黨員鄭重承諾：“不拿一分錢工資，不在村和社區(qū)報銷一分錢?！薄把员匦校斜毓?。除了收取少量管理費外，陳錄林每年出資10萬元承擔人員工資和路燈電費。不久，環(huán)境優(yōu)美、功能齊全的農(nóng)貿(mào)市場、農(nóng)民健身廣場等配套設施也將在小區(qū)內(nèi)崛起，他為此承諾：自籌資金不足部分，由他個人全部負責，不讓群眾多負擔一分錢。當?shù)厝罕娞崞痍愪浟?，沒有一人不豎起大拇指：“有這樣的領路人，是咱們老百姓的福。劉跳村黨員呂興龍早在10多年前走出大通，只身一人到上海打工。今年，他回鄉(xiāng)創(chuàng)辦了恒基養(yǎng)殖有限公司，從事豬、禽、魚一體化科學養(yǎng)殖，帶動附近農(nóng)民產(chǎn)業(yè)化養(yǎng)殖。他們在落實各項惠農(nóng)政策，切實減輕農(nóng)民負擔，加大農(nóng)業(yè)設施基礎建設力度，增強抵御自然災害能力的同時，利用市場機制和利益導向調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，鼓勵農(nóng)民增加投資，科學安排農(nóng)業(yè)項目。以加大招商引資為突破口，鎮(zhèn)黨委堅持以人為本，科學發(fā)展，按照鞏固提高、引進發(fā)展的工作思路，加大招商引資力度，積極扶持個體民營企業(yè)，全力打造“親商、安商、富商”的投資環(huán)境。目前，全鎮(zhèn)有規(guī)模以上企業(yè)10余家。以人的全面發(fā)展為目標，鎮(zhèn)黨委堅持可持續(xù)發(fā)展和兩個文明一起抓的方針，以人為本，關注民生，促進社會各項事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。全面落實計劃生育各項獎勵扶助政策，大力整頓計劃生育秩序。集鎮(zhèn)“臟、亂、差”得到有效治理，文明創(chuàng)建取得實效。2008年，比上年增長30%，實現(xiàn)利稅6000萬元，財政收入翻一番，農(nóng)民人均純收入達5500元?！钡谌簢@發(fā)展抓黨建 抓好黨建促發(fā)展圍繞發(fā)展抓黨建 抓好黨建促發(fā)展──太和鎮(zhèn)“基層組織建設年”工作匯報材料各位領導：根據(jù)會議的統(tǒng)一安排，下面我就我鎮(zhèn)基層組織建設工作做以匯報，不妥之處，敬請各位領導批評指正，并提出寶貴意見。太和鎮(zhèn)黨委在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在區(qū)委組織部的精心指導下，按照“基層組織建設年”活動的目標要求，以“抓書記、強班子，抓發(fā)展、明思路，抓覆蓋、建組織，抓規(guī)范、建制度，抓陣地、建場所，抓保障、增投入”等六項整改任務為重點，緊緊圍繞全區(qū)三級干部會議精神，全面落實科學發(fā)展觀，深入實施“生態(tài)立區(qū)、旅游活區(qū)、特色強區(qū)”三大戰(zhàn)略，堅持“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路不動搖，正確處理抓好黨建與促進發(fā)展的關系，積極開展“喜迎十八大，爭創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動，全面深入地開展了“基層組織建設年”活動，現(xiàn)將具體情況工作匯報如下：一、基本情況太和鎮(zhèn)國土面積84平方公里，耕地面積41160畝，山場面積42000畝。鎮(zhèn)黨委下設有3個黨總支，49個黨支部，共有黨員1830名（含預備黨員79名），其中農(nóng)村黨支部22個，黨員1198名；企事業(yè)黨支部27個，黨員632名，%。全鎮(zhèn)84名村干部中，初中以上文化程度達 人，平均年齡在 歲左右。一是強化黨委工作責任制。通過建班子、強隊伍、訂制度、抓落實、求實效，促進了村級組織建設工作順利開展。二是抓好村領導班子建設。