【正文】 工作計劃2013年是實施“十二五”規(guī)劃的重要一年，是全面貫徹落實十八3大精神的開局之年，我將一如既往的履行黨建“第一責任人”的職責，抓班子、帶隊伍、保穩(wěn)定、促發(fā)展，重點做好以下工作。按照基礎(chǔ)檔案標準化、便民服務(wù)規(guī)范化、活動陣地多元化的要求，繼續(xù)加大各支部的軟硬化建設(shè)力度，提高基層黨建整體水平。特別是要加強對黨的十八大精神的學習和廣大黨員干部的思想教育工作。以開展專題討論、加強宣傳教育、健全完善制度、加強部門協(xié)調(diào)、創(chuàng)新工作方式、加大硬件投入等為重點，扎實開展環(huán)境衛(wèi)生治理各項工作。按照規(guī)劃先行、分步實施、整體推進的原則，以通村公路硬化、村內(nèi)巷道硬化和危房改造等工作為重點，高標準、高效率地開展**生態(tài)文明村建設(shè)工作。充分挖掘當?shù)貎?yōu)勢，利用“雙聯(lián)”幫扶的大好機遇，激發(fā)自身的“造血”功能，為實現(xiàn)全面脫貧致富而努力。切實協(xié)調(diào)解決好項目實施過程中涉及當?shù)鼐用竦南嚓P(guān)問題，確保工程建設(shè)的順利進行。通過加強領(lǐng)導明職責、精心組織抓落實，使黨建工作的效果體現(xiàn)在踏踏實實的工作之中。通過黨員干部隊伍建設(shè)，不斷提高黨員素質(zhì)，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、號召力和創(chuàng)造力。以上述職不妥之處，敬請各位領(lǐng)導批評指正。全年征求黨建工作意見建議28條，召開黨建工作專題會議13次，明確工作思路和重點任務(wù)。出臺月督查、月通報等制度，進一步規(guī)范全鎮(zhèn)黨建工作。二是打基礎(chǔ)，增強黨組織的戰(zhàn)斗力。全鎮(zhèn)15個村（居）均已配齊熟悉業(yè)務(wù)的專職黨務(wù)副書記，5月及9月又分別充實1名公務(wù)員到黨務(wù)工作者隊伍中。目前，全任務(wù)繁重，對于工業(yè)發(fā)展、民生工程用力多于黨的建設(shè)，對地處偏遠，基礎(chǔ)較差的村，關(guān)心重視程度不夠，全鎮(zhèn)基層組織建設(shè)發(fā)展不夠平衡。開展基層黨建工作時，針對農(nóng)村基層黨組織生活方式方法單一的現(xiàn)狀，缺乏有效創(chuàng)新，激發(fā)基層黨組織和黨員的主動性和創(chuàng)造性的舉措不多，自上而下的創(chuàng)新精神和參與意愿沒有能夠有效形成。自己對村干部隊伍面臨的年齡老化、文化水平低、素質(zhì)能力弱等難點問題雖然認識得很清楚，但改變存在現(xiàn)狀的方法不多、效果不佳。針對以上問題，深入剖析原因，根子還是出在主觀上。作為黨建第一責任人，沒有完全處理好抓經(jīng)濟與抓黨建的關(guān)系，“重經(jīng)濟、輕黨建”的思想多多少少存在，沒有把抓黨建是主職主業(yè)內(nèi)化于心。工作上創(chuàng)新力度不夠，因循守舊，沒有下大力氣研究解決農(nóng)村黨組織生活方式單一問題，認為把上級布臵的任務(wù)完成了就行了，缺乏工作創(chuàng)新的積極性和主動性。重視黨員干部落實具體工作任務(wù)能力的培養(yǎng)，服務(wù)群眾的能力建設(shè)舉措不多，大學生村官的成長缺乏系統(tǒng)有效的培養(yǎng)和引導。整合各種涉農(nóng)培訓資源，采取專題講座、集中培訓、現(xiàn)場培訓等方式，對大學生村官進行 “三農(nóng)”基礎(chǔ)常識、創(chuàng)業(yè)扶持政策、財政支農(nóng)政策的培訓。