黨政領(lǐng)導(dǎo)考核工作制度-在線(xiàn)瀏覽
2025-10-05 18:27本頁(yè)面
【正文】 與后勁，以及財(cái)政收入增長(zhǎng)幅度和人民生活水平提高的程度；教育、科技、文化、衛(wèi)生、體育事業(yè)的發(fā)展，環(huán)境與生態(tài)保護(hù)、人口與計(jì)劃生育、社會(huì)治安綜合治理等狀況；黨的思想、組織、作風(fēng)、制度建設(shè)的成效等。 第十條領(lǐng)導(dǎo)干部考核內(nèi)容： （一）思想政治素質(zhì)理論素養(yǎng)和思想水平。執(zhí)行黨的基本路線(xiàn)，在事關(guān)方向、原則問(wèn)題上的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、態(tài)度，在政治、思想和行動(dòng)上與中央保持一致，增強(qiáng)法制觀念，嚴(yán)格依法辦事的情況，貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》的情況；群眾觀點(diǎn)和群眾路線(xiàn)。襟懷坦白，公道正派，堅(jiān)持原則，嚴(yán)守紀(jì)律，謙虛謹(jǐn)慎，克己奉公，遵守社會(huì)主義道德，在精神文明建設(shè)中發(fā)揮表率作用的情況。對(duì)黨政正職領(lǐng)導(dǎo)干部，還要重點(diǎn)考核其駕馭全局、處理復(fù)雜問(wèn)題的能力。 （四）工作實(shí)績(jī)?cè)谕瓿扇纹谀繕?biāo)和履行崗位職責(zé)過(guò)程中所提出的工作思路、采取的措施、發(fā)揮的具體作用以及所取得的績(jī)效等。 第十一條逐步建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子任期目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)干部崗位職責(zé)規(guī)范，以此作為考核黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的重要根據(jù)。 第四章考核程序 第十二條定期考核的基本程序： （一）考核準(zhǔn)備； （二）述職； （三）民主測(cè)評(píng)； （四）個(gè)別談話(huà)； （五）調(diào)查核實(shí)； （六）撰寫(xiě)考核材料； （七）綜合分析，評(píng)定考核結(jié)果； （八）反饋。 第十四條召開(kāi)述職會(huì)議，進(jìn)行考核動(dòng)員。根據(jù)實(shí)際情況，有的也可以進(jìn)行書(shū)面述職。 第十五條參加述職會(huì)議的人員由考核組參照如下范圍確定： （一）考核黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部時(shí)，參加述職會(huì)議的人員應(yīng)包括同級(jí)黨委、人大常委會(huì)、政府、政協(xié)、紀(jì)委、法院、檢察院的領(lǐng)導(dǎo)干部；所屬工作部門(mén)（含派出機(jī)構(gòu)）的主要領(lǐng)導(dǎo)干部；下一級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的主要領(lǐng)導(dǎo)干部；有關(guān)企業(yè)、事業(yè)單位的主要負(fù)責(zé)人；工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等人民團(tuán)體和民主黨派負(fù)責(zé)人；其他需要參加的人員。人數(shù)較少的單位可擴(kuò)大到全體干部、職工。 民意測(cè)驗(yàn)應(yīng)根據(jù)考核內(nèi)容列出評(píng)價(jià)項(xiàng)目和評(píng)價(jià)等次，由參加民意測(cè)驗(yàn)的人員填寫(xiě)評(píng)價(jià)意見(jiàn)。參加民意測(cè)驗(yàn)人員的范圍應(yīng)與參加述職會(huì)議人員范圍基本一致。 第十七條個(gè)別談話(huà)要選擇了解情況的人員，并注意代表性，具體人選由考核組確定，一般包括： （一）考核對(duì)象所在地區(qū)或部門(mén)的同級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、下一級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)干部，組織人事部門(mén)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和機(jī)關(guān)黨組織的有關(guān)人員； （二）考核對(duì)象所分管的下級(jí)單位、部門(mén)、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人和機(jī)關(guān)工作人員代表； （三）考核對(duì)象本人； （四）其他熟悉和了解情況的人員。 第十八條考核組根據(jù)需要可采取下列方法調(diào)查核實(shí)考核對(duì)象的有關(guān)情況： （一）查閱資料。 （二）采集核實(shí)有關(guān)數(shù)據(jù)。 （三）審計(jì)。 （四）實(shí)地考察。 （五）專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查。 （六）征求意見(jiàn)。 （七）理論學(xué)習(xí)情況測(cè)試。 第十九條考核組在考核對(duì)象所在的地區(qū)或單位工作結(jié)束時(shí)，應(yīng)就干部和群眾反映的問(wèn)題和意見(jiàn)與被考核的領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體或個(gè)別交換意見(jiàn)。 第二十一條領(lǐng)導(dǎo)班子考核材料應(yīng)包括以下內(nèi)容： （一）考核工作的簡(jiǎn)要情況和領(lǐng)導(dǎo)班子的基本情況； （二）考核情況，包括領(lǐng)導(dǎo)班子取得的成績(jī)和存在的問(wèn)題
試題試卷相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1