狠抓村級黨組織書記隊伍建設，嘗試建立村書記交流平臺，探索完善村書記“一定三有”(定職責目標、收入有保障、干好有希望、退后有所養(yǎng))考核制度。三是加強后備干部隊伍培養(yǎng)。按照“五個好”，即“領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好”的標準，加強村班子建設；按照“四種人”，即“知識上是文人、致富上是能人、產(chǎn)業(yè)上是帶頭人、群眾中是貼心人”的要求，加快入黨積極分子培養(yǎng)，選拔好村級后備干部。(二)抓發(fā)展、明思路，提升基層組織戰(zhàn)斗力。一是提高隊伍戰(zhàn)斗力。二是積極開展“五聯(lián)一創(chuàng)”和“喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績”活動。廣泛開展學黨史、知黨情、進村組、知村情的活動，抓實“四送一增”，進村入戶送政策、送信息、送文化、送科技、送溫暖、增和諧；高標準地完成區(qū)府路刷黑、綠化、美化工程；對太和城鎮(zhèn)管理工作進行了聲勢浩大的整治行動；迅速啟動污水處理廠、建材家居集貿(mào)市場建設。上洪、邱山是兩個“空殼”的山區(qū)村，90%的村民都遷居到太和城區(qū)或外出打工，針對“組織活動難開展、經(jīng)常教育難堅持、黨員作用難發(fā)揮、群眾服務難跟進”等多種難題，邱山村在老區(qū)政府大院租房成立了“流動黨務室”，上洪村在竹林街掛起了“流動黨群活動中心”的牌子，依照“三齊九配套”的標準(即辦公室、會議室、活動室齊全，牌子、桌椅、電話、書刊文件柜、電教設施、規(guī)章制度、公開欄、宣傳櫥窗和衛(wèi)生間配套)，建起了規(guī)范化的村級組織陣地，實現(xiàn)了“公章隨身帶，會議流動開；黨員流向哪里，黨組織活動辦到哪里；便民服務少麻煩，村民辦事不用兩頭跑”。在基層組織建設年活動中，我鎮(zhèn)積極探索，靈活黨組織設置方式，著力擴大基層組織覆蓋面，不斷規(guī)范和提升黨建工作水平。按照行業(yè)管理為主、屬地管理為輔和有利于黨委管理、有利于黨組織開展活動、有利于黨員正常參加黨組織生活的原則，抓好企業(yè)黨組織組建工作。獨立式：啟迪礦業(yè)公司有3名以上正式黨員，鎮(zhèn)黨委讓該公司掛牌單獨建立黨支部；注入式：湖北蘇星制衣有限公司只有2名黨員，鎮(zhèn)黨委選派鎮(zhèn)干部胡運道為黨建工作指導員，將其黨組織關系轉(zhuǎn)入企業(yè)，組建黨支部；聯(lián)合式：偉業(yè)蔬菜基地僅有柯昌偉1名黨員，鎮(zhèn)黨委讓他就近同柯畈村建立聯(lián)合黨支部；掛靠式：紅楓園藝場暫時沒有黨員的企業(yè)，鎮(zhèn)黨委委派花賀村黨支部書記賀其建為駐園藝場黨建工作指導員，將該企業(yè)與村黨支部掛靠一起，開展黨的工作。二是建立健全機制，提升黨建水平。三是加強新興組織建黨，擴大組織覆蓋。四是突出黨建帶群建，打造黨群共建。婦女文化生活豐富多彩。子壇村在去年換屆選舉中，村委會主任胡斯樹和村支部副書記陳樹青兩人之間一直有一個“疙瘩”，村黨支部多次召開民主生活會他倆之間的思想包袱也沒解開。民兵應急分隊生龍活虎。在子壇村，不論是森林防火、抗洪救災，還是處理突發(fā)事件、維護社會穩(wěn)定，一群身著迷彩服的民兵總會昂首挺胸出現(xiàn)在現(xiàn)場。村黨支部重視青年工作，實施“四個銜接工程”：把青年服務中心與提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能工程銜接起來，把實施農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)帶頭人與信貸致富工程銜接起來，把立足崗位比奉獻與提供就業(yè)崗位工程銜接起來，把推選優(yōu)秀青年與發(fā)展青年黨員工程銜接起來。原來村民打牌、賭博、買“六合彩”成風，現(xiàn)在全村無賭，村風文明和諧。針對農(nóng)村無職黨員難有作為、發(fā)揮作用缺少