三是強化主體職責意識，擰緊基層黨建發(fā)條。堅持每月至少開展1次黨建專題調(diào)研，每季調(diào)研分析1次影響黨建工作扎實開展的難點問題，年底前完成黨支部書記抓基層黨建工作述職評議考核，將考核結(jié)果作為獎懲和使用干部的重要依據(jù)。四是創(chuàng)新組織生活方式，激發(fā)黨建工作生機活力。稟承“內(nèi)容上有突破，形式上有特色、效果上有亮點”的原則，各黨組織每年至少組織一次重溫入黨誓詞、黨員座談會、到紅色紀念地學習等活動，以活動促建設(shè)。堅持問題導向，對上上級點評、督查反饋和自查的X個問題，分別制定方案，提出整改措施X條，已全部整改。針對村級黨組織主動服務(wù)意識不強的問題，牢固樹立“群眾利益無小事”的理念，著力提升黨員干部服務(wù)意識，開展“感恩奮進”主題教育和“四講一做”行動X（輪）次XX余人；XX余名黨員重溫入黨誓詞，XX名無職務(wù)黨員設(shè)崗定責，承諾事項XX多條；XX名黨員納入積分管理。（二）夯實基礎(chǔ)抓保障，有力有序開展黨支部建設(shè)標準化。處理違紀違法黨員X名，培養(yǎng)入黨積極分子X名，發(fā)展黨員X名，上繳黨費XXX元，走訪慰問黨員X次X人。整頓提升軟弱渙散黨支部X個，培養(yǎng)后備人才X名。（三）提升服務(wù)抓落實，力促黨建工作上臺階。實施“黨建扶貧、百千示范”計劃，深化“三富三思”主題實踐活動，培育XX噸冷鏈物流脫貧示范項目X個、涉貧村建成XX多畝高原夏菜種植基地。全面推行“五議五公開”，議定事項X余個。設(shè)崗定職XX名無職務(wù)黨員，全力配合全域無垃圾等中心重點工作，完成農(nóng)戶改廁X座。對基層黨建工作全身心投入不夠，安排部署多，壓力傳導少，督促落實缺乏動真碰硬，致使各黨支部黨建工作一般化，缺乏亮點，個別村黨支部黨建引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展及黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不明顯。（二）黨員教育管理不嚴。主題黨日、流動黨員管理等基本制度堅持不夠，普遍存在不規(guī)范、參會率低，黨員積極性不夠，作用發(fā)揮不好，活動效果不明顯等情況，尤其是對外出務(wù)工和長期不能參加學習等活動的黨員缺乏有效的管理措施。（三）黨建工作標準不高。在黨建引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、脫貧攻堅和重點工作推動等方面思路不廣、辦法不多，黨建工作亮點不凸現(xiàn)。三、下一步工作思路（一）靠實黨建工作責任，建立健全工作機制。（二）強化黨員教育管理，提升黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。細化量化黨員民主評議程序，激發(fā)黨員隊伍活力。（三）全面推進黨支部建設(shè)標準化工作，增強引領(lǐng)發(fā)展能力。采取“黨支部+合作社+貧困戶”、“黨支部+企業(yè)+貧困戶”等產(chǎn)業(yè)黨建模式，建強脫貧攻堅的戰(zhàn)斗堡壘。第四篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報告鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報告現(xiàn)就2019年履行抓黨建工作職責情況報告如下：一、履行職責情況（一）緊盯問題抓整改，從嚴推動黨建責任落實。特別針對黨建工作思考謀劃不夠的問題，黨委會研究黨建議題X個，鎮(zhèn)村會議部署黨建X次，