法院各庭室崗位目標管理責任書-在線瀏覽
2024-09-30 23:52本頁面
【正文】 禮儀，按規(guī)定著裝佩徽掛牌，保持良好的儀表和文明的舉止，維護人民法院的尊嚴和法官的良好形象。 積極參加院里組織的集體活動、會議、勞動、公益活動，對院內(nèi)抽調(diào)、安排人員及時到位，服從安排。節(jié)假日安排的值班、突發(fā)事件安排的備警，能按規(guī)定執(zhí)行。 按規(guī)定實行訴訟權(quán)利義務(wù)告知，訴訟風險告知，審案程序和期限告知。 積極開展調(diào)查研究和宣傳報道工作，按規(guī)定完成全年調(diào)研、宣傳任務(wù)。 三、內(nèi)務(wù)管理 規(guī)章制度健全管理規(guī)范、有序，崗位職責明確。 嚴格車輛管理制度及電腦、警械等設(shè)備的管理。 四、基層法庭（城關(guān)、暖泉、立崗、金貴）業(yè)務(wù)工作 嚴格執(zhí)行《審判流程管理辦法》的規(guī)定，及時上報案件排期表，填寫電子信息表。 全年被上級法院發(fā)回、改判的案件不得超過4件（城關(guān)法庭不得超過6件），服判率達到85%以上（城關(guān)法庭達到80%以上）。 對傷害、交通肇事、醫(yī)療事故案件，雙方責任明確的，應(yīng)及時采取保全措施，未及時采取保全措施的，案件即時清結(jié)率達到2
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